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保衛(wèi)處年度工作計劃表

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時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家精心整理的保衛(wèi)處年度工作計劃表,希望對大家有所幫助。

保衛(wèi)處年度工作計劃表篇1

為全面貫徹中共中央關于社會治安綜合治理一系列方針,落實中華人民共和國國務院第421號令《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》,加強治安防范,維護社會穩(wěn)定,確保公司安全,為總公司“三四六工程”的建設及各項任務的順利完成,創(chuàng)造良好的治安環(huán)境,特制定20__年工作計劃如下:

一、擬定二○__年總公司社會治安綜合治理目標管理責任書,三月底之前做好責任目標簽訂前的準備工作,抓好綜合治理目標的逐級細化分解和落實。

二、調(diào)整各類組織機構,修定完善各項管理制度,制定年度綜治工作要點,指導督促各基層單位抓好綜治工作的開展。

三、強化治安管理,落實各項防范措施,抓好《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》及《治安防范責任不作為經(jīng)濟賠償辦法》的學習貫徹和執(zhí)行。“五一”前完成公司機關電子防盜監(jiān)控系統(tǒng)的安裝及增配,全方位的保證機關辦公樓安全及員工人身財產(chǎn)安全。

四、對機關、各單位及家屬院統(tǒng)一制定內(nèi)部防范、安全管理、值班巡邏工作制度,定期不定期的對各項措施的落實情況進行檢查,督促指導做好治安防范工作。

五、貫徹公安部61號令,落實防火安全責任制,組織對公司消防設施器材進行全面維護與保養(yǎng),使其配置合理,完好有效,十月份組織一次消防宣傳培訓和演習,增強和提高員工的安全意識及防火自救的能力。

六、完善穩(wěn)定信息網(wǎng)絡,落實穩(wěn)定責任查究制和領導包案制度,定期分析研究穩(wěn)定工作,掌握“重點”、“難點”人的思想狀況,及時化解消除不穩(wěn)定因素,杜絕越級上訪和群體性鬧事事件的發(fā)生。

七、修訂完善突發(fā)事件應急預案,成立相關組織,明確各自任務,抵御不可預見的情況發(fā)生,保證人員在最短時間內(nèi)做出快速反應,將損失降到最低點。

八、制定普法教育計劃,抓好依法治理工作,下半年擬組織一次法律知識講座,組織一次綜治基礎知識、治安防范培訓,提高中層人員依法行政、依法管理的水平,提高基層安全管理人員的專業(yè)技能和自我防范能力。

九、落實社會治安綜合治理一票否決權制,搞好二○__年綜治工作的考評驗收,對工作突出、成績顯著的單位和個人報請公司予以表彰。

十、嚴格落實鄭熱綜治【20__】13號文,關于《集體戶口管理制度》的通知精神,規(guī)范戶口管理,使戶籍使用最大限度地發(fā)揮其作用。

十一、繼續(xù)開展“創(chuàng)建”、“創(chuàng)安”活動,深入扎實地做好創(chuàng)建和諧社會促進平安建設工作,保持發(fā)揚榮譽,力爭文明創(chuàng)建、綜治工作再上新臺階。

保衛(wèi)處年度工作計劃表篇2

針對當前社會上的一些不法分子針對幼兒園兒單的襲擊行為,給廣大兒單在肉體與心靈上都造成了損害,同時也在社會上造成了不良影響,為了吸取這些慘痛教訓,按照市《關于幼兒園安全工作通知》的要求,特制定幼兒園安全應急預案。

一、防火預案

(一)成立防火工作領導小組,落實各部門職責

1、成立由園長、后勤分管副園長、消防安全員、保健員、各班班主任組成的防火領導小組。

2、后勤人員組成滅火行動組,積極協(xié)助專業(yè)滅火人員的工作。

3、各班教師、保育員負責疏散引導幼兒。

4、保健大夫協(xié)助醫(yī)療人員負責救護工作。

(二)日常工作要求

1、防火領導小組要定期檢查,不斷完善防火設施,綠色通道標志明顯,每班配有緊急疏散圖,應急燈能正常使用。

2、幼兒在園活動時,活動室前后門、走廊門必須處于打狀態(tài),各通道必須保持暢通。

3、食堂操作間、加工間要保持通風。排油煙機要定期清洗,不留油垢。

4、要加強對幼兒和工作人員防火安全知識的教育與培訓,工作人員做到會使用滅火器結合教育內(nèi)容進行防火演習,使其掌握緊急情況下的逃生技能。

(三)報警和火災應急處理

1、發(fā)現(xiàn)火災后,必須立即撥打119報警。在報警電話中,要說明以下情況:起火單位、位置、著火物、火勢大小、火場內(nèi)有無化學物品及類型、著火部位、報警人姓名、單位及所用電話等,并派人員在醒目處等候接車。

2、報警同時,開啟消防電源,打開應急照明設施和安全疏散標志。

3、在消防人員到達前,由滅火行動組盡力控制火勢蔓延。

4、若火場內(nèi)有人員,則應用滅火器具減弱火勢對人員的威脅,全力疏散、搶救人員脫險逃生。

5、對可能造成人員傷亡、發(fā)生爆炸事故、燒毀重要物資、形成大面積燃燒等影響全局的情況,應列為主要方面予以處理。

6、滅火行動組應分秒必爭,迅速行動,找準著火點,果斷撲救,抓住時機,不等不靠,為繼續(xù)開展全面深入的撲救工作打下良好基礎。

7、無關人員要遠離火場,保持道路暢通,便于消防車輛駛入。

8、撲救固體物品火災,使用滅火器;撲救液體物品火災,使用滅火器、沙土、濕的棉被等,不可用水。

9、不得組織幼兒滅火。

10、及時報告主管單位領導。

二、防食物中毒預案

(一)成立防食物中毒領導小組,落實各部門職責

1、成立由園長、后勤分管副園長、保健人員、食品采購員、各班班長、保育員組成的領導小組。

2、保健大夫協(xié)助醫(yī)療人員負責救護工作。

3、食堂班長負責保存好食物留樣。

(二)日常工作要求

1、食品原材料要到信譽好的正規(guī)廠或商家購買。除調(diào)料外,所有食品全部由食堂加工制作,不購買現(xiàn)成的食品。

2、掌握好食品原材料庫存量及存放時間,妥善管理,不得出現(xiàn)發(fā)霉變質(zhì)現(xiàn)象。倉庫內(nèi)要做好滅鼠工作。

3、原材料的儲存要分類、分架、離墻、離地,食品的存放、加工、分發(fā)要生熟分開。

4、已加工完的飯菜盛桶后要及時加蓋、離地,做好防蠅防塵工作。

5、飯菜按量制作與分發(fā),不得存放剩飯菜。

6、飯菜實行24小時留樣并做好詳細記錄。

7、非食堂人員嚴禁進入食堂。食堂人員禁止一人單獨在食堂。

8、各班教師加強對幼兒的觀察,及時發(fā)現(xiàn)異?,F(xiàn)象。

(三)事故應急處理

1、就餐后,當幼兒出現(xiàn)嘔吐、腹瀉等現(xiàn)象時,帶班教師要立即將幼兒送往醫(yī)院,并向園長匯報。

2、食堂人員負責保留好飯樣及餐具,并送往衛(wèi)生防疫部門進行檢驗。期間,嚴禁無關人員進入食堂。

3、組織保健大夫、后勤副園長、骨干教師組成的陪護隊伍,具體負責陪護事宜。

4、穩(wěn)定幼兒情緒,做好家長工作,保證幼兒園正常的生活秩序和工作秩序。

5、及時向主辦單位及當?shù)匦l(wèi)生防疫部門報告有關處理情況。

三、突發(fā)事件應急預案

(一)成立突發(fā)事件領導小組,落實各部門職責

1、成立由園長、后勤分管副園長、保健人員、各班班主任、保安人員組成的領導小組。

2、按照各自的分工進行工作。

(二)日常工作要求

1、領導小組要定期檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。

2、幼兒入園、離園時,保安人員要在大門口巡視,幼兒入園、離園后及時關閉大門,防止無關人員進入幼兒園。

3、幼兒園大門保持上鎖關閉狀態(tài),有外人進入時,必須查明身份,做記錄后方可入園。

(三)事件應急處理

1、突發(fā)事件當事人立刻通過電話報告園長。

2、園長、保健大夫等相關人員迅速趕到現(xiàn)場,按照職責進行工作;外來因素造成的突發(fā)事件要報告主辦單位領導。

3、如是意外事故,保健大夫簡單處理后速送醫(yī)院;如是外來人員造成的事故,迅速撥打110報警。

4、緊急疏散幼兒和工作人員到安全地帶,確保幼兒和工作人員的生命安全。

5、在等待救援的同時,嚴格控制閑雜人員和家長進入幼兒園,避免出現(xiàn)混亂狀態(tài)。

保衛(wèi)處年度工作計劃表篇3

今天,根據(jù)學院統(tǒng)一安排,我在這里向各位匯報一下我們后勤保衛(wèi)處20__年工作思路及開展的主要工作。20__年,對于我們學院而言是劃時代的嶄新一年。在這一年中,我們將搬遷到新校區(qū);我們將迎來建院30周年慶典;我們將迎接省示范性高職院校建設點的評估。面對眾多的大事、喜事,我們始終在思考這些命題,如何查漏補缺,維護校園的平安穩(wěn)定;如何做好后勤保障,不斷增強優(yōu)質(zhì)服務意識;如何創(chuàng)新工作,積極實現(xiàn)爭先創(chuàng)優(yōu)。出于這一考慮,我們認為,今年我們將堅持以人為本,切實提高管理育人、服務育人、文化育人水平,朝著讓師生放心滿意的目標,腳踏實地、勤奮工作,力爭在新校區(qū)以全新的面貌展示后勤保衛(wèi)工作新風采。

面對今年工作中時間、空間上的特殊性,我們提出了后勤保衛(wèi)處20__年工作總體思路,即:

“保持規(guī)范不變形,確保上半年后勤保衛(wèi)工作平穩(wěn)過渡;加強工作預見性,確保新校區(qū)搬遷工作順利銜接;創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu),努力實現(xiàn)新平臺上的新跨越”

工作目標是“兩個確保、四個力爭”。兩個確保是:確保順利完成新校區(qū)搬遷,校園基礎建設、教育教學辦公用品的采購、食堂公寓設備設施安裝、供應及時到位;確保學院校園、飲食、水電等各項工作安全穩(wěn)定,杜絕事故的發(fā)生。四個力爭是:力爭進一步完善內(nèi)部管理機制及規(guī)章制度;力爭進一步優(yōu)化服務項目;力爭進一步提高服務質(zhì)量,力爭進一步創(chuàng)新后勤保衛(wèi)工作,實現(xiàn)工作亮點。

為實現(xiàn)上述工作目標,我們具體要做好以下幾方面工作:

一、鞏固質(zhì)量、保持規(guī)范,努力維護上半年校園安全穩(wěn)定

今年上半年,我們后勤保衛(wèi)處的工作重心將逐步向新校區(qū)搬遷轉移。但是,我們將從維護校園穩(wěn)定大局出發(fā),繼續(xù)按現(xiàn)有的各項規(guī)程做好各項后勤保衛(wèi)工作,努力維護現(xiàn)有校園的安全穩(wěn)定,重點抓好以下工作:

1、進一步強化對后勤服務中心的檢查,重視過程管理,確保后勤保障服務保障質(zhì)量不變形,廣大師生滿意率不下降;

2、根據(jù)兩校今后后勤運作模式,尊重歷史,考慮現(xiàn)狀,堅持穩(wěn)定,細致工作,做好后勤服務中心職工分流工作。

3、認真做好維穩(wěn)工作,關注職工思想動態(tài),保持職工隊伍穩(wěn)定,確保后勤保障正常運行;

5、認真做好各類資料整理歸檔,配合學校做好對后勤服務中心審計工作;

6、按照上級部門要求,繼續(xù)努力做好國有資產(chǎn)分流工作。

二、扎實工作、攻堅克難,確保新校區(qū)建設及搬遷工作順利完成

今年九月,我們將搬遷到新校區(qū)。新校區(qū)建設及搬遷工作是一項繁雜細致的系統(tǒng)性工程,我們將積極配合上級部門要求,總結現(xiàn)有校園各類設備設施的經(jīng)驗教訓,認真細致地做好新校區(qū)各項工作,規(guī)避各種不利因素,努力實現(xiàn)成新校區(qū)順利搬遷的工作目標。

(一)多手段并舉,努力構建節(jié)能綠色校園

新校區(qū)建設為我院創(chuàng)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型校園奠定了良好基礎,為了努力建成節(jié)能綠色校園,新校區(qū)節(jié)能建設遵循“節(jié)約的舉措體現(xiàn)學校管理的水平,節(jié)約的習慣體現(xiàn)學校師生、干部員工的素質(zhì),節(jié)約的水平體現(xiàn)學校發(fā)展的質(zhì)量”指導思路,努力從技術上、從人員意識上,使節(jié)約能源的理念“內(nèi)化于心,物化于制,外化于行”。在技術層面上,我們在新校區(qū)采用了以下措施:

1、所有建筑墻體材料選用自保溫頁巖磚實現(xiàn)節(jié)地節(jié)能;

2、體育館、辦公樓安裝有光導照明系統(tǒng);

3、實訓區(qū)安裝太陽能光伏發(fā)電實現(xiàn)部分電力自給;

4、生活區(qū)配備太陽能熱水器;

5、綠化、衛(wèi)生用水全部采用中水;

6、教學區(qū)圖書館建設有雨水回收系統(tǒng),實現(xiàn)圖書館綠化灌溉用水自給;

7、地下室全部采用LED節(jié)能燈具;

8、所有門窗玻璃均采用中空鋼化節(jié)能玻璃;

9、所有電梯均為節(jié)能電梯變頻控制;

10、建立能耗監(jiān)控平臺 實現(xiàn)能源量化管理。智能水電雙控,有效及時獲取用能數(shù)據(jù),有助分析判斷數(shù)據(jù)異常狀況;

11、采購的所有電器設備均要求能效高、出自節(jié)能產(chǎn)品目錄。

所有工程結束后,我們將積極申報“江蘇省節(jié)水型單位”、“江蘇省節(jié)水型高?!睆蜋z(我院于20__年榮獲“江蘇省節(jié)水型單位”、20__年榮獲全省第三批“節(jié)水型高?!狈Q號),努力延續(xù)已有榮譽。

(二) 多方位配合,保障順利搬遷入駐

從目前時間來看,新校區(qū)搬遷的準備時間十分緊迫,我們后勤保衛(wèi)處將全力以赴配合上級部門,認真做好搬遷各項工作。

1、積極跟進拆遷遺留問題,爭取搬遷之前落實到位。

2、在新校區(qū)學生規(guī)模、現(xiàn)有資產(chǎn)處置有最終定論后,積極組織上報各類配套設施設備方案,爭取4月初能完成財政評審,進入采購程序,結合招標程序要求和物品生產(chǎn)周期要求,5月對于家具、食堂用具完成招標,6月對于開水爐、熱水爐完成招標,7月對于不銹鋼制品、窗簾、黑板、體育設施器材、圖書館管理用軟硬件、電器設備,8月完成衛(wèi)生所設備的采購,確定新校區(qū)所要添置家具的數(shù)量、規(guī)格、品牌。所有設施設備力爭在8月中旬全部安裝到位。在新校區(qū)搬遷前,作好學生公寓家具、辦公家具的環(huán)保測試。

3、建議成立后勤搬遷小組,梳理后勤管理范圍內(nèi)待搬遷物品,5月底出具搬遷方案和預算。配合學院整體搬遷方案,做到準備充分、隨叫隨搬,絕不拖后腿。

4、確定新校區(qū)文化、生活一條街各門店的配置、要求。5月份實行對外招租。

(三)多措施落實,加強日常管理

1、制定水電使用管理辦法。

堅持水電 “誰使用,誰管理;誰超支,誰付費”的原則。核算人均定額用量,按月發(fā)放用能指標,超出部分建議另行計費。

2、規(guī)范招標采購管理辦法。

嚴格執(zhí)行《張家港市20__年度政府集中采購目錄》管理辦法,對于維修改造工程項目、軍訓服裝、學生公寓床上用品、物業(yè)安保項目等能夠進行政府采購程序,原則上均進入政府采購程序。

3、認真研究各類指標,科學上報各類報表。

對于每年要上報的高基報表、數(shù)據(jù)采集、教育系統(tǒng)基建統(tǒng)計年報、公共機構用能數(shù)據(jù)上報等,認真研究指標要求,科學上報各類數(shù)據(jù),確保滿足所有要求。

三、加強指導、量化考核,積極推動后勤服務中心順暢運行

搬遷至新校區(qū)后,后勤服務中心將嚴格按照院務會確定的“”模式,重新架構具有學院特色的后勤保障運行體制,著眼于提高服務質(zhì)量,提高師生滿意率,切實加強管理隊伍建設,實施管理骨干培訓計劃,提升管理人員服務水平;努力降低生產(chǎn)成本。全面推進預算管理,做到事中控制,事后分析。進一步加強績效管理,全面實施“目標責任制”,努力提高中心的運營效益。后勤處將加強監(jiān)督與指導,推動后勤服務中心順暢運行,努力實現(xiàn)甲乙方利益“雙贏”

保衛(wèi)處年度工作計劃表篇4

20__年安全保衛(wèi)工作按照上級行的總體要求,按照《中國人民銀行“十一五”期間安全保衛(wèi)工作規(guī)劃》要求,加強保衛(wèi)隊伍建設,加快安全防范設施建設,積極探索安全保衛(wèi)工作的改革,促進我支行安全保衛(wèi)工作水平的提高。

一、提高認識,加強領導

支行領導要高度重視安全保衛(wèi)工作,始終把安全保衛(wèi)工作納入黨組工作的重要議事日程,把安全工作始終放在首位,把防范各類案件和事故的發(fā)生當作頭等大事來抓。要以國家財產(chǎn)和職工生命安全高度負責的精神,認真履行職責,建立健全獎懲機制,把安全保衛(wèi)工作納入考核與管理,真正實行“一票否決”制,真正把安全保衛(wèi)工作落到實處。行長是安全工作的第一責任人,辦公室主任、保衛(wèi)人員是安全保衛(wèi)工作的直接責任人,要以高度的政治責任心和事業(yè)責任感對保衛(wèi)工作負責,認真抓落實。要把安全保衛(wèi)工作納入總體規(guī)劃和年度工作計劃,做到年初有計劃,半年有小結,年終有總結,做到制度健全,人員落實,管理到位。支行要側重抓好內(nèi)部安全管理,防范和化解風險隱患,杜絕治安刑事案件和責任事故的發(fā)生。要加強對職工的安全教育力度,提高職工遵紀守法和自覺防范風險的意識,做到“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”,確保一方平安。

二、加強保衛(wèi)隊伍建設,不斷提高保衛(wèi)人員的綜合素質(zhì)

保衛(wèi)隊伍是人民銀行工作中的一支重要力量,安全工作的好壞事關人民銀行整體工作的開展和安全,是做好各項基礎工作的根本保障。日常要加強對保衛(wèi)人員的思想教育和職業(yè)道德教育,引導他們樹立正確的人生觀、價值觀和無私奉獻精神,使他們能積極主動克服困難,自覺做到識大體、顧大局、講奉獻、講團結,甘于吃苦、安心本職,努力完成工作任務。保衛(wèi)人員要克服自卑情緒和思想,要自尊、自重、自愛、自醒、自強,從根本上樹立熱愛保衛(wèi)工作思想。

保衛(wèi)人員要加強學習,努力掌握現(xiàn)代科學知識和管理手段,要加強事業(yè)心和責任感不斷提高自身素質(zhì)。部門負責人是保衛(wèi)工作的“領頭羊”,安全工作的好壞關鍵是帶頭和以身作責。今年的安全保衛(wèi)工作要始終遵循“超前防范”和“警惕出安全”的總要求,按照“規(guī)范、守紀、創(chuàng)新”工作思路,力增20__年有新的起色和亮點。

為提高保衛(wèi)人員的綜合業(yè)務素質(zhì),支行要積極派人參加上級行舉辦的“新知識、新業(yè)務、新技能”的培訓和崗位技能練兵比武活動,不斷提高保衛(wèi)業(yè)務知識、監(jiān)控設備操作、突發(fā)事件處置等方面的能力。

三、加強制度建設,嚴格落實各項規(guī)章,加強應急準備和演練工作。

為使各項規(guī)章制度更加標準化、規(guī)范化,支行將結合“制度落實年”活動,進一步修訂《防盜竊應急預案》。保衛(wèi)人員要嚴格按照上級行的要求填報各種賬、卡、薄,濾布嚴禁違章操作。

繼續(xù)做好對安全保衛(wèi)工作應急預案的修改、補充和完善。加強應急預案的演練工作,按照總行精神,演練要注重效果,可以進行實戰(zhàn)型、推演型演練。我支行將在年內(nèi)組織一次消防安全應急演練活動,并上報相關資料和圖片。

四、認真落實黨風廉政建設、案件事故防范責任制,大力推動反腐倡廉建設。

一是要加強黨風廉政建設、案件事故防范教育,每半年至少進行一次黨風廉政建設、案件事故防范教育和思想動態(tài)綜合分析。完善反腐倡廉“大宣教”工作格局,堅持監(jiān)督聯(lián)席會議制度,拓展教育內(nèi)容,豐富教育形式,強化宣傳教育效果,深入開展廉潔從政教育和警示教育。要認真學習貫徹黨精神和中央紀委十七屆二次全會精神,認真執(zhí)行《廉政準則》、中紀委“四大紀律八項要求”和“五項規(guī)定”、總行黨委“九個不準”和分行黨委“四個嚴禁”、“四個不準”及上級關于廉潔自律、依法行政、廉潔從政的有關規(guī)定,保證政令暢通,提高行政效能。

二是加強組織領導,明確崗位職責,層層簽訂黨風廉政建設、案件事故防范責任書。按照上級行要求和部署,貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉,注重預防的方針,扎實推進懲防體系建設。抓住腐-敗現(xiàn)象容易滋生的重點領域和關鍵環(huán)節(jié),健全完善從源頭上治理腐-敗的制度體系。

三是每半年至少要進行一次案件和事故隱患排查分析工作。遵守政治紀律,在政治上、思想上、行動上與中央和上級黨委保持一致,干部職工隊伍穩(wěn)定、思想穩(wěn)定、團結協(xié)作、勤政務實。

保衛(wèi)處年度工作計劃表篇5

為了全面適應我院高速發(fā)展的要求,在下半年的工作中,我處將繼續(xù)保持“嚴、勤、細、實”的工作作風,貫徹院領導提出“安全再牢靠一點,督查再勤勉一點”的精神,在以下幾個方面進一步提高安全管理水平。

1、在立足于現(xiàn)有工作的基礎上,繼續(xù)堅持安全會議制度,加強安全檢查,落實隱患整改。

2、繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)月”活動,開展多種形式的安全活動,強化全體員工的安全意識。

3、完成安全貫標工作,完善各項安全管理制度,使安全管理趨向規(guī)范化、程序化、標準化。

4、開展多種形式的安全活動,提高全員的安全意識,形成“不是要我安全,而是我要安全”的氛圍。

5、加強事故監(jiān)督處理力度,嚴格按照“四不放過”的原則進行。

6、進一步加強對保安支隊的指導和管理,切實履行職責。

7、認真落實冬防措施,做好防火、防盜、防凍、防滑等預防工作。

具體工作如下:——第三季度——

1、召開一次上半年安全工作總結分析會議。

2、繼續(xù)開展“夏季百日安全競賽”活動,做好活動總結。

3、做好夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作。

4、召開20__年第三次安全生產(chǎn)委員會會議。

5、每月召開一次全院安全工作例會,各基層單位在25日至30日召開部門安全例會。

6、每月組織一次保衛(wèi)人員崗位學習。

7、開展“國慶節(jié)”前安全檢查活動。

8、利用暑假對鍋爐等重點設施進行維護、年檢。9、督促相關單位對場內(nèi)機械操作人員培訓、年審。10、對車輛、設備設施進行安全普查。

——第四季度——

1、督促各部門做好“國慶”節(jié)日期間安全穩(wěn)定工作。

2、完善安全貫標的各類資料,迎接外審檢查。

3、召開20__年第四次安全生產(chǎn)委員會會議。

4、每月召開一次全院安全工作例會,各基層單位在25日至30日召開部門安全例會。

5、每月組織一次保衛(wèi)人員崗位學習。

6、布置安排冬防工作,落實冬防措施。

7、開展查隱患、促整改活動。

8、開展違章違紀查處工作。安排場內(nèi)機械年檢。

9、做好全年安全管理臺帳的整理。

10、各基層單位每月不得少于兩次的安全自查工作,認真落實隱患整改。

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時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家精心整理的保衛(wèi)處年度工作計
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