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食堂勞務合同(2)

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  三、費用核算、付費方式及其他事項

  1、甲方員工以刷卡形式就餐,就餐人數(shù)為名,乙方配置名幫工,甲方給予乙方勞務承包費用為 元/月。

  2、甲方后續(xù)就餐人數(shù)(即每月報餐人數(shù))每增加或減少

  方付給乙方的勞務承包費則相應增加或減少 2000 元。

  3、每月食堂?;鹄塾嫵^二天時,甲方按超出天數(shù)扣除乙方勞務費。春節(jié)如全公司放長假,甲方則一并扣除乙方假期間的勞務費。

  4、結(jié)款方式為月結(jié),甲方每月核對,同時應附有乙方住宿超額用電費清單。乙方核對無誤后,甲方于每月 日(遇節(jié)假日則提前至最近的工作日)前將上一個月勞務費用在扣除乙方員工宿舍超額用電費支付給乙方。

  四、衛(wèi)生管理和環(huán)境保護

  1、承包期內(nèi),乙方須搞好餐廳區(qū)域、廚房、洗菜房、儲物室、洗碗室、消毒室、貴賓室等地面、桌椅、玻璃、墻面及周邊衛(wèi)生清潔,噪聲、污水、煙塵排放應符合國家標準,食堂內(nèi)外保持衛(wèi)生整潔。

  2、乙方須按有關(guān)規(guī)定自覺接受衛(wèi)生管理部門對轄區(qū)內(nèi)工作的檢查、監(jiān)督。

  3、乙方須對廚房用具嚴格實行一洗二過三消毒的規(guī)程。

  4、乙方不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。

  5、垃圾污物由乙方自行處理,不得隨便拋棄。

  6、潲水由乙方自行負責處理。

  7、乙方所有工作人員上崗前必須通過勞動部門指定醫(yī)院(或防疫站)的體檢,并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證;乙方須將其工作人員的人事信息及飲食行業(yè)健康證遞交甲方,并隨時向甲方傳遞更新信息(乙方需提供健康證副本給甲方行政部存檔)。

  8、乙方在實際操作中若有違反上述規(guī)定者,所導致的后果由乙方全部承擔。

  五、違約責任:

  1、自合同生效之日起,互相合作,協(xié)力配合。若合作中途出現(xiàn)意外問題將由雙方代表共同協(xié)商處理。

  2、如果乙方的食堂工作沒有達到本合同上述約定,經(jīng)雙方核實,甲方有權(quán)提出整改意見;若一個月內(nèi)進行兩次整改以后,仍不符合合同約定的,甲方有權(quán)終止合同,但甲方應提前一周通知乙方。

  3、除本合同另有約定外,甲乙雙方不得無故單方終止合同。如一方要求提前終止合同,必須提前一個月通知對方,經(jīng)過雙方協(xié)商并達成共識后,方可解除合同。

  注:如因乙方提供食品不合格(食物腐爛變質(zhì)、以次充好)致使甲方員工發(fā)生食物中毒事故,而導致甲方立即終止合同之情況,不在此例。

  4、法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定的其它違約責任。

  六、合同解除:

  1、乙方在承包期間,甲方有權(quán)不定期對員工用餐滿意度進行測評,如果員工綜合滿意度低于60%,

  (包括乙方飯菜的質(zhì)量和衛(wèi)生、人員的服務態(tài)度、個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、就餐場所衛(wèi)生、廚房衛(wèi)生、廚房設(shè)備衛(wèi)生與保養(yǎng)、清潔程度、消毒程度、廚房周圍的衛(wèi)生、倉庫的衛(wèi)生與物資的儲存等各方面),經(jīng)甲方書面責令乙方整改,連續(xù)三次(含三次)以上無效果時(指員工綜合滿意度未超過60%),甲方有權(quán)通知乙方解除合同,無需給予任何補償。

  2、乙方人員不服從甲方的管理,違規(guī)行為或現(xiàn)象累計達到三次或以上的,甲方有權(quán)通知乙方解除合同,無需給予任何補償。

  3、乙方因管理不善引發(fā)食物中毒事件,或者發(fā)生起火或者消防安全事故的,甲方有權(quán)立即解除合同,并有權(quán)追究乙方責任。

  4、甲方未按照合同約定支付給乙方勞務費的,乙方有權(quán)提前一個月通知甲方解除合同。

  5、乙方無故不提供用餐,經(jīng)甲方通知后,仍不提供的,甲方有權(quán)解除合同。

  6、法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定的其它解除合同的情形。

  七、爭議解決

  與本合同有關(guān)或因本合同產(chǎn)生的糾紛,雙方盡可能協(xié)商解決;如協(xié)商不成,交由甲方住所地人民法院處理。

  八、合同法律效力

  本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋公司章之日生效。合同未盡事宜,依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  甲 方 代 表: 身份證號碼:

  聯(lián) 系 電 話: 聯(lián) 系 電 話:

  年 月 日 年 月 日

  食堂勞務合同范文三

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和上級政府部門的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,甲方將食堂勞務及綠化衛(wèi)生勞務承包給乙方,雙方自愿簽訂本合同書,共同遵守本合同條款。

  一、勞務合同期限:

  本合同履行期限為2014年9月-2015年6月

  二、工作內(nèi)容:

  1、乙方根據(jù)甲方食堂工作需要選聘相應人員擔任甲方食堂的勞務及相關(guān)工作。

  2、乙方嚴格按照《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、江蘇省《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》、《鹽城市學校食堂食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級評分標準》、東臺市唐洋鎮(zhèn)中學關(guān)于食堂管理制度和工作要求的相關(guān)規(guī)定,進行學校食堂勞務工作,甲方按規(guī)定對乙方工作進行管理考核。乙方必須服從甲方非工作日臨時工作安排,勞務費雙方商定。

  三、勞務保障和勞動條件:

  1、甲方提供必備的勞動設(shè)備設(shè)施,承擔乙方勞務人員健康證、培訓合格證的相關(guān)費用。合同期滿后,乙方將全部勞動設(shè)備和設(shè)施完好無損地交還給甲方。 2、乙方對勞務人員必須定期進行業(yè)務培訓,明確甲方的工作要求,不合格勞務工堅決不予使用。所使用的勞務工,乙方必須幫助辦理勞動保險等手續(xù)。勞務人員的勞動保護物品由乙方負責。

  四、勞務報酬:

  甲方每月10日前,以人民幣形式支付乙方上月的勞務費(含各種勞動保險等費用),每月基本勞務費壹萬肆仟玖佰元整,考核獎懲金額根據(jù)實際考核情況確定;合同外增加的工作量,視具體情況確定勞務費。工作日不滿一月的按實際工作天數(shù)折算。

  五、勞務合同的變更或解除。

 ?、?、有下列情形之一的,甲方雙方應變更勞務合同并及時變更合同手續(xù): 1、雙方協(xié)商一致的。

  2、立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。 ㈡、有下列情形之一,甲方可解除勞務合同。

  1、乙方工作人員嚴重違反勞動紀律和規(guī)章制度的。

  2、在履行合同期間,工作情況證明乙方不符合錄用條件的。

  3、乙方工作嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的。

  4、乙方被依法追究刑事責任的。

  5、乙方未征得甲方同意使用勞務人員,或違法違規(guī)使用勞務人員,造成嚴重后果的。

 ?、?、甲、乙雙方解除勞務合同應提前三十天通知對方,雙方當事人在合同期滿三十日內(nèi)可向?qū)Ψ嚼m(xù)訂合同。

  六、違約責任:

  甲乙雙方必須嚴格履行勞務合同。除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致,在不能履行勞務合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違約合同給對方造成經(jīng)濟或其他損失的,應根據(jù)其后果和責任大小,給對方賠償經(jīng)濟損失,賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

  七、合同爭議處理:

  1、在合同履行期間,甲、乙雙方如發(fā)生爭議,可協(xié)商解決,協(xié)商不成,可提請勞動仲裁部門裁定。

  2、本合同未盡事宜,或與今后國家和地方政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  八、其他事項:

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:

  乙方:

  年月日:

 

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