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財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置及職責(zé)

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財(cái)務(wù)部需要思維敏捷,接受能力強(qiáng),良好的溝通能力,能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)據(jù)有一定的敏感度;以下是小編精心收集整理的財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置及職責(zé),希望對(duì)你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置及職責(zé)1

1、審核外借設(shè)備單、打印收據(jù)、系統(tǒng)收押;

2、審核OA系統(tǒng)退押?jiǎn)螕?jù)、郵寄單據(jù)并跟蹤押金付款進(jìn)度;

3、審核冰箱報(bào)廢單據(jù)、進(jìn)行報(bào)廢作業(yè)并根據(jù)報(bào)廢款做反匯明細(xì)表;

4、冰箱等資產(chǎn)設(shè)備的月度盤點(diǎn)、報(bào)廢盤點(diǎn)以及儲(chǔ)費(fèi)、維修費(fèi)和配送服務(wù)費(fèi)抽查、審核;

5、配合營(yíng)業(yè)人員查詢?cè)O(shè)備押金等信息明細(xì);

6、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)

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1、日常會(huì)計(jì)事務(wù)處理、賬務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證整理及歸檔;

2、固定資產(chǎn)管理、庫(kù)存盤點(diǎn);

3、成本核算,費(fèi)用核算、預(yù)算分析、稅務(wù)申報(bào)等相關(guān)會(huì)計(jì)工作

4、其他內(nèi)部財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及協(xié)助性工作

財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置及職責(zé)3

1.負(fù)責(zé)評(píng)估、分析、修訂共享中心流程體系相關(guān)管理制度及文件;

2.負(fù)責(zé)組織和主導(dǎo)開展財(cái)務(wù)共享新增業(yè)務(wù)范圍的流程設(shè)計(jì)、出具設(shè)計(jì)方案;

3.負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)共享中心運(yùn)營(yíng)執(zhí)行情況和業(yè)務(wù)需求,編制運(yùn)營(yíng)流程優(yōu)化建議報(bào)告;

4.負(fù)責(zé)組織對(duì)業(yè)務(wù)部門及推廣區(qū)域進(jìn)行流程與制度的培訓(xùn)與宣貫;

5.其他相關(guān)工作。

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1、協(xié)助制定公司價(jià)格、政策方案;

2、客戶訂單需求對(duì)接及銷售制單;

3、銷售、庫(kù)存數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及結(jié)果輸出。

財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置及職責(zé)5

負(fù)責(zé)接收、審核原始憑證,根據(jù)公司會(huì)計(jì)制度完成月度會(huì)計(jì)核算及賬務(wù)核對(duì),確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性和及時(shí)性;

按要求編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反映和解決;

參與集團(tuán)會(huì)計(jì)核算流程的優(yōu)化,協(xié)助組織公司會(huì)計(jì)核算信息化建設(shè)工作的開展;

妥善保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表,建立完整的會(huì)計(jì)檔案,并配合審計(jì)、稅務(wù)稽查等工作資料的提供;

完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。

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1、協(xié)助供應(yīng)鏈管理部完成年度預(yù)算的編制及審核;

2、匯總審核工廠成本及其他影響利潤(rùn)項(xiàng)預(yù)測(cè)數(shù)據(jù),審核物流費(fèi)用預(yù)測(cè)數(shù)據(jù),出具事業(yè)部貿(mào)易類產(chǎn)品成本預(yù)測(cè)數(shù)據(jù);

3、結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)情況,充分與供應(yīng)鏈管理部各組人員溝通,合理預(yù)測(cè)供應(yīng)鏈端經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)。

4、對(duì)供應(yīng)鏈管理部預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行過程監(jiān)督與預(yù)警,實(shí)現(xiàn)事前管控,找出執(zhí)行偏差問題及原因,提報(bào)事業(yè)部經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行整改及跟蹤;

5、根據(jù)事業(yè)部整體各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo),出具各級(jí)業(yè)務(wù)人員預(yù)算考評(píng)數(shù)據(jù),保證提供數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確。

財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置及職責(zé)7

1、審批財(cái)務(wù)收支,編制財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審核;

2、執(zhí)行預(yù)算,對(duì)每月報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,確保資金的有效使用;

3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料,核準(zhǔn)對(duì)外提供的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

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