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黨支部干部守紀(jì)律講規(guī)矩黨性分析材料

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  各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部,要牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí),在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率。講規(guī)矩是對(duì)黨員、干部黨性的重要考驗(yàn),是對(duì)黨員、干部對(duì)黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。下面的關(guān)于黨支部守紀(jì)律講規(guī)矩黨性分析材料,歡迎大家閱讀學(xué)習(xí)。

  自黨總支組織開展“守紀(jì)律 講規(guī)矩”主題教育活動(dòng)以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了“守紀(jì)律 講規(guī)矩”相關(guān)的講話、文件,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨章、《新編黨風(fēng)廉政建設(shè)制度匯編》等材料、參加總支部書記黨課及觀看了《失德之害》警示教育片。通過深入學(xué)習(xí),我深入認(rèn)識(shí)到:開展“守紀(jì)律 講規(guī)矩”活動(dòng),是嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、提高黨員本身素質(zhì)和才能的迫切需要。根據(jù)活動(dòng)安排,結(jié)合自己工作實(shí)際,認(rèn)真查找了自身存在的問題和不足、深層次的剖析,并制訂了整改措施、明確了今后努力方向,以期達(dá)到自我教育、自我進(jìn)步、自我完善、修正弊病、加強(qiáng)黨性的目的?,F(xiàn)在,就自己存在的問題、不足及整改措施對(duì)照檢查分析向組織匯報(bào),不周之處,請(qǐng)組織及各位同志批評(píng)指正:

  一、存在的問題與不足

  (一)理論素養(yǎng)有差距。雖然自己加強(qiáng)了理論知識(shí)的學(xué)習(xí),但馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想博大精深,要深入領(lǐng)會(huì)其精髓,需要一個(gè)長期的、循序漸進(jìn)的過程,絕非一朝一夕之功。通過深入地學(xué)習(xí)和剖析,我深刻感受到全面系統(tǒng)地掌握馬克思主義理論上存在差距,在把理論與實(shí)踐緊密結(jié)合上存在差距,在運(yùn)用馬克思主義正確判斷形勢(shì)和鑒別重大原則是非上存在差距。同時(shí),在認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)方面存在不足,以致不能很好地解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,大大制約了自身政策理論水平的提高。

  (二)政治立場(chǎng)還不鮮明,政治敏銳性和政治鑒別力還不強(qiáng)。作為一名黨員,自認(rèn)為在反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)等大是大非問題上,旗幟是鮮明的,立場(chǎng)是堅(jiān)定的。但在實(shí)際工作生活中對(duì)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要性認(rèn)識(shí)還不足,沒有從全面建設(shè)小康社會(huì)的高度來認(rèn)識(shí)維穩(wěn)工作,對(duì)一些危及社會(huì)安定和群眾生活的不法行為存在著事不關(guān)己,高高掛起的心理。

  (三)素質(zhì)能力與新要求存在必定差距。主要表當(dāng)初“五個(gè)欠缺”上。

  1.理論知識(shí)欠缺。對(duì)新觀點(diǎn)、新理論的學(xué)習(xí)把持遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,見事遲、反應(yīng)慢,不能適應(yīng)新情勢(shì)、新任務(wù)的要求。

  2.工作效率欠缺。辦公室工作人員少、工作雜,在時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高的情況下,因?yàn)樽约核接邢?、效率不高,難以保障工作都可能保質(zhì)保量的完成任務(wù)。

  3.綜合性、復(fù)合型才干欠缺。對(duì)一些綜合性、復(fù)合型要求較強(qiáng)的工作任務(wù)不是得心應(yīng)手,需要學(xué)習(xí)的處所較多。

  4.主動(dòng)性、能動(dòng)性欠缺。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作有時(shí)候存在著畏難情緒及拖拉行為,存在不及時(shí)、不細(xì)致的問題,缺乏勇挑重?fù)?dān)、爭強(qiáng)當(dāng)先的魄力。

  5.謙虛謹(jǐn)慎、勤奮好學(xué)的素質(zhì)欠缺。自以為業(yè)務(wù)工作輕車熟路,有時(shí)在思想上有所放松,工作的認(rèn)真程度有所下降,影響了工作品德。

  (四)服務(wù)意識(shí)有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。辦公室是一個(gè)綜合服務(wù)機(jī)構(gòu),在服務(wù)意識(shí)上,缺乏整體觀念和深度觀念,在日常工作中,自己工作力度明顯不夠,沒有站在全轄發(fā)展的高度上想事件、干工作。有時(shí)對(duì)一些棘手的問題、不屬于自己義務(wù)范圍內(nèi)的材料,不能主動(dòng)請(qǐng)纓,失去了良多錘煉和磨難自己的機(jī)會(huì)。

  二、對(duì)照黨性分析根源

  通過這次多找檢查、反思、剖析自己存在以上問題的思想根源,主要有:

  (一)放松了理論學(xué)習(xí)和思想改造。總覺得只要把領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作做好就行了,放松了世界觀的改造和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。一是對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)不夠,鉆研不深,沒準(zhǔn)確把握精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵,導(dǎo)致理論水平不高,擬寫文字材料、協(xié)調(diào)工作和實(shí)踐能力不強(qiáng);二是學(xué)習(xí)缺乏廣度。只注重悉心研讀自己喜歡的書籍及材料,較少涉及政治、管理及其它工作需要的知識(shí),致使學(xué)習(xí)內(nèi)容不全面,視野不開闊,工作起來缺乏旁征博引的大氣;三是學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性。往往是應(yīng)需而學(xué),當(dāng)工作需要,就馬上突擊一陣子相關(guān)方面的知識(shí),等完成工作后,又把“方恨少”的體會(huì)拋諸腦后,缺乏毅力和恒心。

  (二)進(jìn)取心還不強(qiáng),工作責(zé)任心不到位。疏忽了自我約束、自我監(jiān)督、自我加壓,想問題辦事情過分依靠于服從調(diào)配,總是以完成交辦的任務(wù)為準(zhǔn)則,在積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地工作,在增強(qiáng)自我管理能力方面有所忽視。隨著崗位業(yè)務(wù)流程逐漸熟悉,逐步放松了對(duì)自己的要求,有松口氣、歇歇腳的思想,不象過去經(jīng)常自我加壓、忘我、激進(jìn)的工作精神有所退化。

  (三)思維方法較為單一、缺少變革,思惟觀念較陳腐、缺乏新意。面對(duì)新局勢(shì)、新任務(wù),不愿多動(dòng)腦筋,不愿耐勞研究,習(xí)慣當(dāng)上級(jí)的傳聲筒,一定程度上導(dǎo)致了思維、觀念落伍于時(shí)代的要求、掉隊(duì)于發(fā)展的要求。

  三、整改措施及努力的方向

  通過對(duì)照檢查,黨性分析,使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題和不足的嚴(yán)重性,也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心,在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行努力:

  (一)錘煉意志,進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。理想信念是人安身立命的根本。作為一名共產(chǎn)黨員,將時(shí)刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo),立黨為公,甘于奉獻(xiàn)。在具體工作中,個(gè)人利益永遠(yuǎn)服從于集體黨和人民的利益,使自己的一言一行都必須以先進(jìn)黨員的良好形象出發(fā)。

  (二)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。按照“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),提高、提高、再提高”的要求,堅(jiān)定不移、堅(jiān)韌不拔地系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求和約束自己,認(rèn)真整改;認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握政治理論知識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)及辦公室業(yè)務(wù)知識(shí),并器重學(xué)甚至用,做好理論接洽實(shí)際的文章。

  (三)嚴(yán)于律己,時(shí)刻保持廉潔本色。決不違反國家有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度,決不做出有損辦公室形象的事。嚴(yán)守我社制度,做到該請(qǐng)示的請(qǐng)示、該匯報(bào)的匯報(bào),不擅自作主,不我行我素,做到有令則行,有禁則止。從大局出發(fā)、從全局著眼,不“冷、硬、橫、推”,不“失職、瀆職、不作為”。

  (四)開拓創(chuàng)新,努力創(chuàng)造更好業(yè)績。辦公室的工作,難度大,要求高,今后,我將努力開拓創(chuàng)新,以求較大突破。

  1.保持科學(xué)的立場(chǎng)和求實(shí)的精力,愛崗敬業(yè)地做好各項(xiàng)工作,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效力觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事決不拖到來日,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時(shí)間、最高的尺度去完成工作任務(wù)。

  2.始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓立異的精神狀況,自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)厲束縛自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好辦公室工作。

  3.努力做到善于克服急躁、消極兩種情緒,迎難而上,積極工作;擅長對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考,把握要點(diǎn)和法令性;依據(jù)自身工作特點(diǎn),多從主觀上找原因,多考慮自身原因,始終完美和提高自己,虛心向同志們學(xué)習(xí),接受大家的批評(píng)和幫助,愛崗敬業(yè)地開展工作。

  4.強(qiáng)化服務(wù)觀念。在服務(wù)上做到“六要六不要”:“要負(fù)責(zé)任不要推諉,要分憂不要添亂,要勤奮不要懈怠,要講程序不要主觀臆斷,要扎實(shí)不要浮躁,要立信不要失信”。

  總之,在今后的工作中,我一定以嶄新的姿態(tài)迎接挑戰(zhàn),以全新的思維跟上節(jié)拍,以更好的工作回報(bào)組織,力爭做一個(gè)有較強(qiáng)工作能力、服務(wù)好全員、履職盡責(zé)的合格共產(chǎn)黨員。

黨支部干部守紀(jì)律講規(guī)矩黨性分析材料

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部,要牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí),在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率。講規(guī)矩是對(duì)黨員、干部黨性的重要考驗(yàn),是對(duì)黨員、干部對(duì)黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。下面的關(guān)于黨支部守紀(jì)律講規(guī)矩黨性分析材料,歡迎大家閱讀學(xué)習(xí)。 自黨總
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