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倉庫經(jīng)理崗位職責精選范文(10篇)

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對企業(yè)來說,崗位職責作為績效考核的依據(jù),也明確了應該為員工所做的工作所支付的工資、福利、“五險一金”以及提供給員工的勞動保護、培訓教育條件等。這次小編給大家整理了倉庫經(jīng)理崗位職責,供大家閱讀參考。

倉庫經(jīng)理崗位職責

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倉庫經(jīng)理崗位職責(一)

1、負責園區(qū)管理項目的開發(fā)建設、招商推廣、運營管理等工作;

2、制定并組織實施公司整體經(jīng)營方案及年度經(jīng)營計劃,負責公司各項工作的落實和統(tǒng)籌管理;

3、建立并完善公司各項管理制度并監(jiān)督執(zhí)行,負責組建相關運營團隊;

4、負責檢查及指導公司各部門日常經(jīng)營及業(yè)務管理工作狀況,使公司高效、專業(yè)的運作和發(fā)展,培養(yǎng)和開發(fā)物流管理專業(yè)人才;

5、負責與政府職能部門、上級主管部門及社會各界的聯(lián)系、溝通、會議和關系的保持;

6、負責協(xié)調(diào)與入駐客戶有關具體業(yè)務對接的工作,并代表公司參與商務談判;

7、負責公司其他日常事務及綜合管理。

倉庫經(jīng)理崗位職責(二)

1、物料的驗收與配送,以及記錄的及時登記、更新、完善,相關單證、報表的整理和歸檔,保證數(shù)據(jù)正確性,帳實相符;

2、確保倉庫貨物存放安全合理,庫存管理準確無誤;

3、負責倉庫相關文件的編寫;

4、負責倉庫物料的接收、請檢、入庫、儲存、發(fā)放等符合GMP規(guī)范要求。

倉庫經(jīng)理崗位職責(三)

1、負責倉庫組織管理與工作安排,做到高效、準確、有序;

2、負責貨物存放區(qū)域的規(guī)化和實施;

3、負責倉庫職工崗位培訓,人員梯隊建設;

4、跟進倉庫貨品、物料、半成品及成品帳目的及時性與準確性。

倉庫經(jīng)理崗位職責(四)

1、全面統(tǒng)籌倉庫管理事務(包括倉庫運作費用核算、倉庫規(guī)劃、貨物保管、進出庫管理等),并不斷完善倉庫的管理制度及流程;

2、負責實現(xiàn)場地、物料、人員、倉儲設備的合理規(guī)劃,并加以控制;

3、負責建立倉庫高效運營項目的標準化作業(yè)體系、供應商管理體系;

4、負責倉庫各項工作的督促、檢查和管理;

5、 負責與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

6、完成領導臨時交代的任務。

倉庫經(jīng)理崗位職責(五)

? 管理和領導操作團隊,確保按項目服務協(xié)議提供卓越的物流服務,同時實現(xiàn)公司的KPI和盈利目標;

? 合理利用倉儲資源,改善及維護倉儲運營體系;

? 負責倉儲運營總成本控制及倉儲效率提升工作;

? 協(xié)助BD部門完成潛在客戶開拓及新業(yè)務的實施;

? 通過持續(xù)增長擴展現(xiàn)有業(yè)務;

? 推動倉儲管理組人才培養(yǎng)與團隊建設;

? 在團隊內(nèi)部建立高績效服務文化

? 負責團隊及個人績效評估,包括培訓及員工技能提升

? 合理分配和利用人力資源以實現(xiàn)事業(yè)部目標

倉庫經(jīng)理崗位職責(六)

1、制定及完善倉庫管理制度并監(jiān)督有效執(zhí)行,確保倉庫管理任務的完成;

2、合理安排倉庫工作日常工作有效進行;

3、合理規(guī)劃倉庫庫位區(qū)域,倉庫物品要求分區(qū)分類存放、標簽標識、記錄臺賬、衛(wèi)生清潔、領料發(fā)放等工作,確保所保管物料的帳、物、卡三相符;

4、及時處理ERP系統(tǒng)物料的出入庫管理;

5、負責倉庫物料涉及的單據(jù)、記錄、臺賬的填寫、保管、整理歸檔;

6、負責倉庫備貨物料的申購,確保有效安全庫存;

7、負責庫存物資的保管養(yǎng)護和倉庫"7S"管理工作

8、完成上級領導交辦的其他工作。

倉庫經(jīng)理崗位職責(七)

1.負責倉庫整體日常工作的安排;

2.倉庫的工作籌劃與進度控制,合理調(diào)配人員,對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控;

3.對下屬員工進行業(yè)務技能培訓和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率

4.與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào),確定業(yè)務交接標準;

5.現(xiàn)場管理的督導、6s推行情況、目視化管理執(zhí)行情況;

倉庫經(jīng)理崗位職責(八)

1.主導該項目運營,制定倉庫運營的戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃、倉庫布局、年度目標和計劃;

2.監(jiān)督該倉日常運營工作,通過合適的管理工具提升內(nèi)部管理,降本增效,提升客戶滿意度;

3.監(jiān)督品質(zhì)控制,從源頭保證客戶體驗,杜絕不合格產(chǎn)品進入庫房或發(fā)給客戶;

4.負責倉庫生產(chǎn)作業(yè)標準化體系的建立、優(yōu)化、推行及監(jiān)督檢查;

5.負責倉庫所需資源的協(xié)調(diào)與統(tǒng)籌。

倉庫經(jīng)理崗位職責(九)

1、處理倉儲配送倉庫日常管理實務,執(zhí)行和落實倉庫相關規(guī)章制度;

2、制定倉庫管理工作計劃,完成運營任務和KPI考核指標,并反饋執(zhí)行過程中遇到的各種情況;

3、改進優(yōu)化倉庫作業(yè)流程并提高操作效率,合理控制操作成本,提高客戶的滿意度;

4、負責與相關部門確定工作接口和業(yè)務交接標準,合理調(diào)配倉庫人力資源;

5、能進行有效數(shù)據(jù)分析,合理規(guī)劃庫區(qū),提高倉庫利用率;

6、定期抽查賬物相符情況,監(jiān)督數(shù)據(jù)系統(tǒng)錄入與手工登記情況,確保倉儲系統(tǒng)和臺賬登記數(shù)據(jù)準確;

7、負責對倉庫基層人員進行培訓、績效考核等;

8、協(xié)助處理倉儲配送倉庫日常管理實務,上級領導交付其他任務。

倉庫經(jīng)理崗位職責(十)

1、管理區(qū)域倉配的全流程工作內(nèi)容

2、搭建倉儲團隊,并負責其培訓、考核、儲備及日常管理工作;

3、提升倉儲能力,分揀效率,倉儲質(zhì)量適應業(yè)務發(fā)展需要;

4、控制倉儲成本,在人效、庫容、單均成本等各方面進行有效掌控;

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