工會職責精編范文單位工會職責6篇

　　工會是和諧型的、建設型的,既維護工人的合法權益,也兼顧企業(yè)的根本利益. 以下是小編精心收集整理的單位工會職責,下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。

　　單位工會職責1

　　1.組織文物法規(guī)的宣傳和貫徹實施工作。

　　2.組織重點文物保護單位文物鑒定、考古發(fā)掘、基建勘探、文物維修工作。

　　3.歷史文化名城文物的保護、管理日常工作。

　　4.管理文物市場，打擊文物犯罪活動。

　　單位工會職責2

　　1.做好職工思想工作,在女職工中開展“四自教育”。

　　2.著力提高女職工文化素質(zhì)，教育女職工處理好家庭與事業(yè)的關系，增強學習自覺性。

　　3.發(fā)揮女職工在醫(yī)院工作中的作用，組織女職工開展“巾幗文明示范崗”等競賽活動。

　　4.維護女職工的合法權益，組織女職工積極參加醫(yī)院的民主管理、民主監(jiān)督，提高女職工代表參政議政的能力。

　　5.定期向女職工講解婦幼衛(wèi)生知識，協(xié)助有關部門搞好婦女病的普查、治療工作。

　　6.做好女職工典煙的評選、表彰工作，總結(jié)推廣她們的先進事跡,注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有才干的女職工，并向有關部門推薦。

　　7.努力解決大齡男女的婚姻問題，積極為他們牽線搭橋，提倡晚婚晚育，做好計劃生育工作。

　　單位工會職責3

　　1.負責基層工會及非公有制企業(yè)工會的組建工作，監(jiān)督《工會法》、《勞動法》的貫徹執(zhí)行。

　　2.督促和幫助基層工會建立協(xié)調(diào)穩(wěn)定的勞動關系。

　　3.抓好維權工作，依法調(diào)解勞動爭議，保障職工的合法權益。

　　4.抓好工會干部隊伍建設，研究制定工會干部的教育培訓、管理制度。

　　5.負責工會經(jīng)費和工會資產(chǎn)的管理、審査和審計工作。

　　單位工會職責4

　　1.組織全局職工認真學習黨的路線、方針、政策，學習鄧小平理論。

　　2.積極協(xié)助黨組織做好職工群眾的思想政治工作，提高機關職工的政治素質(zhì),增強機關凝聚力。

　　3.積極組織開展豐富多彩的機關文體活動，活躍、豐富機關文化生活，增進機關職工的身心健康。

　　4.組織職工進行健康檢查，建立職工健康檔案。

　　5.協(xié)助辦公室辦好職工集體福利事業(yè)。做好職工生日送祝福工作。

　　6.關心職工生活，了解職工疾苦，反映職工的合理要求，為職工辦實事、好事，幫助職工解決實際問題。

　　7.承辦領導交辦的其他工作。

　　單位工會職責5

　　1.關心職工生活，及時為職工排憂解難，積極維護職工合法權益，管好工會經(jīng)費、工會固定資產(chǎn)及會員檔案。

　　2.協(xié)同做好離退休干部、職工慰問工作。

　　3.協(xié)助各基層建立健全民主制度并督促實施，協(xié)助黨、政抓好系統(tǒng)的精神文明建設。

　　單位工會職責6

　　1.負責工會組織建設工作。

　　2.負責工會會員管理及婦女工作。

　　3.負責工會宣傳、文秘工作。

　　4.負責組織開展豐富多彩的文體活動。

　　5.負責公司計劃生育管理工作。

　　6.負責職工住院費的核實、報銷工作。

　　7.負責公司離退休職工的日常管理工作。

　　8.負責檢查指導各單位工會經(jīng)費管理工作。

　　9.負責維護職工合法權益，配合公司調(diào)解勞動爭議。

　　10.完成領導交辦的其他工作。

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