學(xué)習(xí)啦>實(shí)用范文>辦公文秘>崗位職責(zé)>

關(guān)于質(zhì)量專員的工作職責(zé)

時(shí)間: 思欣0 分享

質(zhì)量專員需要工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的分析解決問題能力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;以下是小編精心收集整理的質(zhì)量專員工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

質(zhì)量專員工作職責(zé)1

1. 按照當(dāng)前NMPA,F(xiàn)DA和 GLP要求對專題進(jìn)行監(jiān)督、檢查;

2. 審查實(shí)驗(yàn)計(jì)劃書是否符合 SOPs及法規(guī)的要求;

3.審核實(shí)驗(yàn)記錄及最終實(shí)驗(yàn)報(bào)告是否符合SOPs及法規(guī)的要求;

4. 撰寫檢查及審核報(bào)告,并向?qū)n}負(fù)責(zé)人和機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人匯報(bào)可能危害專題完整性和有效性的重要問題;

5. 進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室檢查,撰寫檢查報(bào)告,并將所發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)上級;

6. 建立維護(hù)員工培訓(xùn)體系;

7. 建立維護(hù)實(shí)驗(yàn)室SOPs及其他受控文件體系。

質(zhì)量專員工作職責(zé)2

參與工廠新建項(xiàng)目,建立和維護(hù)公司的供應(yīng)商和物料質(zhì)量管理體系;

參與新物料的引入以及風(fēng)險(xiǎn)評估等;

評估潛在和現(xiàn)有的供應(yīng)商,維護(hù)合格供應(yīng)商目錄;

協(xié)助原料,輔料,耗材以及包材等的放行,支持成品放行;

審核批準(zhǔn)相關(guān)的SOP以及物料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

支持相關(guān)的年度供應(yīng)商審計(jì)計(jì)劃生成;

協(xié)助相關(guān)區(qū)域的偏差,投訴,調(diào)查,變更以及CAPA處理;

發(fā)起或參與針對供應(yīng)商或者物料的相關(guān)投訴以及供應(yīng)商所致變更;

在有需要時(shí),完成對供應(yīng)商或者物料的定期回顧;

協(xié)助QA管理層參與內(nèi)審以及法規(guī)審計(jì)。

質(zhì)量專員工作職責(zé)3

1、編制,維護(hù)和貫徹質(zhì)量管體系文件;

2、計(jì)劃和協(xié)調(diào)內(nèi)外的評審活動,及后續(xù)的糾正性和預(yù)防性措施;

3、維護(hù)公司現(xiàn)有認(rèn)證領(lǐng)域的認(rèn)可資質(zhì);根據(jù)公司發(fā)展需要,負(fù)責(zé)新認(rèn)證領(lǐng)域的認(rèn)可申請;

4、協(xié)調(diào)和支持客戶申、投訴的處理過程;

5、向職能部門經(jīng)理提供與核心流程相關(guān)的建議和支持,不斷完善流程;

6、履行其他分配的任務(wù)。

質(zhì)量專員工作職責(zé)4

1、對下屬人員工作安排、工作培訓(xùn)、工作監(jiān)督、工作評定

2、對生產(chǎn)異常、檢驗(yàn)異常的調(diào)查與處理

3、制定并編寫相關(guān)產(chǎn)品的檢驗(yàn)文件

4. 對檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行確認(rèn)、統(tǒng)計(jì)與分析

5、對新產(chǎn)品導(dǎo)入進(jìn)行跟進(jìn)

6、組織每周的質(zhì)量會議

7、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理完成對客戶投訴的分析

8、完成質(zhì)量經(jīng)理交待的其它工作任務(wù)

質(zhì)量專員工作職責(zé)5

1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門提交的付款申請完成收付款工作;

2、能熟練操作office辦公軟件和財(cái)務(wù)相關(guān)軟件;

3、負(fù)責(zé)處理現(xiàn)金相關(guān)業(yè)務(wù)并登記現(xiàn)金日記賬、現(xiàn)金、銀行憑證、開票以及日常票據(jù)審核后的費(fèi)用報(bào)銷;

4、每月盤點(diǎn)各網(wǎng)銀賬戶余額及現(xiàn)金,編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表;月末導(dǎo)出電子版網(wǎng)銀對賬單至賬戶管理崗;

5、保管網(wǎng)銀U盾;每日根據(jù)當(dāng)日發(fā)生款項(xiàng)將原始單據(jù)移交核算崗。

質(zhì)量專員工作職責(zé)6

1、負(fù)責(zé)前端運(yùn)作質(zhì)量事故的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,輸出分析報(bào)告,結(jié)果應(yīng)用;

2、協(xié)助部門定期開展質(zhì)量安全管理方面的培訓(xùn),提高員工質(zhì)量安全意識;

3、完成上級臨時(shí)交辦的其他工作。

質(zhì)量專員工作職責(zé)7

1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計(jì)劃,設(shè)計(jì)質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點(diǎn);

2、確定控制程序和必要的工裝,確保過程質(zhì)量和最終檢驗(yàn)的控制;

3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進(jìn)行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;.

4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展,履行必要的改進(jìn)措施;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。

關(guān)于質(zhì)量專員的工作職責(zé)相關(guān)文章

質(zhì)量專員工作職責(zé)內(nèi)容

質(zhì)量專員工作職責(zé)范圍

質(zhì)量專員工作職責(zé)具體內(nèi)容

質(zhì)量管理員工作職責(zé)精選大全

質(zhì)量技術(shù)員崗位的工作職責(zé)

質(zhì)量管理員工作職責(zé)2020職責(zé)大全

2020最新質(zhì)量管理員工作職責(zé)

質(zhì)量管理員工作職責(zé)精編大全

質(zhì)量技術(shù)員有什么崗位職責(zé)

關(guān)于質(zhì)量專員的工作職責(zé)

質(zhì)量專員需要工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的分析解決問題能力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;以下是小編精心收集整理的質(zhì)量專員工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。質(zhì)量專員工作職責(zé)11. 按照當(dāng)前NMPA,F(xiàn)DA和 GLP要求對專題進(jìn)行監(jiān)督、檢查;2. 審查實(shí)驗(yàn)計(jì)劃書是否符合 SOPs及法規(guī)的要求;3.審核實(shí)驗(yàn)記錄及最終實(shí)驗(yàn)報(bào)告是否符合SOPs及法規(guī)的要求;4. 撰寫檢查及審核報(bào)告,并向?qū)n}負(fù)責(zé)人和機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人匯報(bào)可能危害專題完整性和有效性的重要問題;5. 進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室檢查,撰寫檢查報(bào)告,并將所發(fā)現(xiàn)
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

精選文章

  • 質(zhì)量專員工作職責(zé)描述
    質(zhì)量專員工作職責(zé)描述

    質(zhì)量專員需要具備一定的寫作能力、思路清晰,簡明扼要,有良好的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力。以下是小編精心收集整理的質(zhì)量專員工作職責(zé),下面小編就和大

  • 質(zhì)量專員工作職責(zé)與工作內(nèi)容
    質(zhì)量專員工作職責(zé)與工作內(nèi)容

    質(zhì)量專員需要語言表達(dá)力強(qiáng),能寫書面報(bào)告,會辦公軟件。以下是小編精心收集整理的質(zhì)量專員工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。質(zhì)量專

  • 質(zhì)量專員工作職責(zé)是什么
    質(zhì)量專員工作職責(zé)是什么

    質(zhì)量專員需要熟悉國家政策法規(guī)、質(zhì)量管理體系知識、物流方面的基礎(chǔ)知識。以下是小編精心收集整理的質(zhì)量專員工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣

  • 質(zhì)量專員工作職責(zé)范圍
    質(zhì)量專員工作職責(zé)范圍

    質(zhì)量專員需要良好的溝通表達(dá)能力及組織能力、寫作能力佳,以下是小編精心收集整理的質(zhì)量專員工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。質(zhì)量

719269