鎮(zhèn)江市創(chuàng)業(yè)扶持政策
鎮(zhèn)江市創(chuàng)業(yè)扶持政策
鎮(zhèn)江市做創(chuàng)業(yè)有什么扶持的創(chuàng)業(yè)政策嗎?扶持政策現(xiàn)在出臺了哪些?學習啦小編把整理好的鎮(zhèn)江市創(chuàng)業(yè)扶持政策分享給大家，歡迎閱讀，僅供參考哦!
鎮(zhèn)江市大學生創(chuàng)業(yè)扶持政策
一、初始創(chuàng)業(yè)補貼
凡2010年1月1日起領取《營業(yè)執(zhí)照》初始創(chuàng)業(yè)、穩(wěn)定經營在6個月以上符合補貼對象的初始創(chuàng)業(yè)人員，可按每戶一次性給予1000元的初始創(chuàng)業(yè)補貼。
二、社會保險補貼
對大中專技職校畢業(yè)生在畢業(yè)后兩年內創(chuàng)業(yè)并繳納社會保險的，比照靈活就業(yè)困難人員給予社會保險補貼。
三、創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持
創(chuàng)業(yè)擔保貸款發(fā)放的個體對象為大中專畢業(yè)生、退伍軍人、婦女、大學生村官、反鄉(xiāng)農民工、殘疾人等所有符合條件的城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者。目前我市規(guī)定，創(chuàng)業(yè)擔保貸款額度一般在2-5萬元，經營項目較好的、規(guī)模較大的貸款額度可達到20萬元，并由政府給予全額貼息(個人不付利息)。
四、免收相關行政事業(yè)性收費
畢業(yè)2年內的普通高校畢業(yè)生從事個體經營(除建筑業(yè)、娛樂業(yè)以及銷售不動產、轉讓土地使用權、廣告業(yè)、房屋中介、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧等)，自其在工商部門首次注冊登記之日起三年內免收管理類、登記類和證照類等有關行政事業(yè)性收費。免收項目有：
1.工商部門收取的個體工商戶注冊登記費(包括開業(yè)登記、變更登記、補換營業(yè)執(zhí)照及營業(yè)執(zhí)照副本);
2.衛(wèi)生部門收取的行政執(zhí)法衛(wèi)生檢測費、衛(wèi)生質量檢驗費、預防性體檢費、現(xiàn)場調查費;
3.人力資源和社會保障部門收取的職業(yè)資格證書工本費;
4.各級政府及財政、物價部門批準設立的涉及個體經營的其他登記類、證照類和管理類收費項目。
五、個體工商戶升級創(chuàng)辦私營企業(yè)補貼
個體工商戶升級創(chuàng)辦私營企業(yè)補貼，可按每戶一次性給予2000元的創(chuàng)業(yè)升級補貼。
六、各類新創(chuàng)企業(yè)和個體工商戶新錄用就業(yè)困難人員崗位補貼
凡市區(qū)各類新創(chuàng)辦企業(yè)和個體工商戶持續(xù)生產經營6個月以上的，每新錄用1名就業(yè)困難人員，并與其簽訂1年以上期限勞動合同，同時繳納社會保險的，一次性給予企業(yè)或個體工商戶500元的崗位補貼。
七、“三新”企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)補貼
符合條件的“三新”企業(yè)每吸納一名全日制應屆大學畢業(yè)生，并簽訂一年以上勞動合同的，分別給予企業(yè)3000元補貼、給予大學生個人1000元補貼。
八、大中專畢業(yè)生就業(yè)見習補貼
對本市未就業(yè)的大中專畢業(yè)生進入經認定的市級就業(yè)見習基地見習，每人每月發(fā)放生活費補貼300元，補貼期限為3個月，最多不超過6個月。
九、創(chuàng)業(yè)孵化基地補貼
對市、區(qū)、街道(鎮(zhèn))社區(qū)(村)投資新建或改建的創(chuàng)業(yè)孵化基地，經評估認定為市級創(chuàng)業(yè)孵化基地的，與吸納符合條件的下崗失業(yè)人員人數(shù)掛鉤，可按政策規(guī)定享受一次性補貼，新建的最高補貼不超過30萬元，改建的最高補貼不超過15萬元。進入創(chuàng)業(yè)孵化基地自主創(chuàng)業(yè)者，可享受創(chuàng)業(yè)扶持政策，孵化基地實行動態(tài)管理機制。
十、創(chuàng)業(yè)實驗基地補貼
對大中專(技、職)院校投資新建、改建的創(chuàng)業(yè)實驗基地，安排大中專技職校學生進入創(chuàng)業(yè)實驗基地創(chuàng)業(yè)實驗，經評估認定為創(chuàng)業(yè)實驗基地的，可按規(guī)定享受一次性補貼。按新建的最高不超過10萬元、改建的最高不超過5萬元給予補貼。
十一、創(chuàng)業(yè)實訓基地補貼
經認定的創(chuàng)業(yè)實訓基地吸納創(chuàng)業(yè)培訓學員參加創(chuàng)業(yè)實訓后，創(chuàng)業(yè)成功人數(shù)高于80%的按參加創(chuàng)業(yè)實訓總人數(shù)給予補貼，低于80%的按實際創(chuàng)業(yè)成功人數(shù)給予補貼。補貼標準為每人每月300元，補貼期限為3個月，最多不超過6個月。
江蘇補貼4550萬元支持大學生創(chuàng)業(yè)
近日，江蘇省公布了500個大學生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目，入選的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目每個可獲江蘇省財政10萬元一次性補貼，優(yōu)秀創(chuàng)意項目每個可獲1萬元一次性補貼。
10月12日，江蘇省人力資源和社會保障廳公布了500個大學生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目，每個創(chuàng)業(yè)項目補貼10萬元。
據(jù)江蘇省人社廳就管中心副主任曹杰介紹，此次公布的既有3D人體掃描測量及相關應用等高科技項目，也有餐飲、寵物、婚戀等傳統(tǒng)項目，既有在校大學生創(chuàng)業(yè)項目，也有“海歸”創(chuàng)業(yè)項目。
據(jù)介紹，入選的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目每個可獲江蘇省財政10萬元一次性補貼，優(yōu)秀創(chuàng)意項目每個可獲1萬元一次性補貼。此次公布的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目有450個，優(yōu)秀創(chuàng)意項目50個，省財政工計補貼4550萬元支持大學生創(chuàng)業(yè)。
為鼓勵和支持這些優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目進入各地大學生創(chuàng)業(yè)園等載體進行創(chuàng)業(yè)孵化，江蘇省人社廳同時公布59家省級創(chuàng)業(yè)示范基地，要求各地健全和優(yōu)化創(chuàng)業(yè)項目動態(tài)跟蹤服務機制，指導入選項目及時錄入江蘇省創(chuàng)業(yè)服務綜合平臺，逐一跟蹤落地實施情況，引導符合條件且有需求的項目團隊到創(chuàng)業(yè)基地接受服務，并在場地租金、稅收、小額貸款等方面給予優(yōu)惠和減免，幫助項目實施單位成功開業(yè)、合法經營、可持續(xù)發(fā)展，提高創(chuàng)業(yè)成功率和帶動就業(yè)率。
據(jù)悉，從今年起，江蘇省將每年遴選扶持一批科技含量高、潛在經濟社會效益和市場前景好的大學生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目。
未來五年,江蘇將建70個留學創(chuàng)業(yè)園
專家預測，未來五年江蘇將迎來最大的海歸潮。面對即將到來的海歸創(chuàng)業(yè)潮，江蘇將建70家留學創(chuàng)業(yè)園。這對于海歸創(chuàng)業(yè)者而言，是不小的福利哦!
根據(jù)江蘇省人社廳最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，我省留學回國人員總量已超過8萬人，僅近3年的年增長率均超20%;截至去年底，全省自主創(chuàng)業(yè)類高層次人才，其中70%為留學回國人員。專家預測，按照江蘇近年海歸人員的增長率估算，未來5年將迎來史上最大歸國潮。在江蘇創(chuàng)業(yè)的海歸們能夠享受到哪些政府服務?他們成功的經驗有哪些?能為新海歸提供怎樣的啟示呢?近日，筆者在蘇州、無錫、南通、淮安等地進行了走訪。
創(chuàng)業(yè)海歸加速向蘇中蘇北轉移
在海歸創(chuàng)業(yè)潮中，曾被視為“人才洼地”的蘇中、蘇北也熱了起來。
南通市通州開發(fā)區(qū)盛發(fā)科技園原來是一家民營創(chuàng)業(yè)公司，3年前被開發(fā)區(qū)收購作為留學回國人員創(chuàng)業(yè)園。目前園內已有30多個海外創(chuàng)業(yè)團隊。南通市外國專家局局長姜宇敏說，這兩年到南通創(chuàng)業(yè)的海外留學人員明顯增多，全市新引進國家“__”專家120人，省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊212個，在南通留學回國人員總數(shù)突破3000人，光銷售超百萬的海歸企業(yè)就超過30個。
在淮安市開發(fā)區(qū)新的市政府旁邊，正在建設的5棟留學人員孵化、研發(fā)大樓初具規(guī)模。淮安市人社局局長江澤清介紹，原來市區(qū)的留創(chuàng)園已接近滿園，新建樓宇正是為了適應快速增長的海歸創(chuàng)業(yè)需求。為了吸引更多海外高層次人才到淮安創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，該市成立了以市委書記和市長直接結對的海歸引才政策，為落戶創(chuàng)業(yè)者提供建議，解決發(fā)展困難。在地方政府的大力支持下，一些海歸還把海外同學、曾經的合作伙伴帶到蘇中蘇北共同創(chuàng)業(yè)。
統(tǒng)計顯示，近4年，蘇南地區(qū)留學回國人員新增平均保持在15%左右，而蘇中、蘇北地區(qū)增速為24.5%、42.0%，盡管絕對人數(shù)與蘇南地區(qū)仍有差距，但增速很快。
江蘇今后5年將建成70家“留學創(chuàng)業(yè)園”
“眼下正是回國創(chuàng)業(yè)最好的時機?！笨疾炝松虾?、北京、深圳多地，最后落戶蘇州工業(yè)園區(qū)的吉瑪基因有限公司董事長張佩琢說。各級政府對創(chuàng)業(yè)的支持力度非常大，這對于擁有技術、資金不多的海歸來說無疑是雪中送炭，也有助于提高創(chuàng)業(yè)成功率。
筆者了解到，江蘇已出臺《關于加強高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才隊伍建設的意見》等一系列政策措施，為留學回國人員來蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供了工作和生活保障。與此相應，各級地方政府也出臺了相應的政策措施，全省相關政策達110多項。各市也成立了相應的服務機構和特色服務窗口，如無錫的“530”辦公室以及各地成立的留學回國人員聯(lián)誼會等社會組織，為給留學回國人員提供全方位服務。
在新一輪推進大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施方案中，江蘇省留學人員創(chuàng)業(yè)扶持計劃，每年重點支持500名留學回國人員創(chuàng)業(yè)，今后5年建成70家留學創(chuàng)業(yè)園，通過以“互聯(lián)網(wǎng)+”工作空間、網(wǎng)絡空間、社交空間和資源空間為一體的全新創(chuàng)業(yè)載體，推動創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略。
還將出臺更多政策關注“小海歸”
今年5月份，江蘇省人社廳轉發(fā)人社部《關于做好留學回國人員自主創(chuàng)業(yè)工作有關問題的通知》，明確“小海歸”可享國內畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，包括可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)培訓、工商登記、融資服務、稅費減免、場地扶持、人事代理、檔案保管、職稱評定、社會保險辦理和接續(xù)等各項服務和政策優(yōu)惠。
據(jù)省人社廳有關負責人介紹，目前我省的政策體系有待進一步完善，自1999年《江蘇省引進海外高層次人員的若干規(guī)定》出臺以來，我省海外人才引進重點一直定位在“高層次”，10多年來，通過實施“雙創(chuàng)計劃”、江蘇省海外高層次人才居住證制度等舉措，全省累計引進高層次人才近2萬人，加強了我省高層次人才隊伍建設。
不過，由于政策門檻設置過高，學歷層次相對較低、工作經驗相對較少但占比相對較大的“小海歸”能得到的政策關注較少，今后，我省還將出臺更多相關政策。
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