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施工員勞動(dòng)合同范本

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施工員是大部分建筑工程資料的直接編制者。施工員勞動(dòng)合同你了解多少呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的施工員勞動(dòng)合同范文,感謝您的閱讀。

施工員勞動(dòng)合同范文1

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

一、勞動(dòng)合同期限

甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限:

(一)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自2011年3月18日起至9月30日止。

二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

(一)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在 崗位上工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(二)乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每月至少2日的帶薪休息。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

(二)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

四、勞動(dòng)合同的解除和終止

(一)甲乙雙方單方面解除本合同,在對方無重大差錯(cuò)責(zé)任施工及違紀(jì)行為的情況下,甲方不得隨意解除本合同。

(二)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(三)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。

五、其他約定

甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:

1、工資支付方式,工資支付形式采取按月支付方式。每月月底支付當(dāng)月工資。

2、甲乙雙方不得隨意終止勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)合同終止前三天,雙方必須在友好協(xié)商的前提下對合同的后期事宜進(jìn)行商定。

本勞動(dòng)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

施工員勞動(dòng)合同范文2

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定,萬盛區(qū)鴻豐建筑工程有限公司(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方),按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守。

一、勞動(dòng)合同期限:

(一)固定期限: \ 年 \ 月 \ 日起 \年 \ 月 \ 日止。

(二)無固定期限: \ 自\ 年\ 月\ 日起至甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)。

(三)以完成一定的工作為期限:自 2014 年6月 13日起至萬盛新臺(tái)之星商務(wù)樓工程基礎(chǔ)鉆孔樁完成之日止。其中試用期為 \日,從 \ 年 \ 月 \ 日起至 \ 年 \ 月 \ 日止。

二、工作內(nèi)容:

乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要在萬盛新臺(tái)之星工程從事基礎(chǔ)鉆孔樁工作,具體工作內(nèi)容和要求如下: (一)工作內(nèi)容:從事施工現(xiàn)場土木建筑相關(guān)工作;

(二)安全要求:乙方必須遵守國家法律、法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程; (三)質(zhì)量要求:質(zhì)量必須符合國家現(xiàn)行的驗(yàn)收規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)并符合甲方有關(guān)質(zhì)量管理的規(guī)定。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲方執(zhí)行法律規(guī)定的工時(shí)制度和休息休假辦法。

(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需和勞動(dòng)者協(xié)商后,或出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的,可以依法延長工作時(shí)間。 (三)甲方安排乙方延長工作時(shí)間的,堅(jiān)持職工自愿和不損害職工健康的原則,且必須按規(guī)定發(fā)放足額的加班工資。實(shí)行不定時(shí)工資制度的除外。

(四)乙方在法定節(jié)假日不愿加班的,應(yīng)提前5日以書面形式告知甲方。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)甲方根據(jù)其生產(chǎn)特點(diǎn),本工程鉆孔樁工作為人工費(fèi)承包制,每米包干價(jià)為 元。 (二)乙方按雙方約定待樁基全部完工后由甲方應(yīng)以貨幣形式一性支付乙方。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。甲方對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止事故,減少職業(yè)病危害。

(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)安全防護(hù)用品,努力改善勞動(dòng)條件。 (三)乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命和身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

(一)甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理工傷保險(xiǎn)及建工意外傷害保險(xiǎn)并支付保費(fèi),其他社會(huì)保險(xiǎn)由因工作性質(zhì)所決定甲方全部計(jì)入乙方工資中,如需交納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)由甲方代扣代交。

(二)甲方努力創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度。

(二)乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。 (三)甲方有權(quán)根據(jù)國家法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

八、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同終止條件如下:

(一)按合同約定所承建工程竣工完成之日或合同約定的時(shí)間到期,勞動(dòng)合同終止。 (二)乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)死亡,勞動(dòng)合同終止。

(三)乙方無書面請假證明,無故曠工三日以上按自動(dòng)離職處理,勞動(dòng)合同終止。

九、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

(一)甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同的部分條款。

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2、多次違反勞動(dòng)紀(jì)律或者多次違反甲方依法建立的規(guī)章制度以及有嚴(yán)重違章作業(yè)時(shí);

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;

4、泄漏甲方商業(yè)秘密,造成重大影響或者經(jīng)濟(jì)損失的;

5、被開除、除名、勞動(dòng)教養(yǎng)和依法追究刑事責(zé)任的,勞動(dòng)合同自行解除。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前三十日書面通知乙方:

1、患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、不能勝任工作。經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的。

(五)乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,但有下列情形之一的,可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同。

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的; 3、甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者。

(六)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同;

1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;

2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(七)本勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即終止。

十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

(一)因生產(chǎn)經(jīng)營工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容;

(二)特殊崗位人員(經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)人員、從事__人員、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目或者掌握公司(或廠)重要技術(shù)資料,關(guān)鍵工藝等人員,未經(jīng)甲方同意,乙方不得解除勞動(dòng)合同。

(三)乙方在合同期內(nèi)違反甲方依法建立的規(guī)章制度,被行政處分(含記過)以上處分的,視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、嚴(yán)重失職或嚴(yán)重營私舞弊。

(四)乙方長期(或多次)不按工作內(nèi)容或工作要求完成工作任務(wù)的視為不能勝任工作。

(五)乙方因公受傷參照《工傷保險(xiǎn)條例》執(zhí)行,若必須住院治療、住院期間所有補(bǔ)助為300元,住院期間護(hù)理由其家人或家屬負(fù)責(zé)、護(hù)理費(fèi)為1500元(乙方家人或家屬不護(hù)理甲方將安排專人護(hù)理,護(hù)理費(fèi)超支部份由乙方自負(fù))。

十一、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

甲乙雙方或一方違反本勞動(dòng)合同的規(guī)定,除依法承擔(dān)法律責(zé)任外,還應(yīng)分別承擔(dān)如下責(zé)任; 甲方的違約責(zé)任:

(一)甲方擅自解除勞動(dòng)合同,由甲方向乙方補(bǔ)償5000元賠償金。 乙方的違約責(zé)任:

(一)乙方擅自解除勞動(dòng)合同,由乙方向甲方補(bǔ)償5000元賠償金,由甲方出資培訓(xùn)的技術(shù)工人,為甲方服務(wù)未滿合同規(guī)定期限的要索取培訓(xùn)費(fèi),其費(fèi)用按甲方實(shí)際支付情況確定,該費(fèi)用可以從乙方本人工資中扣除,不足部分可以通過其它或法律途徑解決。

(二)乙方在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中給甲方造成損失,按國家有關(guān)規(guī)定和甲方依法制訂的規(guī)章制度進(jìn)行處理。 甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議,雙方可協(xié)商解決,也可直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。 本勞動(dòng)合同叁式兩份,甲方執(zhí)兩份乙方執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

施工員勞動(dòng)合同范文3

甲方(用人單位)名稱:

法定代表人:

居民身份證號(hào)碼:

地 址:

聯(lián)系電話:

乙方(勞動(dòng)者)姓名:

家庭住址:

居民身份證號(hào)碼:

聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

一、勞動(dòng)合同期限

甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動(dòng)合同期限

(一)有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

(二)無固定期限:自 年 月 日起至 止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自 年 月 日起至 時(shí)止。

二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

(四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在 崗位上工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(五)乙方每日工作時(shí)間不超過12小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過72小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每月至少有2日的帶薪休息。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

(六)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

(七)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

四、勞動(dòng)合同的解除和終止

(八)甲乙雙方單方面解除本合同,在對方無重大差錯(cuò)責(zé)任施工及違紀(jì)行為的情況下,甲方不得隨意解除本合同。

(九)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(十)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書或者相關(guān)文件。

五、其他約定

甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:

1、工資支付方式,工資支付形式采取按月支付方式。每月二十號(hào)支付上個(gè)月工資。甲方有權(quán)質(zhì)押乙方前半個(gè)月的工資,作為施工人員工作保證金。甲方必須支付乙方相關(guān)生活費(fèi)用。

2、甲乙雙方不得隨意終止勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)合同終止前三天,雙方必須在友好協(xié)商的前提下對合同的后期事宜進(jìn)行商定。

本勞動(dòng)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

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