國家法定節(jié)假日的工資怎么算
根據(jù)《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》規(guī)定，像春節(jié)、端午、國慶等等假期都是法定節(jié)假日，那法定節(jié)假日工資是怎么計算的呢?以下是學習啦小編為你整理的法定節(jié)假日的工資計算相關資料，希望大家喜歡!
法定節(jié)假日的工資計算
根據(jù)《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》第二條中規(guī)定，有這七個全民公休節(jié)日：(一)元旦，放假1天(每年1月1日)。(二)春節(jié)，放假3天(農(nóng)歷正月初一、初二、初三)。(三)清明節(jié)，放假1天(農(nóng)歷清明當日)。(四)勞動節(jié)，放假1天。(五)端午節(jié)，放假1天。(六)中秋節(jié)，放假1天。(七)國慶節(jié)，放假3天(10月1日、2日、3日)。
放假應支付工資。
上班應支付加班工資。安排勞動者在法定休假節(jié)日工作的，按照不低于其本人日或小時工資標準的300%支付工資。
如適逢星期六(16.83, 0.05, 0.30%)、星期日，應在工作日補假。全民公休節(jié)日的假期通過調(diào)整雙休日來集中休假，休假時段每年由國務院發(fā)布。
法定節(jié)假日加班的規(guī)定
根據(jù)國務院發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》(國務院令第270號)規(guī)定，我國法定節(jié)假日包括三類。第一類是全體公民放假的節(jié)日(法定)，包括：新年(1月1日放假1天)、春節(jié)(農(nóng)歷除夕、正月初一、初二放假3天)、勞動節(jié)(5月1日放假1天)、國慶節(jié)(10月1日、2日、3日放假3天)清明節(jié)(放假1天)、端午節(jié)(放假一天)和中秋節(jié)(放假一天)。除了全體公民放假的節(jié)日外，還有第二類是部分公民放假的節(jié)日及紀念日，包括：婦女節(jié)(3月8日婦女放假半天)、青年節(jié)(5月4日14周歲以上的青年放假半天)、兒童節(jié)(6月1日13周歲以下的少年兒童放假1天)、中國人民解放軍建軍紀念日(8月1日現(xiàn)役軍人放假半天)。第三類是少數(shù)民族習慣的節(jié)日，具體節(jié)日由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民政府，按照各該民族習慣，規(guī)定放假日期。根據(jù)國家有關規(guī)定，用人單位在除了全體公民放假的節(jié)日外的其他休假節(jié)日，也應當安排勞動者休假。
根據(jù)有關規(guī)定，全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應當在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補假。另外，二七紀念日、五卅紀念日、七七抗戰(zhàn)紀念日、九三抗戰(zhàn)勝利紀念日、九一八紀念日、教師節(jié)、護士節(jié)、記者節(jié)、植樹節(jié)等其他節(jié)日、紀念日，均不放假。我國傳統(tǒng)的農(nóng)歷重陽節(jié)等其他節(jié)日，也不放假。
節(jié)假日上班加班費的計算方法：法定節(jié)日工作不允許調(diào)休，按3倍的比例支付加班費，雙休日允許調(diào)休，未調(diào)休按2倍的比例支付加班費，其它時間加班按1.5倍的比例支付加班費。
法定節(jié)假日的制定歷史
1995年5月， 中國開始實行每周5天工作制。
1999年9月18日，中國國務院發(fā)布《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》，決定增加公眾法定休假日。春節(jié)、“五一”和 “十一” 法定休假3天，再加上調(diào)整的前后兩個雙休日，就形成了每年3個連續(xù)7天的長假， 使中國人每年的法定休息日達到了114天。 而每個長假掀起的旅游消費熱也逐漸成為我國經(jīng)濟生活的新亮點，被人們稱為黃金周。 2004 年，國家旅游局表示，短期內(nèi)不改變黃金周長假制度。
2004 年2月27日，中國人民大學校長建議增加傳統(tǒng)節(jié)日為法定假日，取消黃金周，強化春節(jié)長假。
2005年6月，中央部門發(fā)布文件詳細說明增設除夕、元宵、清明、端午和中秋節(jié)的重要性。
2007年1月22日，國家發(fā)改委到人民大學聽取增加中國傳統(tǒng)節(jié)日為法定假日的意見。
2007年2月，調(diào)整國家法定節(jié)假日，進入征求意見階段，法定節(jié)假日調(diào)整呼之欲出，新華社發(fā)表長文深度分析黃金周調(diào)整的政策背景。
2007年11月9日，國家法定節(jié)假日調(diào)整研究小組的方案在人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、國家發(fā)展和改革委員會網(wǎng)站，以及新浪、搜狐等網(wǎng)站上予以公布，開展民意調(diào)查。調(diào)整的主要內(nèi)容包括：
1、國家法定節(jié)假日總天數(shù)增加1天，即由10天增加到11天。
2、對國家法定節(jié)假日時間安排進行調(diào)整：元旦放假1天不變;春節(jié)放假3天不變，但放假起始時間由農(nóng)歷年正月初一調(diào)整為除夕;“五一”國際勞動節(jié)由3天調(diào)整為1天，減少2天;“十一”國慶節(jié)放假3天不變;清明、端午、中秋增設為國家法定節(jié)假日，各放假1天(農(nóng)歷節(jié)日如遇閏月，以第一個月為休假日)。
3、允許周末上移下錯，與法定節(jié)假日形成連休。
2007年國家法定節(jié)假日制度調(diào)整方案體現(xiàn)了以下原則：一是法定休假日天數(shù)要與經(jīng)濟社會發(fā)展階段相適應;二是法定節(jié)假日安排要有利于弘揚和傳承民族傳統(tǒng)文化;三是節(jié)假日制度安排要盡量減少對經(jīng)濟社會運行影響和沖擊;四是休假制度安排要體現(xiàn)社會公平，讓全體公民共享經(jīng)濟社會發(fā)展的成果;五是法定節(jié)假日調(diào)整和帶薪休假制度安排要充分考慮到國民旅游需求。[3]
2013年11月27日全國假日辦今日在人民網(wǎng)等網(wǎng)站公布三套法定節(jié)假日調(diào)休安排方案，并再次公開征求意見。在這三套方案中，并沒有一些網(wǎng)友期待恢復的“五一”勞動節(jié)7天長假。
2013年12月國務院決定對《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》作如下修改：將第二條第二項修改為：“(二)春節(jié)，放假3天(農(nóng)歷正月初一、初二、初三)”。本決定自2014年1月1日起施行。
猜你喜歡：
國家法定節(jié)假日的工資怎么算
