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2018年公務(wù)員年終獎什么時(shí)候發(fā)

時(shí)間: 俏霞20 分享

  公務(wù)員的工作是非常穩(wěn)定的,工資待遇也十分可觀,那2018年公務(wù)員年終獎怎么發(fā)放?什么時(shí)候發(fā)放的呢?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2018年公務(wù)員年終獎什么時(shí)候發(fā)相關(guān)資料,希望大家喜歡!

  2018年公務(wù)員年終獎發(fā)放時(shí)間

  公務(wù)員年終獎的發(fā)放是有明確法律依據(jù)的,這對于期待年終獎的公務(wù)員群體來說,應(yīng)該不陌生。我國《公務(wù)員法》第74條規(guī)定:“公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎金。公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的,按照國家規(guī)定享受年終獎金。”

  公務(wù)員和事業(yè)單位人員年終獎納入養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

  據(jù)河南商報(bào)早前的報(bào)道,河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工養(yǎng)老保險(xiǎn)改革辦法出爐,公務(wù)員和事業(yè)單位人員年終獎將納入養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。全國其他地區(qū)也會出臺具體政策。

  不過每年都有一些公務(wù)員沒有拿到年終獎。這主要可以分為兩種情況:一是有的公務(wù)員在定期考核中被評為基本稱職或不稱職,這種情況下是沒有年終獎的;二是據(jù)此前媒體報(bào)道,受中央八項(xiàng)規(guī)定等政策影響,有的地區(qū)有的單位曾取消過公務(wù)員年終獎的發(fā)放。

  2018年公務(wù)員年終獎發(fā)多少

  三湘都市報(bào)曾在報(bào)道過,湖南省被評為優(yōu)秀等次的公務(wù)員,可發(fā)給高于稱職等次20%的績效獎金;評為基本稱職等次的公務(wù)員,不發(fā)給年度考核獎金,績效獎金按低于稱職等次20%的比例發(fā)放;評為不稱職等次的公務(wù)員,不發(fā)給年度考核獎金和績效獎金。另據(jù)騰訊網(wǎng)2015年刊發(fā)的新聞,接受調(diào)查的北京基層公務(wù)員介紹稱,他們年底會多發(fā)一個(gè)月的工資作為年終獎。應(yīng)該說,全國不同地區(qū)不同單位,公務(wù)員年終獎發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)都可能是不一樣的。那么新一年里,公務(wù)員年終獎發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)各地區(qū)分別會是怎樣的呢,我們不妨拭目以待。

  對于公務(wù)員年終獎發(fā)放時(shí)間的問題,首先我們要了解的是,必須先對公務(wù)員進(jìn)行年度考核,完成公務(wù)員年度考核評定后,才會決定是否對其發(fā)放年終獎。根據(jù)我國公務(wù)員法的規(guī)定,公務(wù)員考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個(gè)等次,只有被評為優(yōu)秀和稱職的公務(wù)員,才能享受公務(wù)員年終獎金。一般來說,在春節(jié)過年前公務(wù)員年終獎是會發(fā)放的。

  2018年公務(wù)員年終獎扣稅計(jì)算

  (一)按照不含稅的全年一次性獎金收入除以12的商數(shù),查找相應(yīng)適用稅率A和速算扣除數(shù)A;

  (二)含稅的全年一次性獎金收入=(不含稅的全年一次性獎金收入一速算扣除數(shù)A)÷(1一適用稅率A);

  (三)按含稅的全年一次性獎金收入除以12的商數(shù),重新查找適用稅率B和速算扣除數(shù)B;

  (四)應(yīng)納稅額=含稅的全年一次性獎金收入×適用稅率B一速算扣除數(shù)B.

  (五)假設(shè)某單位為每個(gè)員工發(fā)放不含稅全年一次性獎金10825元,單位為每個(gè)人支付的個(gè)人所得稅為1175元。計(jì)算過程為:

  第一步,按照不含稅的全年一次性獎金收入除以12的商數(shù),查找相應(yīng)適用稅率A和速算扣除數(shù)A;

  10825÷12=902.08元,對應(yīng)適用稅率A為10%,速算扣除數(shù)A為25;

  第二步,按第一步確定的稅率和速算扣除數(shù),將不含稅年終獎?chuàng)Q算成含稅的年終獎,即含稅的年終獎收入=(不含稅的年終獎收入-速算扣除數(shù)A)÷(1-適用稅率A);

  12000=(10825-25)÷(1-10%)

  第三步,按含稅的年終獎收入除以12的商數(shù),重新查找適用稅率B和速算扣除數(shù)B;

  12000÷12=1000元,對應(yīng)適用稅率B為10%,速算扣除數(shù)B為25;

  第四步,按確定的稅率和速算扣除數(shù),計(jì)算應(yīng)納稅額,應(yīng)納稅額=含稅的年終獎收入×適用稅率B-速算扣除數(shù)B.

  應(yīng)納稅額=12000×10%-25=1175元

  如果納稅人取得的當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額2000元,應(yīng)先將不含稅年終獎減去當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定費(fèi)用扣除額的差額部分后,再按照上述方式處理。


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