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茶樓服務(wù)員辭職報(bào)告怎么寫

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茶樓服務(wù)員辭職報(bào)告怎么寫

  在茶樓工作的服務(wù)員辭職報(bào)告是怎么寫的呢?下面學(xué)習(xí)啦小編給大家分享幾篇茶樓服務(wù)員辭職報(bào)告,一起看一下吧!

  茶樓服務(wù)員辭職報(bào)告篇1

  尊敬的主管、經(jīng)理:

  你好!在茶樓工作一段時(shí)間中,學(xué)到了很多知識(shí),茶樓的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。非常感激茶樓給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在茶樓里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學(xué)無止境‘,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久。茶樓的環(huán)境對(duì)于服務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對(duì)于我們的個(gè)人利益來說)。鑒于我的個(gè)性要在茶樓自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向,其實(shí),這不管是對(duì)于茶樓培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

  茶樓近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,如果實(shí)施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,在未離開崗位之前,是我的工作請(qǐng)主管盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實(shí),離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更為難。謝謝!最后,希望茶樓的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

  茶樓服務(wù)員辭職報(bào)告篇2

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!從去年9月到今年7月,我到茶樓已有幾個(gè)月了,在這幾個(gè)月里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在茶樓和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項(xiàng)工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特別好,但平心而論,茶樓的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。

  但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時(shí)候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意,但這實(shí)在不是我以后所選擇的地方了。我到茶樓到現(xiàn)在每一次都是看到茶樓對(duì)我們的要求,而我們必須認(rèn)真對(duì)待,但是茶樓有沒有想過要想別人做好,自己的責(zé)任是先把這些做好,而在去要求別人,現(xiàn)在的食草堂和我們以前初來時(shí)的感覺一點(diǎn)都不一樣,感覺變了,不是一個(gè)真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現(xiàn)在食草堂人員不穩(wěn)定的原因,他把每個(gè)人都當(dāng)成工具來看待,不服從就會(huì)被裁掉,但有沒有考慮到別人的感受,這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂,因?yàn)槲业牡谝环莨ぷ骶褪鞘巢萏茫野阉∪胛业墓撬璁?dāng)中的喜歡。當(dāng)初從武漢回來就是還相信食草堂會(huì)給我們大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓茶樓感到滿意,我只能說聲抱歉,請(qǐng)茶樓原諒!

  再一次真誠的感謝茶樓及同事們對(duì)我的關(guān)愛!懇請(qǐng)茶樓接受我的辭職請(qǐng)求!

  茶樓服務(wù)員辭職報(bào)告篇3

  若員工在企業(yè)沒有歸屬感,人員的流動(dòng)性也會(huì)增加。這樣無形也給企業(yè)帶來了用人成本:要花時(shí)間給新近員 工培訓(xùn)、 員工也要花時(shí)間熟悉工作崗位。 在此階段, 效率會(huì)降低。 特別現(xiàn)在是 “招 工難、用工慌”非常時(shí)期,留在員工是企業(yè)生存之道。企業(yè)繳納社保是給員工的 福利,是給員工的關(guān)懷,員工有了歸宿感,穩(wěn)定性才高,企業(yè)才能更好的發(fā)展。 本人已經(jīng)辦理退休手續(xù),3 年后沒有要企業(yè)出錢繳納社保,已為企業(yè)節(jié)約了 用人成本,現(xiàn)申請(qǐng)未本人妹妹繳納社保,領(lǐng)導(dǎo)也不予批準(zhǔn)。我們姐妹倆也非常失 望。在此,我們姐妹倆非常遺憾的向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  辭職人:

  日期:

  
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