教研組崗位職責(zé)

現(xiàn)如今，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的教研組崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

教研組崗位職責(zé)1

1、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論、有關(guān)政策法規(guī)和先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

2、帶領(lǐng)教師認(rèn)真執(zhí)行教研活動制度，積極承擔(dān)課題研究任務(wù)，以改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)效率為重點(diǎn)，開展多種形式的教學(xué)研究活動，組織教師互相聽課、評課，做好教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

3、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹學(xué)科教學(xué)常規(guī)，經(jīng)常檢查、考核教師執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的情況。每學(xué)期根據(jù)學(xué)校工作計劃，安排本組教研計劃。

4、重視學(xué)科教師隊伍建設(shè)，了解每位教師教學(xué)情況，抓好青年教師培養(yǎng)工作，發(fā)動中老年教師從各個方面關(guān)心、支持和指導(dǎo)青年教師，以集體的力量幫助青年教師迅速成長，并為每一位青年教師配備好導(dǎo)師，努力培養(yǎng)學(xué)科帶頭人。

5、帶領(lǐng)、組織教師積極參與學(xué)校德育工作，教育教師面向全體學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展。

6、積極參與學(xué)校的教學(xué)管理，協(xié)助校行政做好教師的思想教育、業(yè)務(wù)考核、紀(jì)律檢查等工作。

7、幫助教師處理教學(xué)中存在的問題和矛盾，協(xié)調(diào)好本組教師之間、本學(xué)科與其他學(xué)科之間的關(guān)系。

8、做好對外交流的聯(lián)絡(luò)、組織等工作，獲取教改信息，及時在組內(nèi)反饋。

9、期初制定工作計劃，期末做好工作總結(jié)，平時做好資料積累工作。

10、認(rèn)真完成校行政和上級教研部門下達(dá)的其他任務(wù)。

教研組崗位職責(zé)2

1、健全體育器材和體育服裝的管理制度，切實(shí)做好編號、登記、分類、上架、入庫、領(lǐng)用、借用、報廢等手續(xù)，每學(xué)年清點(diǎn)一次，并向總務(wù)處和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

2、每節(jié)體育課、體鍛課必須到位做好體育器材的發(fā)放，并做好使用情況登記工作。

3、對學(xué)校運(yùn)動隊運(yùn)動服裝和運(yùn)動器材的保管和領(lǐng)用要嚴(yán)格管理，責(zé)任到人，借出要做好登記，及時收回整理。若器材和服裝有遺失，責(zé)任人將予以賠償。教研組長崗位職責(zé)8

1、教研組長是學(xué)校教學(xué)工作的骨干，按校長學(xué)期工作意見，在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下，管教管研，發(fā)揮學(xué)科組的核心作用，引領(lǐng)與組織本組教師開展教研活動。

2、每學(xué)期制訂工作計劃，期末作好工作總結(jié)，計劃與總結(jié)交教導(dǎo)處。

3、組織教師鉆研大綱，教材，讓教師明確大綱、教材的基本要求及邏輯體系；指導(dǎo)教師進(jìn)行教改，闖出輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量的新路子。

4、調(diào)整各年級教學(xué)進(jìn)度，并指定各年級有關(guān)老師擬定教學(xué)計劃表。

5、參與教導(dǎo)處的工作檢查和教學(xué)業(yè)務(wù)研討。

6、主持教研活動，定時間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容，組織集體備課、互相聽課等活動。每月組內(nèi)開展不少于兩次的主題教研活動?；顒右灰康?、內(nèi)容明確；二要聯(lián)系學(xué)校實(shí)際，既突出指導(dǎo)性，又要具有普遍性；三要強(qiáng)調(diào)效果。

7、團(tuán)結(jié)本組教師，調(diào)動全員工作積極性，共同搞好教研工作。

8、組織好本學(xué)科考試閱卷工作，認(rèn)真評分，統(tǒng)計，寫好質(zhì)量分析

教研組崗位職責(zé)3

教研組是學(xué)校最基層的教學(xué)研究組織單位，對本年級段、本學(xué)科的教學(xué)研究及質(zhì)量的提升起著至關(guān)重要的作用。教研組長作為本教研組的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者與策劃者，應(yīng)履行以下職責(zé)：

一、組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和教育教學(xué)理論，結(jié)合工作實(shí)際不斷提高對教育方針的認(rèn)識水平和教育理論水平，引導(dǎo)教師按照教育規(guī)律開展教育教學(xué)工作。

二、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教材教法，明確本學(xué)科的教學(xué)任務(wù)和各年級的教學(xué)要求，保證正常的教學(xué)進(jìn)度。

三、根據(jù)學(xué)校的教學(xué)工作計劃，結(jié)合本教研組的實(shí)際，制訂學(xué)期工作計劃，并認(rèn)真檢查落實(shí)情況，每學(xué)期末寫出本教研組教學(xué)工作總結(jié)。協(xié)助教導(dǎo)主任安排好教師的教學(xué)教研活動，遇到教師不能上課時，要及時協(xié)助教導(dǎo)主任組織教師代課，努力做到不因教師請假而使學(xué)生停課或缺課。

四、協(xié)助處室主任檢查教師備課與上課、作業(yè)批改及其它教學(xué)活動的落實(shí)情況，推動教師在個人認(rèn)真鉆研教材的基礎(chǔ)上，開展好備課、上課、作業(yè)批改等教學(xué)活動。五、按教導(dǎo)處及本級計劃組織好教師開展教學(xué)教研活動，落實(shí)教學(xué)教研課題的研究工作，確保教研活動質(zhì)量。推動教改，努力積累教學(xué)資料，指導(dǎo)本組教師積極開展教學(xué)基本功訓(xùn)練活動。協(xié)助教導(dǎo)處及本部搞好各項學(xué)科競賽。

六、積極協(xié)助教導(dǎo)處指導(dǎo)教師制訂進(jìn)修計劃并檢查落實(shí)情況，配合教導(dǎo)處通過以老帶新（拜師）活動，上好示范課、評優(yōu)課，學(xué)習(xí)外單位教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等方式，幫助教學(xué)上有困難的教師盡快提高教學(xué)水平。

七、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)，自覺學(xué)習(xí)與接受當(dāng)前教學(xué)改革精神，勇于實(shí)踐探索，-做本組教師的表率。

八、保質(zhì)保量地完成每學(xué)期的教研組活動，聽、評活動要有時效性、針對性與指導(dǎo)性。

教研組崗位職責(zé)4

1、教研組長受校長委托，在教務(wù)處主任和教科室主任領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)教研組的工作。

2、組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行教學(xué)大綱，妥善安排各年級的教學(xué)目標(biāo)進(jìn)度，切實(shí)完成每學(xué)期的教學(xué)任務(wù)，把好教學(xué)質(zhì)量關(guān)。

3、根據(jù)學(xué)校的教學(xué)工作意見，制訂本組具體的學(xué)期教學(xué)工作計劃，并負(fù)責(zé)執(zhí)行，期末寫出工作總結(jié)。

4、組織教師開展業(yè)務(wù)教學(xué)研究活動，確定教學(xué)研究課題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，推動教學(xué)改革。

5、領(lǐng)導(dǎo)備課組長的工作，檢查各年級每周的備課活動。

6、積極組織和開展課外小組活動，組織本學(xué)科各類競賽活動。

7、通過聽課、聽取學(xué)生反映等途徑，及時了解和掌握本組教師的教學(xué)情況，督促教師備好課、上好課、批改作業(yè)，加強(qiáng)輔導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，協(xié)助學(xué)?？疾旖處煹墓ぷ鲬B(tài)度，業(yè)務(wù)水平和教育效果，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映教學(xué)情況。

8、領(lǐng)導(dǎo)和組織本學(xué)科教師參加校內(nèi)外業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動，通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、示范課、實(shí)驗(yàn)課，以老帶新，學(xué)習(xí)外單位的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等形式，幫助教師提高業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力，幫助教研處做好青年教師的培養(yǎng)提高工作。

9、認(rèn)真抓好期中、期末考試的命題、評卷、質(zhì)量分析及成績統(tǒng)計工作。

10、協(xié)助教導(dǎo)主任安排教師的講課任務(wù)，遇有教師因故不能上課，協(xié)助助教務(wù)主任做好功課安排。

11、協(xié)助教研處做好兄弟單位的來方接待工作。

12、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的各項決議，完成學(xué)校布置的各項任務(wù)，關(guān)心教師的思想、生活、身體健康，搞好本組教師的團(tuán)結(jié)。

教研組崗位職責(zé)5

為了更好地發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)和示范作用，促進(jìn)青年教師的成長和進(jìn)步，12月10日和11日兩個上午，金水區(qū)金橋?qū)W校開展了教研組長示范課觀摩活動。

參加示范課的六位老師分別擔(dān)任不同學(xué)段多個學(xué)科的教研組長，他們教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，多位是鄭州市骨干教師和金水區(qū)“希望杯”獲得者。其中，劉敏玲老師執(zhí)教的《七色鹿》課堂氣氛活躍，充滿鼓勵和風(fēng)趣的語言拉近了師生之間的距離，優(yōu)美的范讀和朗讀指導(dǎo)提升了學(xué)生成長的空間。王振坤老師執(zhí)教的《搭配中的學(xué)問》，結(jié)合學(xué)生日常生活中遇到的問題，圍繞目標(biāo)層層設(shè)計教學(xué)活動，課堂簡約樸實(shí)，引起學(xué)生的很大興趣。祝曉倩老師執(zhí)教的《滴水穿石的啟示》將“以讀代講”滲透到整個教學(xué)中，注重結(jié)合上下文理解詞語和知識點(diǎn)的拓展，培養(yǎng)了學(xué)生的自主探究能力。這次教研組長示范課活動，既為骨干教師提供了鍛煉成長的平臺，又給青年教師在教學(xué)領(lǐng)域提供了良好的學(xué)習(xí)范例，很多老師自覺地調(diào)課參加了這次觀摩活動。

近年來，面對青年教師所占教師隊伍中的比例越來越高，金橋?qū)W校始終把加強(qiáng)青年教師隊伍建設(shè)，提高青年教師教育教學(xué)能力作為工作的重中之重。學(xué)校相繼開展了青年教師基本功訓(xùn)練和形式多樣的教研培訓(xùn)活動，為青年教師的快速成長奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

教研組崗位職責(zé)6

一、教學(xué)過程管理

1、每周全教研組集中活動1次，組織研究課標(biāo)、教材和學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，上好公開課、示范課、達(dá)標(biāo)課、研討課等，保證各年級教學(xué)的連續(xù)、完整。

2、檢查本教研組備課工作情況，每學(xué)期與各備課組長交流不少于5次。

3、了解全組教師的教學(xué)基本情況，發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)及時總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，每周個人聽課不少于2節(jié)。

4、制訂、檢查及評估作業(yè)量、作業(yè)類型、批閱辦法及批閱效果，每學(xué)期作業(yè)情況分析不少于2次。

5、組織做好考試命題、批改和研究工作，每學(xué)期考試分析不少于2次。

6、做好打造“五要六力”高效課堂的具體落實(shí)工作。

二、教師管理

1、負(fù)責(zé)本學(xué)科教師與教研隊伍的建設(shè)。

2、了解每一位教師的教學(xué)情況，對教師的教學(xué)進(jìn)行分析，每學(xué)期聽本教研組每一位教師講課至少1次，交流1次。

3、為每一位青年教師配備導(dǎo)師，并協(xié)助導(dǎo)師做好工作，根據(jù)教研組人數(shù)確定每學(xué)期學(xué)科帶頭人和骨干教師觀摩課，并提供分析報告。

4、幫助教有成就，教有特色的教師做好總結(jié)工作，根據(jù)教研組人數(shù)確定每學(xué)期青年教師公開課，并提供分析報告。

三、教學(xué)研究

1、系統(tǒng)而經(jīng)常地做好課標(biāo)、教材的研究及相應(yīng)的現(xiàn)代教學(xué)手段、教法的研究。

2、深入、細(xì)致地分析教師中存在的知識結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢和弱勢，有針對性、有計劃地組織教師學(xué)習(xí)，協(xié)助學(xué)校做好教師專業(yè)成長工作。

3、負(fù)責(zé)組織確定本組教科研課題，并圍繞總課題結(jié)合各位教師的特點(diǎn)，幫助教師確立個人的子課題，同時，對課題的研究和進(jìn)展進(jìn)行管理。

四、計劃匯報總結(jié)

1、根據(jù)以上內(nèi)容，每學(xué)期制定教研工作計劃，并在征求部門領(lǐng)導(dǎo)意見后確定，組內(nèi)教師人手一份，教務(wù)處一份，并送主管校長和學(xué)校檔案室。

2、每月在組內(nèi)進(jìn)行一次小結(jié)，每學(xué)期一次總結(jié)。

3、根據(jù)工作需要，隨時與學(xué)校各方交流情況以得到更多支持。

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

xx中學(xué)初中部

教研組崗位職責(zé)7

1、教研組長應(yīng)樹立全心全意為本組教師服務(wù)的思想和協(xié)助教師提高業(yè)務(wù)能力意識，有扎實(shí)的工作作風(fēng)，認(rèn)真細(xì)致地做好本職工作。

2、教研組長學(xué)期初要根據(jù)學(xué)校工作計劃，針對各學(xué)科特點(diǎn)定出教研組工作計劃(教研計劃、課題研究計劃、教師培訓(xùn)計劃、理論學(xué)習(xí)計劃等)，經(jīng)教導(dǎo)主任批準(zhǔn)后實(shí)施，期末寫出工作總結(jié)。

3、積極有效地組織教師開展各種活動(教研、理論學(xué)習(xí)等)。根據(jù)學(xué)?？蒲杏媱潱M織本學(xué)科組的科研工作。根據(jù)教研組的教研主題，開展組內(nèi)校本教研活動。(組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，更新觀念，鉆研業(yè)務(wù)，提高教學(xué)能力。(組織理論學(xué)習(xí)))

4、帶領(lǐng)和指導(dǎo)備課組長制定學(xué)期教學(xué)進(jìn)度計劃和教學(xué)研究計劃，指導(dǎo)開展相應(yīng)的教學(xué)研究活動。(指導(dǎo)備課組工作)

5、教研組長有權(quán)對學(xué)科任課教師在教學(xué)實(shí)踐活動中的各環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。了解教師的業(yè)務(wù)水平和能力，主動向?qū)W校提供聘任教師的可靠依據(jù)，參與學(xué)校對教師業(yè)務(wù)水平的評定工作。教研組長每學(xué)期聽課不少于規(guī)定節(jié)數(shù)，組織開展好教師的研究課和青年教師評優(yōu)課活動。

6、協(xié)助教導(dǎo)處抓好教學(xué)常規(guī)的落實(shí)工作，及時向教導(dǎo)處匯報落實(shí)的情況。依據(jù)本組管理方案，對教師紀(jì)律、活動、課題研究等進(jìn)行量化考核，不斷提高管理質(zhì)量和管理水平。(通過檢查備課、聽課、檢查學(xué)生作業(yè)與學(xué)生座談等形式，了解本組教師教學(xué)情況，包括教學(xué)進(jìn)度、備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo))，有責(zé)任向老師提出改進(jìn)教學(xué)的意見和建議。(教學(xué)質(zhì)量管理)

7、做好上級、學(xué)校各種會議精神的傳達(dá)、落實(shí)工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織本學(xué)科各年級的期中、期末等考試工作。領(lǐng)導(dǎo)學(xué)科備課組的業(yè)務(wù)活動，配合年級組搞好教育活動。

8、組織好學(xué)科課外活動，組織學(xué)生參加學(xué)科競賽，根據(jù)學(xué)科的特點(diǎn)和具體情況，訂出導(dǎo)優(yōu)輔差計劃，協(xié)助教導(dǎo)處安排好輔導(dǎo)教師的工作(以老帶新)。

9、提出本學(xué)科教師培訓(xùn)具體建議和意見，協(xié)助教導(dǎo)處安排好學(xué)科的進(jìn)修活動，特別關(guān)注新編教材的培訓(xùn)工作。

10、帶領(lǐng)全組教師爭創(chuàng)各級“優(yōu)秀教研組"。

教研組崗位職責(zé)8

1、組織本組教師學(xué)習(xí)黨和國家的教育方針和教育理論，提高本組教師對教育方針的認(rèn)識和教育理論水平，引導(dǎo)教師按照教育規(guī)律開展教育教學(xué)活動。

2、團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全組教師認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)部門的政策和規(guī)定，執(zhí)照學(xué)校的教育教學(xué)計劃，開展教育教學(xué)活動，完成教育教學(xué)任務(wù)。

3、組織全組教師積極開展科研活動，研究教學(xué)改革，鼓勵、督促、檢查本組教師認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱和教材，落實(shí)教學(xué)常規(guī)的各項要求。

4、每學(xué)期開學(xué)的第二周內(nèi)，制定好本組的工作計劃，學(xué)期結(jié)束時，做好教研組工作總結(jié)，并督促本組教師寫好教學(xué)總結(jié)。

5、組織本教研組的公開教學(xué)、觀摩教學(xué)、說課等活動，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，探討教學(xué)方法的改革，提高本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

6、深入課堂和年級、班級，了解本組教師的課堂教學(xué)情況、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)效果，聽取對本組教師的意見和建議，發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的問題，向有關(guān)教師提出改進(jìn)工作的意見；發(fā)現(xiàn)好的做法，向本組教師推廣，并幫助教師總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，組織交流。

7、重視對青年教師的培養(yǎng)，從各方面關(guān)心青年教師的成長，主動幫助青年教師解決實(shí)際困難。

8、組織好本學(xué)科的各個課外活動小組，在學(xué)生中開展多種形式的學(xué)科活動，提高學(xué)生對本學(xué)科學(xué)習(xí)的興趣和知識運(yùn)用的能力，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

9、負(fù)責(zé)本組教師的業(yè)務(wù)考核，對教師的德、能、勤、績等方面進(jìn)行全面評價。

10、完成學(xué)校布置的其他工作。

教研組崗位職責(zé)9

一、負(fù)責(zé)制定本學(xué)科年級學(xué)期的教學(xué)計劃，并將教學(xué)內(nèi)容、進(jìn)度及課時計劃上報教導(dǎo)處審批。

二、結(jié)合教研工作計劃，教研組長要組織教師實(shí)施，同時學(xué)期末要寫出教研組總結(jié)。

三、按時組織好校本教研活動，保證教研的時間和質(zhì)量，填寫好教研活動記錄。

四、了解本年段學(xué)科的教學(xué)成績，對薄弱班級要共同分析，查找原因，幫助提高。對本年段本學(xué)科整體成果要有計劃，有工作目標(biāo)，抓年級整體成績提高。

五、抓好本學(xué)科的常規(guī)教學(xué)。

六、每月檢查一次本組教師作業(yè)批改情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。教研組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)量。

七、協(xié)助教導(dǎo)處組織考試、批卷、上分等工作，填寫本年段試卷質(zhì)量分析總表。

八、協(xié)助教導(dǎo)處認(rèn)真落實(shí)與本教研組有關(guān)的校本培訓(xùn)工作，確保在培訓(xùn)中提高年組教師業(yè)務(wù)水平。

九、帶領(lǐng)組內(nèi)同志主動使用電教儀器，用現(xiàn)代化教學(xué)手段、媒體提高課堂效率。

十、協(xié)助教導(dǎo)處抓好學(xué)科競賽和課外活動。

十一、教導(dǎo)處要求上交的各項材料，督促教師及時完成并收齊，統(tǒng)一上交教導(dǎo)處。

十二、要及時貫徹落實(shí)學(xué)校組織的各項會議（教學(xué)）精神。

教研組崗位職責(zé)10

教研組是學(xué)校落實(shí)教學(xué)工作，開展教學(xué)研究和提高教師業(yè)務(wù)水平的基本單位。教研組長應(yīng)在校長室、教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下學(xué)習(xí)黨的教育方針、現(xiàn)代教育理論，端正教育思想，明確培養(yǎng)目標(biāo)，按照教育規(guī)律，開展教學(xué)實(shí)踐。

1、開學(xué)初，教研組長要根據(jù)學(xué)校工作計劃，針對學(xué)科特點(diǎn)，結(jié)合教研組具體情況，制定切實(shí)可行的教研組工作計劃，并認(rèn)真實(shí)施。在學(xué)期末要寫書面工作小結(jié)。計劃和小結(jié)都要及時交教導(dǎo)處。

2、要對組內(nèi)任課老師的教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督，落實(shí)教學(xué)常規(guī)。如有特殊情況，應(yīng)及時向教務(wù)處主任匯報。應(yīng)了解本組教師的業(yè)務(wù)水平和能力，向?qū)W校提供聘任教師的可靠依據(jù)。每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，并做好聽課筆記。

3、認(rèn)真參加校兩周一次的教研組長例會，不無故缺席、遲到。

4、要組織好本組的研究課、公開課。進(jìn)行校本研究，探索教改途徑，優(yōu)化教學(xué)過程。

5、要認(rèn)真組織好兩周一次的教研組活動，組織教師學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，明確學(xué)科的目的、任務(wù)，討論并確定格年級教學(xué)要求，制定學(xué)科教學(xué)計劃。做到有特色，有重點(diǎn)，并認(rèn)真填寫好教研組長工作手冊。

6、要協(xié)助教導(dǎo)處做好考試（查）、月考的命題和閱卷工作，認(rèn)真完成考試質(zhì)量分析表，并在本組內(nèi)進(jìn)行質(zhì)量分析。

7、要關(guān)心備課組的活動，配合年級組長開展好教學(xué)活動。

8、要組織好學(xué)科的拓展型課程和探究型課程，組織學(xué)生參加學(xué)科競賽，協(xié)助教務(wù)處安排輔導(dǎo)老師的工作。

9、每學(xué)期檢查老師教案一次（開學(xué)初），填寫有關(guān)記錄，并及時交教務(wù)處。對有突出問題的，要反饋給有關(guān)教師。

10、每學(xué)年要有科研課題，要積極投入研究。研究要有計劃，有步驟，有成果，爭取科研報告或論文在校、區(qū)或市報刊上發(fā)表。

11、要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，重視理論學(xué)習(xí)，不斷更新專業(yè)知識。帶領(lǐng)全組教師為爭創(chuàng)優(yōu)秀教研組而積極創(chuàng)造條件。

12、完成學(xué)校臨時交辦的其它任務(wù)。

教研組崗位職責(zé)11

一、 體育、藝術(shù)教研組長要在體衛(wèi)藝主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)體育、藝術(shù)教研組的工作，依照學(xué)校對體育、藝術(shù)工作的要求，制定體育、藝術(shù)教研組的工作計劃。

二、 組織體育、藝術(shù)教師政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，關(guān)心體育、藝術(shù)教師工作、生活，調(diào)動和發(fā)揮他們的積極性。

三、 帶領(lǐng)體育教師認(rèn)真落實(shí)教育部國家體育總局關(guān)于《進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校體育工作，切實(shí)提高學(xué)生健康素質(zhì)》的意見，積極貫徹新的教育理念，積極推進(jìn)課程標(biāo)準(zhǔn)，深化體育課程教學(xué)改革。組織好體育、藝術(shù)觀摩課，提高教學(xué)質(zhì)量。

四、 組織體育、藝術(shù)教師深入開展“體育、藝術(shù)2+1項目”和教育部倡導(dǎo)的“億萬學(xué)生陽光體育運(yùn)動”活動和學(xué)校藝術(shù)節(jié)活動，安排好學(xué)生每天一小時體育活動的內(nèi)容。

五、 組織體育、藝術(shù)教師搞好運(yùn)動隊的訓(xùn)練和社團(tuán)活動，積極參加國家、市、區(qū)各項體育、藝術(shù)競賽活動，力爭在田徑、籃球、美術(shù)、合唱、健美操等各級各類比賽中獲獎。

六、 建立健全學(xué)生體育、藝術(shù)特長生檔案、運(yùn)動員檔案以及體育、藝術(shù)有關(guān)資料工作。組織體育教師實(shí)施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》工作和《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)鍛煉手冊》的使用工作。

七、 組織體育教師協(xié)助學(xué)校做好體育器械的維修和場地管理工作。

八、 以身作則，搞好體育、藝術(shù)教研組的辦公環(huán)境，團(tuán)結(jié)同志一道做好工作。

教研組崗位職責(zé)12

教研組長崗位職責(zé)教研組長是教研組的主要負(fù)責(zé)人，在主管校長和教導(dǎo)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本組有關(guān)教學(xué)研究的全部工作。

一、根據(jù)學(xué)校工作計劃，組織領(lǐng)導(dǎo)全組教師制定學(xué)期教學(xué)研究計劃，教研組工作計劃，教學(xué)進(jìn)度計劃，并具體實(shí)施。

二、結(jié)合學(xué)校教學(xué)改革發(fā)展的總趨向，從本學(xué)科和組內(nèi)教學(xué)實(shí)際出發(fā)，提出具體的教學(xué)研究課題，組織安排全組教師有計劃地開展教研活動。每學(xué)期組內(nèi)至少開展一次觀摩評議活動。不斷進(jìn)行教改試驗(yàn)，總結(jié)教改的新經(jīng)驗(yàn)。

三、有計劃地抓好“雙周”一次的教研活動，每次活動力爭達(dá)到“四有”：(1)有明確的目的、(2)有研究的中心、(3)有實(shí)際效果、(4)有出勤和活動記錄。

四、認(rèn)真組織本組教師鉆研教材，研究教法，了解學(xué)生，認(rèn)真?zhèn)湔n，寫好教案，講好每一堂課，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

五、組織開展本科課外活動，組織課外活動小組，學(xué)科競賽輔導(dǎo)小組，訂出活動計劃，并具體落實(shí)。

六、做好以老帶新的工作，發(fā)揮老教師的傳幫帶作用，做好計劃，落實(shí)到人，并把“新老教師結(jié)對子”制度化。

七、注意資料的積累、收集整理練習(xí)題、單元過關(guān)題和考試題。

八、認(rèn)真貫徹執(zhí)行各部門提出的各項有關(guān)規(guī)章制度和工作要求，認(rèn)真組織本組教師參加學(xué)校的各種教研活動。

九、做好組內(nèi)圖書、資料、儀器、教具、備品和實(shí)驗(yàn)室的管理使用工作，加強(qiáng)檢查、確保發(fā)揮作用和無損無失。

十、加強(qiáng)組內(nèi)思想政治工作，不斷提高教師思想、業(yè)務(wù)、文化水平和教研組的領(lǐng)導(dǎo)管理水平，力爭把教研組建設(shè)成為堅強(qiáng)的優(yōu)秀集體

教研組崗位職責(zé)13

1、根據(jù)學(xué)校工作計劃，制定學(xué)校教科研工作計劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，期末進(jìn)行總結(jié)。

2、定期組織教師學(xué)習(xí)教育科研理論，及時、正確、有效地收集和介紹教育科研信息和成果，為校長的教育科研決策提供咨詢，為教師的教研活動提供依據(jù)。

3、定期召開教科員會議，研究工作，落實(shí)計劃，交流、總結(jié)工作情況，發(fā)揮教研員和教研組長的骨干作用，推動全校教研工作深入開展。

4、具體負(fù)責(zé)課題研究管理工作：

⑴接受上級指定課題研究任務(wù)，根據(jù)實(shí)際確定學(xué)校研究課題，接收校內(nèi)個人（或小組）各級各類研究課題的申報，經(jīng)論證篩選立項。立項課題編號入檔，校級以上研究課題分級向上申報。

⑵向課題承擔(dān)者提供參考資料，給予可能的幫助、指導(dǎo)。

⑶負(fù)責(zé)研究資料的積累、保存。

⑷召集課題承擔(dān)者會議，就研究工作進(jìn)行匯報、研討、小結(jié)。

⑸課題研究結(jié)束，幫助、指導(dǎo)做好總結(jié)工作，組織成果鑒定驗(yàn)收工作。校級以上課題則協(xié)助上級部門做好成果鑒定驗(yàn)收工作。

⑹負(fù)責(zé)成果評獎事宜，做好成果推廣工作。

5、負(fù)責(zé)組織匯集教師教科研工作論文，編印成冊，宣傳推廣的工作。

教研組崗位職責(zé)14

1、組織本組教師學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)教育工作的方針、政策、法規(guī)和指示，明確教學(xué)指導(dǎo)思想并用以指導(dǎo)教學(xué)工作。

2、根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計劃，結(jié)合本組特點(diǎn)及時制定本組計劃，認(rèn)真組織實(shí)施，每學(xué)期進(jìn)行一次教研組工作的書面總結(jié)和量化評估。

3、組織教師認(rèn)真研究教學(xué)大綱、考試大綱和教材，明確本學(xué)科教學(xué)任務(wù)。

4、組織教師認(rèn)真?zhèn)湔n，加強(qiáng)對備課組的指導(dǎo)，在教師個人鉆研的基礎(chǔ)上，組織好隔周一次教研會，并作記錄。

5、結(jié)合教學(xué)工作，組織教師鉆研教育理論，開展教育教學(xué)科研活動，做到每學(xué)年確立一個教研課題，每學(xué)年組織組內(nèi)教師至少各開1節(jié)公開課，每學(xué)年有教研論文在地（市）級以上交流或公開發(fā)表。

6、組織本組教師的進(jìn)修，不斷提高教師的文化業(yè)務(wù)水平和工作能力。開展聽課活動，經(jīng)常深入課堂聽課，每學(xué)期至少聽組內(nèi)每位教師1節(jié)課。配合有關(guān)部門做好對本組教師的考績考勤工作。

7、組織本組教師開展學(xué)科競賽和課外興趣小組活動，每學(xué)期至少組織一次專題講座。

8、及時做好期中、期末考試的試卷命題工作，把好質(zhì)量關(guān)。

9、認(rèn)真建立和保管本學(xué)科的教學(xué)掛圖，模型、儀器等各種教具和資料，并充分發(fā)揮其作用。

10、制定教師進(jìn)修計劃，通過老帶新、結(jié)對子、先行課等形式，幫助新教師盡快提高教學(xué)水平。

11、定期向教務(wù)處主任匯報教研組工作。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

教研組崗位職責(zé)15

教研組長在教導(dǎo)主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本教研組活動，主要職責(zé)是：

1、組織本組教師學(xué)習(xí)有關(guān)教學(xué)理論和經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)本科教學(xué)大綱，明確本學(xué)科目的任務(wù)，討論并貫徹分年級教學(xué)要求。組織本組教師制定學(xué)期教學(xué)教研計劃，安排教學(xué)進(jìn)度。

2、在個人備課的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)集體備課。教研組要定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言進(jìn)行備課活動。組長針對本學(xué)科教學(xué)的問題，有計劃地組織備課、開展聽課、評課活動，及時總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)常分析學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，研究改進(jìn)教學(xué)方法。要恰好其分地掌握作業(yè)分量，精選例題和習(xí)題。

3、組織教師制訂期末復(fù)習(xí)計劃，研究考試命題的原則，考試后做好質(zhì)量分析工作，提出改進(jìn)意見彌補(bǔ)學(xué)生知識缺陷。

4、根據(jù)學(xué)校實(shí)際確定教研組的個人的研究課題，積極開展教學(xué)研究活動，并及時做好總結(jié)。

5、根據(jù)本組教師的不同情況，通過老帶新、公開課、示范教學(xué)等方式幫助青年教師和教學(xué)上有困難的教師盡快提高教學(xué)水平。每月向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報本教研組的工作。期末寫好教研組工作總結(jié)。

6、藝術(shù)教研組長要安排教師輔導(dǎo)等二課堂的藝術(shù)實(shí)踐活動，組織協(xié)辦每學(xué)年一次的藝術(shù)節(jié)。