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教研工作計劃模板

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教研者必須是鉆研者。教研是發(fā)生在兩個或兩個以上鉆研者之間的,教研時,進行成果的交流、分享。下面是小編給大家整理的教研工作計劃模板,僅供參考希望能夠幫助到大家。

教研工作計劃模板

教研工作計劃模板1

堅持“讓我成為最好的自我,讓團隊共性煥發(fā)光彩”的基本辦學理念,堅持“推進課改、促進學生、成長教師、發(fā)展學?!钡淖谥?,強化教科研效益意識,不斷提高服務水平;增強教師的科研意識,引導教師從研究角度對待本職工作,掌握科學方法,形成一支教科研骨干隊伍;引導教師投身到教科研實踐中來,不斷解決實際問題,總結經(jīng)驗形成一批教科研成果;堅持課題研究,為實現(xiàn)學?!盃I造書香校園,促進和諧發(fā)展”的目標提供有力支撐和保證,為推進課程改革,提高教育教學質量扎實開展工作。

(一)以科研為先導,以課題研究為抓手,加強團隊研究,讓學校充滿活力

1、以“十一五”課題申報為契機,堅持“以人為本”,把“十一五”課題的研究方向放在學校核心特色的構建和核心精神的培養(yǎng)上,精心策劃,打造學校優(yōu)勢項目,為特色學校建設和今后成為名牌學校奠定基礎。

作為省級實驗小學,我校長期堅持主動發(fā)展和內涵發(fā)展,學校將努力向“特色學校”乃至“名牌學?!边~進?!熬盼濉焙汀笆濉逼陂g,我校從實際出發(fā),大膽探索,已初步打造了以科技教育和少兒NIT培訓的辦學特色(優(yōu)勢項目),找到了創(chuàng)建特色學校的突破口。今年是“十一五”規(guī)劃開局之年,也是“十一五”規(guī)劃課題申報之年。學校將堅持以人為本,通過組織攻關小組,展開調查研究,征求多方意見,虛心向專家請教,積極做好“十一五”課題的申報工作,使得“十一五”課題能將學校已有的優(yōu)勢項目體現(xiàn)出來的先進性、獨特性和優(yōu)質性,逐漸向學校工作各個方面持續(xù)擴散,不斷深化和不斷發(fā)展,不斷提升實踐層次、理論層次和文化層次,逐步形成學校獨特的整體風貌和顯著的育人效益,為學校成為特色學校、名牌學校奠定堅實的基礎。

2、立足教育實踐,倡導行動研究,認真做好各級課題的研究工作,讓每一研究團隊煥發(fā)光彩。

(1)__市重點課題《加強科技教育活動提高學生科學素養(yǎng)》將從學校和班級科技活動的整體化和主題化設計、組織和實施加強研究;組織部分骨干教師認真開展課例研究,精心打造一些典型的科技教育的課例;加強少兒NIT培訓和學科教學、科技教育活動的整合研究,逐步建立我??萍冀逃顒拥男麦w系。

(2)5個市級備案課題將在中期評估的基礎上,認真總結,反思研究中存在的不足,幫助課題組不斷優(yōu)化研究方法,堅持實行課題組長負責制,加強課題組研究過程的管理與考核,提高課題研究的效益。

(3)繼續(xù)以教研組為單位,進行專題式校本研究,引導教師漸漸走進科研。為期一學年的校級教研組課題,本學期將繼續(xù)研究,我們將要求各教研組緊緊圍繞教研組課題積極開展“教學課例研究”、“教育案例評析”等研究,通過“說課、討論”、“教學”、“協(xié)同反思”等程序,提高教研活動和課題研究的針對性和實效性,以不斷推進教育教學質量的整體提升。期末將對教研組課題研究情況進行考核評比。

3、認真做好__市級課題《利用網(wǎng)絡資源,進行專題學習,提高學生語文素養(yǎng)》的結題工作,爭取順利結題。

(二)激發(fā)主體意識,倡導自主學習,提高校本培訓的針對性和實效性,加快自我更新的步伐,讓教師充滿智慧

1、精心組織,嘗試以教師為主體的業(yè)務學習的新模式,提高教師參與的積極性,增強業(yè)務學習的針對性和實效性。搭建“華小互動講壇”,為每個教師提供15-30分鐘的講話機會,展示自己學習或實踐研究的成果?!爸v壇”的內容大體分為自選和專題兩類,實行教師個人申報和統(tǒng)籌安排有機結合的彈性制度,讓教師真正成為業(yè)務學習的主角;繼續(xù)邀請教學專家為教師作教育教學理論學習輔導報告;結合“教海探航”征文的撰寫等活動,采取“參與式”“研討式”等多種學習形式,提高理論學習的效果。

2、倡導教師自覺利用網(wǎng)絡進行“在線”培訓。網(wǎng)絡最大的優(yōu)勢就是資源共享,運用網(wǎng)絡進行培訓可以減少培訓人員,可以不花錢請到國內教育教學專家、名師,并與他們交流對話,求解教學問題。同時,網(wǎng)絡培訓給教師提供了一個有多種選擇性的培訓,教師們可根據(jù)自己的興趣、愛好和特長,選擇具有個性化的培訓方式。我們倡導教師隨時隨地調用網(wǎng)絡資源,特別是利用教育類網(wǎng)站提供的各類教育資源、學習的平臺,如“教育在線”、“K12”、“鳳凰語文”等自覺進行在線培訓。我們將繼續(xù)以“華小論壇”、“華小教科研網(wǎng)”為平臺,建立和不斷更新教育理論資源,為教師學習、教學和寫作提高提供支持。

3、引導教師讀書、反思和寫作,讓教師充滿智慧。

(1)在上學期學習《給教師的建議》的基礎上,認真學習和鉆研朱永新教師《新教育之夢》,45周歲教師認真做好學習筆記,字數(shù)在1萬字以上;

(2)認真撰寫教育故事,將教學、管理乃至生活中的教育實踐及感受,及時記錄下來,每月不少于兩篇,并選擇其中的一篇佳作發(fā)表在校Blog上;

(3)經(jīng)常上“華小論壇”或Blog參與討論,每周不少于1次;

(4)每學期認真寫好1篇論文,自覺投稿或參與各級論文的評比活動;

(5)繼續(xù)學習有關課程與教學理論專著和《江蘇教育》、《江蘇教育研究》等優(yōu)秀教育期刊。

4、創(chuàng)新模式,分層培訓,引領不同年齡和層次的教師專業(yè)發(fā)展,加快教師成長步伐。組織“工作室”將有志于教學研究、有志于“教海探航”征文撰寫的青年教師組織起來,定期、不定期地開展系列研究活動和專題學術沙龍,營造良好學術氛圍,為各種不同類型的教師交流教育教學改革的經(jīng)驗,交流“教海探航”征文撰寫的進展情況,探討自身專業(yè)成長提高的途徑和方式提供條件和機會。

(三)求真務實,認真做好常規(guī)管理工作,為提升教科研品質保駕護航

1、完善教育科研制度,認真做好考核工作。在重新修訂《教科研管理條例》的基礎上,嘗試制定《校本培訓管理及考核制度》和《課題管理辦法》,在此基礎上做好每月和期末的教師教科研和業(yè)務學習的考核工作。

2、完善教師成長記錄袋制度。引導教師認真做好自己成長記錄袋的收集整理工作,在此基礎上繼續(xù)做好電子記錄工作。

3、做好教育教學論文評選工作。積極組織教師參加省市“教海探航”、“新世紀園丁獎”征文活動、科技學術論文、市“我的故事”征文活動,并幫助部分教師進行投稿,為我校課程改革發(fā)展和教師專業(yè)成長鋪路搭橋。

4、認真做好??蟮木幱」ぷ?。成立相關小組,做好《師苑春秋》和《教海揚帆》的編印工作,及時反映我校課改的研究成果,努力把它辦成展示我校教改、教師風采的窗口,激勵更多的教師多學多寫,增強教科研的勇氣。

5、繼續(xù)實行教科研的網(wǎng)絡化管理。建立相關成果的交流和報告制度,擇優(yōu)選取能反映我校的辦學特色和辦學成果的新聞、專題網(wǎng)頁、優(yōu)秀教師論文、隨筆、案例、經(jīng)驗總結等在網(wǎng)上發(fā)布。

教研工作計劃模板2

一、指導思想

圍繞__市教育局“加強宏觀規(guī)劃、突出內涵建設、提升發(fā)展能力”的工作思路,結合__教育實際,聚焦課程建設、教師發(fā)展、課堂教學、學習方式、學業(yè)評價,以結構優(yōu)化、團隊建設、項目帶動、方式創(chuàng)新為抓手,努力提高研究水平、指導能力和工作實效,為教師專業(yè)發(fā)展和學校教育教學品質提升提供專業(yè)支持與服務。

二、主要工作

(一)不斷提升教研工作質量

1.探索基于初中學區(qū)、高中教研共同體的有效教研模式。進一步完善、優(yōu)化市教研室、區(qū)教研室、學區(qū)教研合作體、高中教研共同體之間的架構與職能,探索促進區(qū)域教研實效提升的運行機制和工作模式。各縣(市、區(qū))教研室要積極探索建立反思交流、共同發(fā)展的教學研究合作組織,不斷推進區(qū)域教學質量的整體提升。

本學年度將舉行區(qū)域教研論壇,交流、分享工作經(jīng)驗。

2.進一步加強學科專業(yè)引領團隊建設。加強以市、縣(市、區(qū))兩級教研室教研員、市教研中心組成員、初中學區(qū)教研合作體及高中教研共同體學科教研中心負責人、學科課程研究基地項目研究團隊教師為核心的學科教研團隊建設,積極開展指向學科教學與研究能力提升的培訓,不斷提升學科教研團隊在課程、教學、教研方面的能力素養(yǎng)。

本學年度將開展__市先進教研室(教研合作體、共同體)、先進教研組、優(yōu)秀教研工作者評比表彰活動。

3.不斷強化教學研究的問題解決指向。積極發(fā)揮下校調研、教學評比、質量分析等常規(guī)教研活動的診斷功能,不斷發(fā)現(xiàn)、梳理學科在教育教學過程中存在的突出問題,積極開展指向問題解決的教學研究,提高校本教研、區(qū)域教研的實效性。加強學科課程研究基地的建設,進一步完善學科課程研究基地的運行機制,提升學科教研的品質。強化基礎教育省級立項課題研究的針對性,提煉和推廣教學經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和培育教學成果,為學校及教師提升教育教學質量提供更加具體、有效的幫助。

本學年度將舉行課程研究基地階段性研究成果展示交流活動,開展__市第二屆基礎教育教學成果獎的評比活動。

(二)繼續(xù)深化學校課程建設

4.指導學校加強課程整體規(guī)劃。以《基礎教育課程改革綱要(試行)》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20__—2020)》、《義務教育課程設置方案》和教育部即將頒布的《普通高中課程方案》為依據(jù),以教育部《關于深化基礎教育課程改革落實立德樹人根本任務的意見》為指導,結合__市現(xiàn)實情況、社會需求和發(fā)展趨勢,圍繞“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人”這個根本問題,加強學校課程的整體規(guī)劃。通過建立《學校課程規(guī)劃方案》常態(tài)化審議機制,全面提高學校落實國家課程方案的主動性、積極性和創(chuàng)造性,整體推進全市中小學、幼兒園的課程建設工作。

5.深入開展基于標準的教學與評價研究。注重發(fā)揮“課程標準”在學科教育教學中的統(tǒng)領作用,結合現(xiàn)狀調研,明確學科推進基于標準教學的思路和路徑。以研究和設計基于標準的課程綱要和教學方案為抓手,引導教師深入解讀課程標準,準確把握學科本質,關注和研究核心概念在學生不同認知階段的層級發(fā)展模型,不斷探索實現(xiàn)“教學評一致性”的有效策略,進一步提升學校、教師課程實施水平。

6.幫助學校增強課程的多樣性和選擇性。通過專業(yè)支持、橫向交流、展示評比等多種形式,幫助學校不斷豐富課程結構,提高教師課程開發(fā)能力,以課程的多樣性和選擇性滿足學生發(fā)展的個性需求。加強綜合實踐活動課程的管理和指導,以學習方式的變革促進學生實踐能力和創(chuàng)新精神的發(fā)展。

本學年度,將評選表彰中小學生研究性學習成果,組織開展第三屆校本課程建設獎的評比。

(三)不斷促進教師專業(yè)成長

7.認真開展中小學教師課堂教學達標評優(yōu)活動。針對不同專業(yè)發(fā)展階段的教師,明確專業(yè)發(fā)展的要求,利用智能錄播系統(tǒng)、網(wǎng)絡教研平臺,創(chuàng)新促進教師專業(yè)成長的方式,規(guī)范組織好各學科、各層次的教師教學達標活動,引導教師加強自我反思和同伴互助,不斷提升教學能力。

8.繼續(xù)開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動。認真總結__年度“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,加強統(tǒng)籌安排,充分調動各學科教師參與活動的積極性和創(chuàng)造性,提升教師信息技術應用能力、學科教學能力和專業(yè)自主發(fā)展能力,促進信息技術和數(shù)字教育資源在中小學課堂教學中的合理有效應用和深度融合,推進全市基礎教育信息化的進程和課程資源庫的建設。

(四)繼續(xù)深化評價改革實驗探索

9.以評價改革推進素質教育。以“區(qū)域教育質量健康體檢與改進提升項目”、“高中增值評價項目”為載體,積極探索、建構以關注學生健康成長、促進學生全面發(fā)展為核心價值追求的學業(yè)質量綠色指標評價體系,引導學校、教師、家長、社會轉變教育觀念,樹立正確的教育質量觀,不斷優(yōu)化育人環(huán)境,提高不同階段學校的辦學品質。

10.加強評價的改進功能。積極關注高考改革對基礎教育教學的導向功能,不斷完善教學質量監(jiān)控評價體系。以義務教育為重點,積極探索、開發(fā)各學科不同學段的學業(yè)質量評價標準,提高學業(yè)評價的科學性、專業(yè)性。強化評價的診斷與改進功能,通過多種途徑和手段,認真分析、科學診斷,及時發(fā)現(xiàn)教學過程中出現(xiàn)的問題并提出改進建議,優(yōu)化教學環(huán)節(jié),不斷促進我市學科教育教學水平的提升。

教研工作計劃模板3

一、指導思想

依據(jù)縣、鎮(zhèn)教研室和學校工作思路,以教學質量為中心,以課堂教學為主陣地,深入開展教研、科研活動,不斷推進素質教育,不斷提高教學成績,不斷發(fā)展學生全面素質,在上學期的基礎上再接再厲,努力開創(chuàng)學校教學工作新局面。

二、工作目標

1、圍繞一個中心,即教學質量為中心,落實教學質量年計劃,優(yōu)化課堂教學過程。

2、突出兩個重點,即深入開展教研、科研活動:組織教師學習先進理論,研究教材教法,使先進理念更有效地轉化為教學實踐行為,使教學實踐有可靠的理論依據(jù)。

3、抓實三項工作,真正使學校教學工作做到務實、高效、有序、創(chuàng)新。

4、試行四項改革,實施教育創(chuàng)新。

三、主要措施

(一)圍繞一個中心,落實教學質量年計劃、優(yōu)化課堂教學過程。

1、加強學習,更新觀念。鼓勵教師自覺主動地學習現(xiàn)代教育理論書籍,加強新課程改革與研究力度。以新課程理念為先導,以教學反思為入手,以課堂教改為重點,組織教師進一步解讀新課程,實踐新課程。摸索、總結行之有效的課程實施模式。

2、加強學校教育信息化工程建設,利用,開展信息技術與學科教學的整合的研究。探索、總結電子備課的方法,最大限度的發(fā)揮多媒體教學平臺的效用。

3、深入研究,不斷探討。以網(wǎng)上教研、新課程大家談等形式,組織教師開展大討論,使教師明白我們課堂學習的主人是每一個充滿生命活力的學生,教師應當更多地關注學生在教學活動中表現(xiàn)出來的情感與態(tài)度,應當不斷地給予積極的評價,為學生提供自由表達自己思想、表述自己觀點、實現(xiàn)自己思維飛躍的舞臺,幫助他們認識自我,,建立學習自信心,教師應成為學生學習過程的欣賞者、支持者和引領者。

3、活動體驗,加深認識。采用綜合活動與分科活動并舉,面上交流與點上探討結合,接受掌握與科研深化銜接的多種方法,使活動能滿足多方需要,使處于不同"最近發(fā)展區(qū)"內的教師都能從活動中受益。本學年,擬舉行一次綜合實踐活動課研討會,一次“科學實踐課"觀摩活動,一次年級教學研究公開活動。

4、有的放矢,重點突破。一年級是小學階段的第一年,課程設置體現(xiàn)出較強的綜合性、基礎性要積極創(chuàng)造條件,尋找上學期困擾成績突破的瓶頸,使他們進一步明確思路改進方法,提高對課程的把握能力,盡快改變現(xiàn)狀。綜合實踐活動是教師與學生合作開發(fā)與實施的,教師既是活動方案的開發(fā)者,又是活動方案的實施者,如何上好這門新課,有許多新問題有待探索解決。本學年,作"如何上好綜合實踐課"專題講座,并在教研組內開展一次大討論,內容為:

(1)如何正確處理學生的自主選擇、主動實踐與教師的有效指導的關系?

(2)如何恰當處理學校對自主性課堂與活動具體展開過程中的生成性目標、生成性主題的關系?

(3)如何整合校內課程與校外課程?

(4)如何以融合的方式設計和實施四大指定領域?在廣泛討論的基礎上,開展一次自主課堂的觀摩活動,幫助老師盡快上好這門課,上精這門課。

(二)突出兩個重點,即深入開展教研、科研活動:組織教師學習先進理論,研究教材教法,使先進理念更有效地轉化為教學實踐行為。

1、深入開展教學研究。

(1)健全網(wǎng)絡,創(chuàng)設平臺。進一步完善學科組,學校、學區(qū)三級教研網(wǎng)絡,力求"備課、說課、上課、評課"四重視。教研活動要做到三定五有:定時、定內容、定研究課題;有活動計劃,有活動記錄,有活動原始資料積累,有效果,有教研組活動總結。學科教研組要經(jīng)常性地開展學習有關理論,互相聽課、評課,疑難問題探討等小型多樣的活動,形成"平時隨時研,隔周重點研"的教研氛圍,使教研活動做到目標明確,研究深入,扎實有效。本學期,要重點抓好每個教研組每學期賽講的"備課、說課、上課、評課"系列教研活動。

(2)依托載體,展亮成果。本學期要以名師帶徒“青藍工程”為載體,來推動學校教師的教學水平。通過青年老師上匯報課,舉行觀摩課、名師點評等活動形式,開展多層次、多學科的課堂教學展示活動,廣泛、深入、持久地開展教學研究,展亮學校教師教學成果。

(3)合作研討,學科交流。在上學期開展電子備課的基礎上,本學期嘗試進行跨年級集體備課活動,繼續(xù)推行教研組間的協(xié)作研討活動。加強組際之間、學科之間的合作交流,充分發(fā)揮集體的智慧,共同學習研究教學理論,探討教材教法,通過"對話、交流、互動",使互動式、參與式教研成為主流。在積極構建反思型教研活動的基礎上,本學年將試行"學科分單元協(xié)作研討——個人備課——資源共享——個性化使用"的備課模式,實行備課資源的適度共享。

2、充分發(fā)揮科研先導的作用

積極走科研與教研相結合的道路,以新一輪課題研究入手結合日常教學中的難點、疑點、熱點,組織教師展開研究、探索。本學年,重點做好以下五項工作:

(1)推出教科研主題活動。擬安排三次活動:說說"我的教學故事"、"我與自主課堂"座談會;"我發(fā)現(xiàn)的教學問題"演講;"對一堂課的反思"研討會。

(2)加強教科研信息交流。利用校園網(wǎng)絡優(yōu)勢和各級教育網(wǎng)絡信息平臺,及時反映教科研動態(tài),以利于掌握信息、借鑒運用先進的理念;同時,還要及時刊登教師的教學論文、精彩教學片段、教學設計、教學隨筆、教學反思等,以利于互相交流,互相提高。

(3)加強教研組隊伍建設。要求每位教研組長一學年精讀一本教育教學專著,寫好一篇教學論文,上好一節(jié)示范課;每學期聽課不少于25節(jié),并能主動與上課老師交換意見,及時發(fā)現(xiàn)精彩片段并在學校公布;在教科研活動中擔任主角。

(4)抓好課題研究。本學年,將采用"雙攻"(合攻總課題、主攻子課題);"雙抓"(抓好示范課題研究、抓好典型課題研究)的策略,力爭出成果。

(5)推廣科研成果。寫好課題階段性總結和論文,積極向各級報刊、雜志投稿;以學校教師博客、各級教育網(wǎng)絡信息平臺為宣傳窗口,對教師、對外推廣科研成果。

(三)抓實三項工作,真正使學校教學工作做到務實、高效、有序、創(chuàng)新。

1、實行科學的教學管理,提高管理效益。

(1)實行目標管理。期初,教務處、教研組、教師個人分別制定相應的教學工作計劃,確定切實可行的目標并付諸實施;期中、期末,對照目標分項檢查,做到有的放矢,目標明確。

(2)實行規(guī)范管理。全面落實學校教師常規(guī)考核細則,強化流程管理。以"創(chuàng)建山區(qū)教育名校"為契機,對相關的教學、教研資料資料進行重新整理、歸類,實行統(tǒng)一管理,做到手續(xù)齊全,資料詳實。

(3)實行量化管理。為充分調動廣大教師從事教學工作、從事教科研的積極性,在廣泛調研的基礎上,擬每學年對教師的專業(yè)知識、處理教材的能力、課堂教學能力、教育科研能力、教學工作業(yè)績等,進行量化考核,在考核的基礎上,進行評比,給予一定的獎勵,并與績效工資掛鉤。

(4)實行分層管理。按照"面對有差異的學生,實施有差異的教育,獲得有差異的發(fā)展"的操作思路,實行分層管理,確立學生的主體地位,樹立漸進的質量觀,抓兩頭帶中間,達到不讓一個學生掉隊,大面積提高教學質量的目的。對學困生試行"低起點、小步子、多活動、多鼓勵"的方法,建立學困生進步檔案,進行質量跟蹤檢測,使他們獲得力所能及的發(fā)展。同時,使尖子生獲得最好的發(fā)展實現(xiàn)培優(yōu)目標,充分關注中間生的發(fā)展,力求滿足每個學生的學習需求。

2、制定個人發(fā)展規(guī)劃,抓好教師隊伍建設。

(1)制定個人發(fā)展規(guī)劃,以"開放、合作、交流"作為校本培訓的切入口,制定校本師資培訓計劃,為教師的專業(yè)化發(fā)展提供較為廣闊的空間。

(2)結合課題研究,開展一次"自我設計、正確定位"為目標的"我的個人發(fā)展規(guī)劃"設計活動。

(3)創(chuàng)建教師文化,營造學習氛圍。通過設立學術論壇、教育沙龍、建教師讀書卡、創(chuàng)建教師博客交流平臺等學習型組織,讓教師在平等的對話、交流中得到提高,讓學習成為一種習慣。本學年,擬定教師讀書征文演講比賽。

(4)校本培訓與校外培訓相結合。本學年,按照"學校出菜單,教師點擊菜單、學校來買單"的方式,為教師提供個性化、套餐式培訓,滿足教師個性化的需求。

3、強化雙語教學,凸現(xiàn)英語特色。

本學年,按照"全面發(fā)展,英語見長"的操作思路,圍繞"豐富學習形式,營造學、用氛圍”;借上學期英語成績穩(wěn)步提升的優(yōu)勢,繼續(xù)做精、做強英語教學。

(四)試行四項改革,實施教育創(chuàng)新。

1、強化教師個人工作室管理,鼓勵教師參與交流,繼續(xù)提倡電子備課。

2、結合上學期末成績,提出主攻培優(yōu)抓實補差兼顧中間的策略。

3、擬在本學期改革課堂結構,調整課時安排保證學生以充沛的精力、充足的時間投入學習。

4、充分利用好大、小黑板、操場,對學生進行學習目標教育、思想教育等養(yǎng)成教育。

教研工作計劃模板4

一、指導思想。

本學年我校以遵循教育局"抓質量,保安全,強素質,樹形象"的總體思路為指導,以市教科所和學校工作目標為導向,以扎實的教研與管理工作為基礎,以解決教育教學工作中的實際問題為立足點,以理論與實踐相結合為生長點,以課堂教學為切入點,用“學校教育網(wǎng)、實驗小學教科研博客”做園地,用課題研究作指引,加強課堂教學改革的研究,努力構建課堂教學新模式和優(yōu)質高效的評價體系,以研究促改革,為學校發(fā)展和教師專業(yè)成長營造良好氛圍。促使教育科研走向過程、走向實踐、走向問題、走向合作,全面深化教研工作。

二、總體思路。

20__年我校教育科研工作的總體思路:完善實驗小學網(wǎng)站、實驗小學教科研博客、小課題博客的管理與運行;充分發(fā)揮教科室、小課題主持人的管理與指導職能;做好小課題研究、??秾嶒炐W教科研》的編印、規(guī)劃課題研究、教育科研成果評選,實現(xiàn)出成果、出人才、出成績的教科研工作目標。

三、主要措施。

加強科研骨干隊伍建設,健全教育科研專項工作制度。充分調動課題主持人、教育科研骨干教師的示范帶動作用,充分發(fā)揮專兼職研究員的引領、指導作用,充分發(fā)揮教導處、教科室、小課題主持人的管理、督導職能,以點帶面,推動我校教育科研工作不斷深化。不斷完善《實驗小學課題研究管理制度》、《實驗小學課題研究實施程序》、《實驗小學課題研究成果獎勵制度》。嚴格執(zhí)行《理論學習制度》、《單元集體備課制度》《課題研究專題會議制度》、《教科研檢查指導目標考核制度》。按照市教科所下發(fā)的《關于完善和規(guī)范教育科研專項檔案的通知》要求,對檔案管理進一步提出明確要求,對檔案資料的搜集,記錄、打印、裝訂、歸檔等做出具體規(guī)定,明確專人管理,組織專項檢查,切實規(guī)范我校教育科研工作。完善并實施學校課題研究獎勵辦法,以保護廣大教師參加課題研究和積極性。完善如下的教科研管理網(wǎng)絡:“高效課堂研究中心、教科室、學科組、教師”與“高效課堂研究中心、教導處、年級組、教師”兩線并行的四級教研、科研工作管理網(wǎng)絡,使我校擁有一支能領導教育科研、管理教育科研、從事教育科研的隊伍。完善和落實教科研工作量化評估細則。

首先,加大課題研究和發(fā)表、獲獎論文的獎勵力度。

其次,圍繞“高效課堂”這個主題,本學年舉行一次校級優(yōu)質課評選、優(yōu)質教學設計評比、一次教師基本功比賽、一次論文評選,促使教師不斷加強教育科研的研究,以此來指導自己的教育實踐,提高自己的教育教學能力。

第三,學年度評選出一批教科研先進個人、先進課題組,并給予物質獎勵和精神上的'鼓勵。

2、開展業(yè)務學習,提升教師專業(yè)發(fā)展。

以課改為龍頭,加強學習,轉變觀念,努力構建課堂教學新模式和優(yōu)質高效的評價體系,為促進學生的全面發(fā)展和終身發(fā)展以及教師的專業(yè)發(fā)展奠定基礎。以教師培訓為保證,加強交流,相互學習,努力提高我校教師隊伍的整體水平,為學校教科研質量再上個新臺階打下堅實的基礎。

(1)督促教師開展業(yè)務學習。

本學年的教師業(yè)務學習要圍繞課題研究這個中心:課題組的成員,要履行課題組的一切規(guī)章制度,努力提高科研能力,在課題研究的實施過程中知道采用哪些研究方法,解決什么問題,對研究成果運用何種方式展示出來等等;本學年要重點抓好幾次比較大的教科研學習活動,通過聽講座、談心得、寫感受等形式提高全體教師的科研意識。要求每位教師學年初制訂個人業(yè)務學習計劃、讀書計劃,鼓勵教師寫摘錄卡、隨筆,并納入學年教科研考核之中,調動廣大教師的學習積極性。

(2)加強交流,互相學習,共同提高。

本學年我們將繼續(xù)組織實驗小學每人一節(jié)優(yōu)質課活動,定期舉行骨干教師、學科帶頭人示范課,單元集體備課,定期召開教育教學經(jīng)驗交流會,以先進的教學理念引領,讓優(yōu)質的教學課型帶路。在課題組研究的基礎上,集中全組的智慧,體現(xiàn)課題的思想,促進課題組全體成員的成長。

3、大力開展課題研究,積極推廣優(yōu)秀研究成果。

認真指導好學校山東省和德州市級課題,特別是禹城市級小課題的研究工作,促進各課題組博客良好運行,及時積累研究資料和研究心得。召開課題研討專題會議,交流研究經(jīng)驗,做好中期總結,明確深化方向,確保課題研究扎扎實實地往前推進。繼續(xù)做好20__年到期課題的結題鑒定申報工作,在課題研究理論、中期研究檢查、結題報告撰寫等方面進行多方位指導,及時總結、提升本校典型教育科研經(jīng)驗,及時總結和推廣優(yōu)秀研究成果和先進教改經(jīng)驗。以課題研究博客為依托,強化“課題研究”的規(guī)范化、過程化、網(wǎng)絡化管理,豐厚教師教科研理論底蘊,深化學校教科研工作,進一步發(fā)揮“科研先導”作用,為推進學校教育現(xiàn)代化和教育教學改革作出貢獻。

(1)指導選題。要求課題主持人樹立“問題即課題,行動即研究、解決即成果”的觀念,小課題為解決教育教學中的問題而研究,為學校發(fā)展決策服務,為教師個人成長何提升學校品味服務。

(2)強化引領。加強培訓和指導,堅持專家引領相結合,對課題方案設計、課題研究理論、中期研究檢查、結題報告撰寫等方面進行多方位指導。

(3)優(yōu)化服務。

一是課題研究知識的指導服務。通過講座、培訓等方式向教師傳授課題研究知識。

二是指導教師利用課題博客進行交流研討,對課題研究人員參與網(wǎng)絡互動提出了明確要求,努力營造網(wǎng)上課題研究氛圍。

三是周密策劃主題研究活動,召開“課題研究主持人培訓班”,組織研究人員到其它省、市進行實地學習考察,積極開展交流研討活動。

4、探索校本課題研究。

校本課題研究屬于教育科研的范疇,無論在整體設計上,還是具體實施上,都比一般的校本研究要規(guī)范和有效得多。在這方面,本學期我校要做一些探索,他們把課堂改革當做課題來做,既有學校的整體目標(總課題),又有中目標和小目標(把總課題分解為子課題,再分解為小課題),進一步推動高效課堂建設。

5、做好禹城市教科所和學校領導安排的其它工作。

四、具體安排。

1、一月:

總結上學年工作,制定新學年教育科研工作計劃,提高教育科研工作責任意識、明確研究方向、提高科研能力、創(chuàng)建優(yōu)秀經(jīng)驗。

2、二月:

召開各級課題主持人、研究成員會議,通報20__年課題研究的情況、課題研究博客運行情況。明確各級課題研究的進程、狀態(tài),制定各級課題研究的時間表。

3、三月:

編輯印發(fā)《實驗小學教科研》20__年第1期。召開“課題主持人座談研討會”,總結交流新鮮經(jīng)驗。編印《小課題研究資料匯編(1)》;組織每人一節(jié)優(yōu)質課

4、四月:

組織每人一節(jié)優(yōu)質課,教學設計評比,開展優(yōu)秀教育科研成果評選活動。

5、五月:

完善《實驗小學小課題研究管理辦法》,進一步規(guī)范小課題研究工作。爭創(chuàng)“禹城市教育科研重點研究基地。”

6、六月:

自查“德州市教育科研十二五規(guī)劃20__年課題”過程資料積累情況。修訂完善各項教育科研專項制度。編輯印發(fā)《實驗小學教科研》20__年第2期。

7、七月:

召開校本課題研究培訓會議,進一步推動高效課堂建設。迎接教育科研工作學年檢查。

8、八月:

和教導處一起,做好禹城市名教師和禹城百名優(yōu)秀教師評選工作。對已到期的小課題組織結題鑒定。

本學期將注重過程性評價,通過現(xiàn)場觀察、學生座談等評價方式,及時調整,規(guī)范活動。學校還將開辟學生成果展示,利用櫥窗等欄目將學生的研究成果、小論文、小報告、小作品展示或展覽。每位教師要留心觀察,及時推薦,以激發(fā)學生繼續(xù)參與活動的興趣與積極性。

教研工作計劃模板5

一、指導思想。

認真貫徹基礎教育課程改革的思想精神,樹立現(xiàn)代教育理念。以新一輪基礎教育改革為契機,進一步深化以課堂教學為中心的教育教學改革,促成“民主、平等、開放、和諧”的課堂教學氛圍的形成。加強教研活動,著眼于每位學生的全面、和諧發(fā)展,促進我們一年級語文教研工作有序的開展。

二、教學和教研的重點。

1、漢語拼音教學和識字教學是本學期教研工作的重點、難點。新教材要求學生正確書寫漢語拼音,并在學習拼音的過程中,認識生字。要求認識400個常用字,識字量大,學生接受的學前教育參差不齊,教學中有難度。

2、重視對學生口語交際能力的培養(yǎng),使學生具有文明和諧地進行人際交流的素養(yǎng)。

3、努力抓好學生的學習常規(guī),把培養(yǎng)學生良好的學習習慣貫穿于整個語文教學的全過程。積極組織學生參加各級各類的比賽和抽測。

4、針對我們一年級語文教學工作的現(xiàn)狀,本學期繼續(xù)積極貫徹《語文新課標》的四個理念,充分調動我們一年級全體語文教師積極參與語文教學科研,緊緊圍繞課改扎實有效地開展課堂教學研究,構建“民主、平等、開放、和諧”的課堂教學氛圍。以學習、貫徹、落實新課標為重點;以注重課堂教學評價和反思及培養(yǎng)學生創(chuàng)新和實踐能力為主要內容;以提高語文教學效率為根本;切實提高語文教師課堂教學行為的有效性,積極為語文教學探索一條科學、低負、高效的素質教育新路子。

三、方法措施。

1、抓好課堂常規(guī)教學的同時,開展組內教師學習交流和研討,并做好說課、上課和課后反思等教學工作。

2、對于重點單元、重點課文、利用單周教研活動時間進行教法討論,對教學中存在的問題教師在組內及時進行交流反饋,相互學習、相互提高。

3、積極參與校內、校外組織的教學研討活動,并向有經(jīng)驗的教師和教研組學習,以促進自身教學水平的提高。

4、在漢語拼音教學中,滲透趣味性,活化教學內容。通過穿插游戲、編兒歌等形式,讓學生在動中學、趣中學。激發(fā)學生學習的興趣,提高課堂教學的實效。

5、在識字教學中,培養(yǎng)學生的自主識字能力。根據(jù)兒童的認知特點,識字教學實行認寫分開。突出學生的自主性,通過放手讓學生借助圖認字、猜字、游戲識字等方式,恰當?shù)匾龑W生自主識字,讓學生自己尋求認字方法,使學生從過去的繁重識字負擔中解放出來。

6、在識字、閱讀教學中,隨時把握時機,為學生創(chuàng)設口語交際的環(huán)境,提供展示自我的平臺。

7、開展豐富多彩的語文實踐活動,把表演、競賽、游戲、音樂等引進課堂,使學生在實踐活動中鞏固知識,培養(yǎng)興趣,形成能力,逐步提高語文素養(yǎng)。

8、努力抓好學生的學習常規(guī),把培養(yǎng)學生良好的學習習慣貫穿于整個語文教學的全過程。積極組織學生參加各級各類的比賽和抽測。

四、活動要求。

(一)教研組活動時間為每周四下午第二、三節(jié)課,要求準時出席,不得無故缺席;遇特殊情況須事先請假。活動時間如有變動,由本教研組長事先通知。

(二)優(yōu)化骨干教師的指導作用,“新老結對”,通過傳、幫、帶,大力扶持青年教師,使其快速成長,擔當重任。

(三)指定中心發(fā)言人要充分準備。對于形成的專題性問題,各成員應積極研究,以便交流。

學校教研工作要在學習教育理論,廣泛搜集各科教研信息的基礎上,結合上級的要求和學校的實際,確定教研的目標,全盤部署教研工作,各學科教研組要依據(jù)學校的教研目標及學科特點,確定科組的教研計劃,組織教研活動,真正做到有計劃,有實施,有記錄,有考勤,有總結。

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