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業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同書(shū)范本

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  業(yè)務(wù)經(jīng)理派駐制是近年來(lái)一些商業(yè)銀行為加強(qiáng)所轄基層營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制而推出的一項(xiàng)重要管理舉措。那么業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同書(shū)又是怎樣的呢?以下是在學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同書(shū)范文,感謝您的欣賞。

  業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同書(shū)范文一

  甲方(單位):

  乙方(個(gè)人):

  為搞好甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商達(dá)成一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、經(jīng)甲方同意,甲方聘任乙方為甲方業(yè)務(wù)總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理;

  二、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

  乙方經(jīng)營(yíng)管理,完成下列經(jīng)營(yíng)目標(biāo):

  總體目標(biāo):六個(gè)月后實(shí)現(xiàn)扭虧為盈的目標(biāo), 今后平均月遞增 20 %。

  三、乙方的經(jīng)營(yíng)管理報(bào)酬

  乙方報(bào)酬為30%的凈利潤(rùn)分紅。紅利按照年度進(jìn)行分配。乙方可以按月提前預(yù)支年終紅利,每月預(yù)支額度不超過(guò)****元。提前預(yù)支部分在年度紅利結(jié)算時(shí)從乙方應(yīng)得紅利中予以扣除。若預(yù)支部分超過(guò)乙方當(dāng)年年終應(yīng)得紅利,則超出部分從次年紅利中予以扣除。

  四、乙方權(quán)力:

  業(yè)務(wù)總經(jīng)理對(duì)公司法人負(fù)責(zé),享有下列權(quán)力:

  1.按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報(bào)酬;

  2.主持公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作,并向公司法人報(bào)告工作;

  3.組織實(shí)施業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和方案;

  4.公司業(yè)務(wù)部門管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;

  5.擬訂實(shí)施公司業(yè)務(wù)的基本管理制度;

  6;乙方有權(quán)按照公司規(guī)定程序向公司提出聘任或者解聘公司業(yè)務(wù)人員;

  7.擬定業(yè)務(wù)人員的工資、福利、獎(jiǎng)懲,報(bào)請(qǐng)法人核準(zhǔn)。

  11.執(zhí)行常務(wù)總經(jīng)理和公司法人授予的其他職權(quán)。

  五、甲、乙雙方職責(zé)

  甲方:甲方由公司法人及法人授權(quán)的常務(wù)總經(jīng)理履行以下職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)公司的管理工作;

  2、對(duì)乙方的業(yè)務(wù)管理行為進(jìn)行管理及監(jiān)督;

  2、審核乙方的業(yè)務(wù)管理及發(fā)展計(jì)劃及方案;

  3、為乙方的業(yè)務(wù)發(fā)展提供資金支持;

  4、審批公司管理人員的任命及解聘,

  5、履行公司資金日常使用的批準(zhǔn)和審核權(quán);

  乙方:

  1.對(duì)完成公司整體業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé);

  2.全面執(zhí)行公司常務(wù)總經(jīng)理和公司法人作出的各種決議;

  3.擬定公司年度業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理方案報(bào)公司法人同意后監(jiān)督實(shí)施;

  4.按月向公司報(bào)告業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況,接受公司法人質(zhì)詢并作出解釋;

  5.接受公司常務(wù)總經(jīng)理及公司法人對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督檢查;

  六、乙方禁止行為

  1.未經(jīng)法人同意,不得以公司名義訂立合同或者進(jìn)行交易;

  2.不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類的業(yè)務(wù);

  3.不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他人名義開(kāi)立帳戶存儲(chǔ);

  4.不得以公司資產(chǎn)進(jìn)行任何形式的擔(dān)保及抵押;

  5、乙方在經(jīng)營(yíng)期間在禁止以公司名義進(jìn)行融資。

  6、乙方不得任用其親屬在公司擔(dān)任任何崗位的工作。

  7、其它從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)

  七、合同的解除條款:

  有下列情形之一的甲方或乙方可以單方面解除合同:

  1、甲方未按照合同約定及時(shí)足額向乙方支付經(jīng)營(yíng)管理報(bào)酬。

  2、乙方未按照合同約定完成公司整體業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

  八、本合同聘任期限為一年,從2010 年 月 日起至2011 年 月 日止;合同期滿,雙方未提出異議的,本合同按照原條件延長(zhǎng)一年。

  九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效,具有同等法律效力。本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方: 乙方:

  法定代表人:

  年月日:

  業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同書(shū)范文二

  簽訂合同人:

  (以下簡(jiǎn)稱甲方) (以下簡(jiǎn)稱乙方)

  甲方聘用乙方為正式員工,雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  一、乙方的工作與管理悉按甲方有關(guān)制度辦理。

  二、乙方職務(wù)為 。

  三、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排在 工作場(chǎng)所履行職責(zé)。

  四、乙方之工作職責(zé):負(fù)責(zé)管理、維護(hù)開(kāi)拓甲方指定的部門人員( )醫(yī)療用品、耗材、儀器設(shè)備、保健器材、耗材批發(fā)、診斷器材業(yè)務(wù)。包括對(duì)部門人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作分派、人事調(diào)任等權(quán)力。

  五、乙方之正常工作時(shí)間為每日8小時(shí),每周 個(gè)工作日,并享有各種節(jié)假日。

  六、甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并按比例為乙方投保。

  七、乙方之工作報(bào)酬:

  (一)甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇定為 ,并可享受公司規(guī)定的其它待遇和獎(jiǎng)勵(lì)。

  (二)甲方與從事業(yè)務(wù)銷售人員另議提成事宜其協(xié)議另訂。

  八、乙方每月工資由甲方于次月 日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后 日或數(shù)日發(fā)放。

  九、甲方聘乙方暫定 月,即從 至 止。

  十、甲方因業(yè)務(wù)萎縮有權(quán)終止本合同,并提前一個(gè)月通知乙方,合同終止時(shí),甲方增發(fā)半月工資。

  十一、乙方因工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力不佳或違反公司制度和有關(guān)協(xié)議的,甲方有權(quán)隨時(shí)解雇乙方,且不增發(fā)工資。

  十二、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前1個(gè)月通知甲方,離任時(shí)按有關(guān)制度辦理手續(xù)。但甲方不予增發(fā)半月工資。

  十三、甲乙雙方簽定了提成協(xié)議的業(yè)務(wù)人員離職時(shí)按“業(yè)務(wù)提成協(xié)議”離職條款辦理。

  十四、乙方不論何種原因離開(kāi)公司,自離職后2年內(nèi)不得在湛江地區(qū)進(jìn)入與蛟龍公司相關(guān)、相同行業(yè)或企業(yè);也不得從事在蛟龍公司任職期間相同的工作;更不能利用原有蛟龍公司客戶資源進(jìn)行相同的商業(yè)活動(dòng),如有違反,須支付違約金 元。

  十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得公司制度一本,并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

  十五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)雙方簽章后于 年 月 日起生效。

  十六、本合同期滿后,甲、乙雙方再協(xié)商簽訂。

  十七、未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決。

  甲 方: 乙 方:

  簽約代表: 身份證號(hào)碼:

  職 稱: 戶口所在地址:

  通信方式:

  年月日:

  業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同書(shū)范文三

  甲方

  乙方(業(yè)務(wù)經(jīng)理): 身份證號(hào)碼:

  根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在遵循平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、合同期限為 年 月 日起到 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容:

  乙方同意按甲方需要安排從事 工作,并保證質(zhì)量完成工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1)乙方需交訂房押金及押5天簽到費(fèi)。(每日簽到費(fèi)為60元,正常程序辭職結(jié)清)

  2)本合同期限內(nèi),任何一方不得單方終止合同或不履行合同,應(yīng)提前三十天提出辭職,在甲方同意后方可結(jié)清所有的壓金和所得報(bào)酬。

  3)領(lǐng)隊(duì)第一個(gè)月無(wú)訂房任務(wù),臺(tái)票返還20。領(lǐng)隊(duì)必須保證包廂特飲落實(shí)到位,(除不可抗拒的原因)一組保底12人,簽到少一人扣50元,第二個(gè)月領(lǐng)隊(duì)每月必須完成訂房任務(wù)(具體參照每月訂房任務(wù))

  4)領(lǐng)隊(duì)最高折扣酒水類88折。(具體提成方案,參照每月訂房任務(wù)提成方案)

  5) 每組領(lǐng)隊(duì)免費(fèi)提供住宿1個(gè)月,水電費(fèi)自理,車票報(bào)銷(標(biāo)準(zhǔn)為汽車?;疖?。硬座)

  6)領(lǐng)隊(duì)可享受贈(zèng)送權(quán)(公司權(quán)限上注明)

  四、甲方的基本權(quán)利和義務(wù)

  1.根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及合同條款規(guī)訂,對(duì)乙方進(jìn)行管理。

  2.保護(hù)乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)懲。

  3.甲方可就經(jīng)濟(jì)效益和乙方的工作績(jī)效等逐步提高乙方的勞務(wù)報(bào)酬。

  五、乙方的基本職責(zé)

  1.遵守國(guó)家法策、法律、法規(guī)以及甲方依法制訂的規(guī)章制度。

  2.服務(wù)從甲方的管理和要求,不得擅離職守。

  3.完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

  4.在合同期內(nèi),乙方的醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不制服勞務(wù)費(fèi)。注;(在公司內(nèi)發(fā)生無(wú)端被打,或其他工傷事件,醫(yī)療費(fèi)由公司承擔(dān))

  5.保守甲方的商業(yè)秘密。商業(yè)秘密主要包括:甲方的客戶資料、經(jīng)營(yíng)模式、分配制度、 財(cái)務(wù)制度、業(yè)務(wù)流程等。

  6.乙方需全心全意、忠誠(chéng)地為甲方服務(wù),在合同期內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密,不得利用甲方的資料、信譽(yù)等從事其他有償活動(dòng),如乙方違反約訂,對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償。

  7.乙方在合同終止后二年內(nèi),必須保守甲方的商業(yè)秘密,若乙方違反該規(guī)訂,如給甲方制造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償。

  8.本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償。

  六、其他事項(xiàng)

  1.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效。

  2.雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,為經(jīng)雙放同意,任何一方不得修改和變更,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂的補(bǔ)充合同與本合同具有同等法律效力。

  3.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  4.雙方另行簽訂或確認(rèn)的保密協(xié)議、甲方規(guī)章制度、報(bào)酬結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)等作為本合同之附件。

  甲方: 乙方(業(yè)務(wù)經(jīng)理):

  日期:

 

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