主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板
主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板
主案設(shè)計(jì)師負(fù)責(zé)公司新店、改造店的方案設(shè)計(jì)，全套施工圖設(shè)計(jì)、審核、軟裝家具等設(shè)計(jì)及深化圖紙審核工作。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板。
主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的洽談及立項(xiàng)，掌握客戶(hù)對(duì)設(shè)計(jì)的需求。
2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)尺寸量取，了解現(xiàn)場(chǎng)狀況，結(jié)合客戶(hù)投資計(jì)劃對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織實(shí)施(完成提案PPT、根據(jù)立項(xiàng)內(nèi)容及設(shè)計(jì)進(jìn)度完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目)，并對(duì)設(shè)計(jì)效果負(fù)責(zé)。
3、帶領(lǐng)設(shè)計(jì)助理完成項(xiàng)目深化設(shè)計(jì)工作，參與、指導(dǎo)和審核設(shè)計(jì)制圖及各項(xiàng)操作規(guī)范。落實(shí)材料選樣、定樣、封樣及編制材料表。
4、了解項(xiàng)目情況，領(lǐng)會(huì)客戶(hù)的裝修設(shè)計(jì)要求，符合客戶(hù)需求、物業(yè)管理處規(guī)定。落實(shí)圖紙與工程項(xiàng)目數(shù)量相符，檢查材質(zhì)正確使用。
5、負(fù)責(zé)方案設(shè)計(jì)的可實(shí)施性、合理性及完整性。負(fù)責(zé)完成：研發(fā)項(xiàng)目施工工藝、生產(chǎn)工藝的把控，造價(jià)成本的調(diào)控。
6、對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的后續(xù)施工進(jìn)行跟進(jìn)，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)與公司及施工的對(duì)接溝通。
任職要求：
1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、建筑學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科或以上學(xué)歷;
2、5年以上會(huì)所、酒店娛樂(lè)中心，餐飲辦公類(lèi)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(主要工裝方案設(shè)計(jì));
3、思維活躍、富有創(chuàng)作激情、出色的手繪能力、鑒賞能力和方案設(shè)計(jì)(概念-擴(kuò)初全套設(shè)計(jì)過(guò)程);
4、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有良好的溝通能力，能夠指導(dǎo)施工圖設(shè)計(jì)師完成施工圖深化設(shè)計(jì)(熟悉大樣、節(jié)點(diǎn)、詳圖等);
6、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立跟進(jìn)和設(shè)計(jì)指導(dǎo)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任心，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);
8、為人誠(chéng)懇、謙虛，工作積極、主動(dòng)性強(qiáng)，認(rèn)真有效率，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板2
職責(zé)：
1. 大型工裝項(xiàng)目方案創(chuàng)作;
2. 根據(jù)項(xiàng)目要求，完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)構(gòu)思，具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力，并指導(dǎo)安排團(tuán)隊(duì)深化完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)，并對(duì)完成質(zhì)量進(jìn)行把控;
3. 具有帶領(lǐng)小組完成大型項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作能力;
4.負(fù)責(zé)與甲方及時(shí)溝通、協(xié)調(diào)項(xiàng)目上的各種問(wèn)題。
5.負(fù)責(zé)跟蹤整個(gè)項(xiàng)目直至完工驗(yàn)收
任職要求：
1、大專(zhuān)以上美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，工裝類(lèi)裝飾裝修行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、能獨(dú)立承擔(dān)方案的前期規(guī)劃及單體設(shè)計(jì)工作，三年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、能夠熟練運(yùn)用AutoCAD、SketchUp等設(shè)計(jì)相關(guān)繪圖軟件;
5、設(shè)計(jì)思路開(kāi)闊、具有優(yōu)秀的設(shè)計(jì)才能;
6、熱愛(ài)設(shè)計(jì)，富于激情，擁有優(yōu)秀的身體素質(zhì)與心理素質(zhì);
7、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí);
主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板3
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)量房，客戶(hù)洽談，繪制房型圖、方案圖與施工圖;
2、洽談簽約;開(kāi)工交底，客戶(hù)選材陪購(gòu)，在建項(xiàng)目巡視;
3、協(xié)調(diào)處理工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)相關(guān)事宜;
4、提供軟裝搭配指導(dǎo);對(duì)工程項(xiàng)目的整體設(shè)計(jì)流程負(fù)責(zé);
任職資格：
1.裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等軟件;
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神;
5.善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神;
6.富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng);
主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板4
職責(zé)：
1、了解客戶(hù)的意圖，與客戶(hù)進(jìn)行良好地溝通，理解、洞察客戶(hù)的需求，結(jié)合實(shí)際情況并能給予好的設(shè)計(jì)提案，在整體設(shè)計(jì)方案上有新的創(chuàng)意。 獨(dú)立完成概念方案的設(shè)計(jì)(售樓處、會(huì)所、樣板房等);
2、制定項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃表，控制各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保項(xiàng)目按期完成;
3、對(duì)方案深化、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的把關(guān)，對(duì)材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督;
4、對(duì)公司設(shè)計(jì)流程、體系的貫徹執(zhí)行，提高工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化;
5、合理分配組內(nèi)成員的工作，關(guān)注員工的成長(zhǎng)。
任職資格：
1、有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力;
2、有良好的心態(tài)，不苛求不計(jì)較，有主動(dòng)為公司、團(tuán)隊(duì)、組員承擔(dān)、分擔(dān)的胸懷;
3、五年以上主案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真、細(xì)致，對(duì)設(shè)計(jì)有較高的追求;
4、有良好的理解和溝通能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及解決問(wèn)題的能力。
主案設(shè)計(jì)師的職責(zé)職能模板5
1、獨(dú)立完成概念設(shè)計(jì)方案;
2、對(duì)部門(mén)的設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計(jì)工作的質(zhì)量把關(guān)，以及材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督;
3、參與所有項(xiàng)目概念、方案、施工圖等階段的內(nèi)部評(píng)審，從技術(shù)層面把關(guān)設(shè)計(jì)質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)與重要客戶(hù)匯報(bào)，精準(zhǔn)地向客戶(hù)闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶(hù)信服;
5、監(jiān)督設(shè)計(jì)流程體系的執(zhí)行、提高執(zhí)行到位力度;
6、改善小組的工作效率：管理領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì);負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)下屬培訓(xùn)，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問(wèn)題;充分調(diào)動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
7、做好與其他部門(mén)、項(xiàng)目的協(xié)調(diào)工作