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市場部員工崗位職責

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  公司內需要制定各個部門的職責,用來規(guī)范各部門的工作條件,以及需要注意的條例。下面是小編給大家?guī)淼墓靖鞑块T崗位職責,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

  市場部崗位職責(一)

  市場部專員工作職責

  1、在市場部經理的領導下,負責公司營銷信息管理、市場調研方案的策劃、實施與業(yè)務管理。

  2、負責跟蹤、研究與公司有關的宏觀環(huán)境動態(tài)、行業(yè)狀況、需求變化及市場競爭格局,負責制定公司年度市場營銷信息調研計劃及預算,提交調研報告。負責制定專項市場調研方案,收集市場信息,分析調研結果,提交調研報告,預測市場動態(tài),擬定應對策略。

  3、競爭產品信息的收集、整理與反饋(包括生產商的詳細資料)競品陳列狀況(包括陳列位置、陳列原則、排面大孝產品外包裝的整潔狀況、陳列柜是否整潔干凈。)

  4、競品的促銷方式,競爭策略、單店的送貨周期、業(yè)務人員拜訪周期、退貨狀況的了解。

  5、競品的渠道分析、產品訴求點、廣告訴求點的調查整理與分析。

  6、主要幾家企業(yè)信息的收集包括:地址、聯(lián)系方式、優(yōu)勢、劣勢、成熟區(qū)域。

  未開發(fā)區(qū)域、開發(fā)區(qū)域、剛入市區(qū)域。

  7、區(qū)域市場操作思路與操作模式。

  8、促銷活動、廣告的創(chuàng)意與策劃等。

  9、消費者心理、消費者消費習慣等調查。

  10、促銷品信息的收集、整理與反潰

  11、媒體信息的收集、整理與反潰

  12、業(yè)務流程的了解與熟悉

  13、商業(yè)布局的了解、KA分布布局及相關銷售狀況。

  KA賣場的整體布局、產品布局、陳列形式、陳列高度、購物環(huán)境等信息的了解。

  14、競品品項,產品結構比較、價格策略、市場銷售狀況、暢銷品項

  15、負責各區(qū)域市場信息的指導、協(xié)調與管理,通報市場動態(tài)、公司基本狀況及應對策略。

  16、市場部經理的領導下,負責公司廣告方案的策劃、實施與業(yè)務管理。

  17、責編制公司年度廣告預算,編制、提交年度廣告方案,制定具體類別及分配比例。

  18、負責各區(qū)域廣告事務的工作指導與審批管理,對各項廣告投入進行備案,提交季度廣告分析報告。

  19、負責公司企業(yè)形象的策劃與實施。

  20、市場部經理的領導下,負責公司促銷活動方案的設計、策劃、實施與業(yè)務管理。

  21、負責編制公司年度促銷活動預算,提交年度促銷方案,制定與協(xié)調各區(qū)域促銷活動推進時間與方案選取。

  22、負責各區(qū)域促銷活動的工作指導與審批管理,協(xié)助各區(qū)域市場開展促銷活動。

  23、負責制定公司公共關系計劃與實施方案,策劃與組織實施公關活動。

  市場部崗位職責(二)

  市場部工作職責范文

  市場部受營銷總監(jiān)領導,直接向營銷總監(jiān)報告工作。

  1.部門職責

  全力做好市場開發(fā)與市場研究工作,為公司銷售目標的實現(xiàn)帶給幫忙:

  (1)圍繞公司銷售目標擬定市場開發(fā)計劃;

  (2)現(xiàn)有市場分析和未來市場預測;

  (3)營銷信息庫的建立和維護;

  (4)消費者心理和行為調查;

  (5)消費趨勢預測;

  (6)品牌推廣、消費引導;

  (7)競爭對手分析與監(jiān)控;

  (8)通路調研;

  (9)會同企劃部制定營銷、產品、促銷、形象等企劃案,并與銷售部、客戶部共同實施;

  (10)現(xiàn)有產品研究和新產品市場預測;

  (11)為公司新產品開發(fā)帶給市場資料;

  (12)其他相關職責。

  2.部門權力

  (1)有權參與公司營銷政策的制定;

  (2)有權參與年度、季度、月度營銷計劃的制定,并提出意見和推薦;

  (3)有對破壞公司市場形象的行為提請?zhí)幜P的權力;

  (4)部門內部員工考核的權力;

  (5)各辦事處銷售經理、銷售人員考核參與權;

  (6)部門內部員工聘任、解聘的推薦權;

  (7)部門內部工作開展的自主權;

  (8)要求相關部門配合相關工作的權力;

  (9)其他相關權力。

  市場部崗位職責(三)

  市場部主要崗位設置及職務說明

  市場部各主要職務說明:

  1.產品主管:主要工作是了解同類產品的市場動態(tài)以及根據(jù)市場信息的變化大膽設想未來產品的發(fā)展趨勢(暢想未來產品,為生產部門帶給設計思路)

  2.市場調研主管:做好產品售前、售中、售后的所有調研項目,構成調研報告,為市場部經理設計戰(zhàn)略計劃提出依據(jù)。

  3.市場策劃主管:為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書寫所有的大型策劃文案(以整合營銷策劃為主、渠道管理為主)(負責公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作)

  4.市場拓展經理:公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作(負責公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作)

  5.促銷主管:書寫促銷計劃,并監(jiān)督實施促銷計劃(以節(jié)日促銷,現(xiàn)場終端促銷為主)

  6.公關主管:主持制定與執(zhí)行市場公關計劃,監(jiān)督實施公關活動

  7.廣告企劃主管:策劃設計廣告、制作廣告以及終端POP美工等

  市場部崗位職責(四)

  市場部工作職責

  一、市場部的職責

  市場部的主要職責有十五大方面。

  01、制定年度營銷目標計劃。

  02、建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

  03、對消費者購買心理和行為的調查。

  04、對競爭品牌產品的性能、價格、促銷手段等小的收集、整理和分析。

  05、對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。

  06、做出銷售預測,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。

  07、制定產品企劃策略。

  08、制定產品價格。

  09、新產品上市規(guī)劃。

  10、制定通路計劃及個階段實施目標。

  11、促銷活動的策劃及組織。

  12、合理進行廣告媒體和代理上的挑選及管理。

  13、制定及實施市場廣告推廣活動和公關活動。

  14、實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設。

  15、負責產銷的協(xié)調工作。

  市場部在產品不同階段側重點各有不同。

  1.在產品導入期,市場部的職責重點有:對消費者購買心理行為的調查;制定產品上市規(guī)劃;制定通路計劃及個階段實施目標;制定產品價格;制定產品企劃策略。

  2.在產品成長期,市場部的職責重點有:建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng);制定年度營銷目標計劃;負責產銷的協(xié)調工作。

  3.在產品成熟期,市場部的職責重點有:對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。對銷售預測,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。制定產品企劃策略。制定廣告策略。實施品牌規(guī)劃。

  市場部崗位職責(五)

  市場部經理的職責

  市場部經理全面負責市場部門的業(yè)務及人員管理,其具體職責是:

  01、全面計劃、安排、管理市場部工作。

  02、制定年度營銷策略和營銷計劃。

  03、協(xié)調部門內部與其他部門之間的合作關系。

  04、制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度。

  05、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施。

  06、配合人力資源部對市場人員的培訓、考核、調配。

  07、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算。

  08、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關及促銷活動計劃,計劃安排年、季、月及專項市場推廣策劃。

  09、制定廣告策略,包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。

  10、對市場進行科學的預測和分析,并為產品的開發(fā)、生產及投放市場做出準備。

  11、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調研計劃。

  12、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產品上市計劃和預算。

  13、制定各項費用的申報及審核程序。

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