質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)
質(zhì)檢專(zhuān)員需要有較強(qiáng)的抗壓能力,具有良好的職業(yè)道德,對(duì)工作有熱情,愿主動(dòng)、努力完成任務(wù);下面是小編給大家整理的質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,肯定對(duì)大家有所幫助。
質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)1
1、對(duì)異常訂單(外呼、消息、工單)進(jìn)行全量復(fù)盤(pán),發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品、流程、操作和服務(wù)問(wèn)題;
2、對(duì)共性問(wèn)題組織專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)檢,持續(xù)跟進(jìn)至問(wèn)題解決;
3、錄音及訂單分析,總結(jié)問(wèn)題原因,擬定解決方案及后期跟進(jìn);
4、輸出質(zhì)檢日?qǐng)?bào)、周報(bào)結(jié)果;
5、對(duì)質(zhì)檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題的及時(shí)向相關(guān)部門(mén)上級(jí)主管反饋并提出合理化建議;
6、受理各渠道反饋的復(fù)盤(pán)訂單,輸出復(fù)盤(pán)結(jié)果;
質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)2
1. 按照質(zhì)檢流程和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于客服工作聊天內(nèi)容進(jìn)行抽檢匯總;
2. 做好質(zhì)量分析,按日、周、月對(duì)質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、匯總,提出整改意見(jiàn),并為月考核提供依據(jù),制作并反饋質(zhì)檢報(bào)告;
3. 隨時(shí)掌握坐席的工作情況,解決在服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,并落實(shí)、追蹤,確保質(zhì)量問(wèn)題得到改善及解決;
4. 負(fù)責(zé)對(duì)于客戶來(lái)電及在線咨詢(xún)問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)控以及分析,總結(jié)客戶的痛點(diǎn)與客戶的需求;
5. 通過(guò)對(duì)于服務(wù)質(zhì)量的分析找到并且反饋服務(wù)流程的改善方向。
質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品在車(chē)間的試制;負(fù)責(zé)過(guò)程原料使用的安全性
2..負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)監(jiān)督及研發(fā) , 相關(guān)質(zhì)量控制數(shù)據(jù)的匯總和相關(guān)報(bào)表
3.對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)及時(shí)進(jìn)行信息、數(shù)據(jù)的分析,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)
4.收集銷(xiāo)售部門(mén)對(duì)有關(guān)于本公司食品的投訴和反饋,協(xié)助制定整改方案,以便能更好的獲得解決和產(chǎn)品的優(yōu)化
5.對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況進(jìn)行及時(shí)報(bào)告、聯(lián)絡(luò)、參與分析異常產(chǎn)生的原因,并對(duì)改善實(shí)施情況進(jìn)行追蹤確認(rèn)
6. 完成日常的質(zhì)量檢查記錄統(tǒng)計(jì)每天的質(zhì)量信息。 6、完成產(chǎn)品相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)工作(產(chǎn)品潛在的、出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題)
質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)4
1、根據(jù)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)抽聽(tīng)客服人員的通話錄音,保質(zhì)保量完成額定的抽聽(tīng)量;
2、總結(jié)分析QA過(guò)程中所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題并及時(shí)反饋給管理人員或培訓(xùn)人員;
3、解答業(yè)務(wù)組的咨詢(xún)和反饋,與業(yè)務(wù)組建立融洽和諧的溝通氛圍;
4、完成上級(jí)布置的其他與QA相關(guān)的工作。
質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)5
1、按照要求抽檢業(yè)務(wù),在完成覆蓋率的前提下,保證對(duì)應(yīng)團(tuán)隊(duì)質(zhì)檢成績(jī)的穩(wěn)定達(dá)標(biāo);
2、日常抽檢中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)跟進(jìn)落地;
3、每周對(duì)于當(dāng)周抽檢情況進(jìn)行總結(jié),分析當(dāng)周及近幾周質(zhì)檢中所存在的問(wèn)題、輸出周報(bào);
4、對(duì)于新業(yè)務(wù)流程的驗(yàn)收,對(duì)現(xiàn)有流程、業(yè)務(wù)找到可優(yōu)化點(diǎn)及時(shí)進(jìn)行對(duì)標(biāo)和驗(yàn)證,協(xié)助流程優(yōu)化和知識(shí)管理的持續(xù)完善;
5、有效提供各類(lèi)優(yōu)化建議,承擔(dān)用戶問(wèn)題解決率的提升。
質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)客服聊天記錄抽查,線上操作監(jiān)控、分析總結(jié)問(wèn)題,對(duì)客服表現(xiàn)客觀的評(píng)估和反饋;
2、負(fù)責(zé)客服質(zhì)檢流程、質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)、話術(shù)的制定、更新優(yōu)化;
3、定期針對(duì)質(zhì)檢情況進(jìn)行分享,提升員工的業(yè)務(wù)能力及服務(wù)水平,確保整體服務(wù)質(zhì)量;
4、協(xié)助解決客戶投訴,對(duì)投訴問(wèn)題進(jìn)行跟蹤復(fù)查,按月進(jìn)行投訴分析,提出相應(yīng)的改進(jìn)意見(jiàn);
5、將質(zhì)檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行歸納、總結(jié),按時(shí)提交周報(bào)、月報(bào),并針對(duì)共性問(wèn)題提出培訓(xùn)需求,并為月考核提供依據(jù);
6、定向設(shè)定專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目,檢驗(yàn)執(zhí)行效果,出具專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)檢報(bào)告,并提出改進(jìn)建議;
7、設(shè)定/執(zhí)行專(zhuān)項(xiàng)分析項(xiàng)目,以協(xié)助客服部團(tuán)隊(duì)提升kpi等各項(xiàng)指標(biāo),從而提高各團(tuán)隊(duì)服務(wù)品質(zhì);
8、完成上級(jí)分配的其他工作任務(wù);
質(zhì)檢專(zhuān)員崗位職責(zé)7
1、根據(jù)國(guó)家的相關(guān)規(guī)定和行業(yè)管理的標(biāo)準(zhǔn),處理、協(xié)調(diào)各類(lèi)服務(wù)投訴及訴訟;
2、 通過(guò)優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)、人際溝通能力、旅游產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí),高效解決問(wèn)題與投訴,使游客獲得滿意的服務(wù)體驗(yàn)。改變游客對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)不滿情緒,防止投訴升級(jí),贏得顧客認(rèn)可;
3、根據(jù)游客描述與旅游團(tuán)隊(duì)運(yùn)行的專(zhuān)業(yè)知識(shí),感知游客情緒與狀態(tài),準(zhǔn)確判斷游客正式訴求與期望。管理游客期望值與情緒,與律師團(tuán)隊(duì)一起靈活制定合理投訴處理方案,并通過(guò)良好有效的協(xié)商溝通獲得游客的認(rèn)可,以可能的最小成本方案保證游客滿意度;
4、跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)運(yùn)行服務(wù)過(guò)程,確保團(tuán)隊(duì)運(yùn)行按照公司標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施,保證游客體驗(yàn)度及產(chǎn)品質(zhì)量;
5、對(duì)游客進(jìn)行電話回訪,感知游客狀態(tài),發(fā)現(xiàn)可能存在的不滿,主動(dòng)安撫和解決問(wèn)題,消除游客不滿情緒,防止出現(xiàn)投訴;
6、銜接公司律師團(tuán)隊(duì)處理公司訴訟案件;
7、團(tuán)隊(duì)意外險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)及理賠處理;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)。