財務管理部經(jīng)理崗位職責
財務管理部經(jīng)理崗位職責
隨著經(jīng)濟全球化的不斷深入,企業(yè)面臨著國際、國內(nèi)的激烈競爭環(huán)境,已經(jīng)開始把財務管理工作提高到戰(zhàn)略層面上，看完學習啦小編整理的財務管理部經(jīng)理崗位職責后你就會明白!文章分享給大家，歡迎閱讀，僅供參考哦!
財務部經(jīng)理的崗位職責
1、職務：財務部經(jīng)理
2、報告對象：分管副總經(jīng)理
3、督導：主辦會計，成本會計，稽核員，收銀主管，出納
4、聯(lián)系部門：酒店各部
5、 崗位職責：
5、1、在分管副總經(jīng)理領導下，負責主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責范圍內(nèi)的各項工作任務;
5、2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強有關部門的協(xié)作配合工作;
5、3、負責組織《會計法》及地方政府有關財務工作法律法規(guī)的貫徹落實，加強與財、稅等部門的聯(lián)系，及時掌握財、稅情況爭取各種優(yōu)惠政策;
5、4、負責組織酒店財務管理制度，會計成本核算規(guī)程，成本管理會計監(jiān)督及有關的財務專項管理制度的擬定、修改、補充和實施;
5、5、根據(jù)授權負責酒店財務計劃的編制，年度財務預算，決算的編制以及相關財務文件的起草，修改和落實執(zhí)行;
5、6、負責財務總稽核工作，對總出納簽發(fā)的支票要審核無誤后加蓋在銀行備案的印章;
5、7、負責建立和完善公司財務稽核，審計內(nèi)部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況;
5、8、組織考核，分析酒店經(jīng)營成果，提出可行的建議和措施;
5、9、負責財會人員的培訓。規(guī)劃會計機構，會計專業(yè)職務的設置和會計人員的配備;
5、10、負責向酒店總經(jīng)理，分管副總經(jīng)理匯報財務狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報各項財務收支的盈虧情況，以便領導及時進行決策;
5、11、有權向主管領導提議下屬人選，并對其工作考核評價;
5、12、完成酒店領導交辦的其他工作任務。
6、崗位素質要求：
6、1、資歷：三年以上高星級酒店工作經(jīng)驗，熟悉國家財經(jīng)法律，法規(guī)，章程和方針，政策，掌握本行業(yè)業(yè)務知識;
6、2、品質：堅持原則，廉潔奉公，熱愛本職工作，虛心好學，積極進取，有較強的工作責任和事業(yè)心。
6、3、知識結構：
6、3、1、文化程度：具有大專以上文化程度和會計技術中級職稱;
6、3、2、語言能力強，懂一門外語。
財務部副經(jīng)理的崗位職責
一、 協(xié)助財務經(jīng)理抓好全公司財務管理，指導督促各門店做好會計核算工作。
二、 負責貫徹執(zhí)行公司有關財務會計方面的規(guī)章制度、各種規(guī)定和各會計人員的崗位職責及考核辦法，不斷提升公司和各店財務管理水平
三、 編制公司、各門店、采購部的年度、月度經(jīng)營財務指標計劃報財務經(jīng)理和總經(jīng)理批準并監(jiān)督執(zhí)行。
四、 負責管理公司和各店的專項資金、折扣、待攤、預提、結轉銷售、銷收入、銷售成本和各項費用的計算、填制、和登記賬簿。
五、 負責編制各項公司財務報表和有關財務數(shù)據(jù)資料，建立財務檔案
六、 每月做好經(jīng)營業(yè)績的預估和財務指標的分析，為公司領導提供公司和各店財務指標的完成和經(jīng)營分析資料
七、 每月審查核對各供貨商應付貨款帳和結算貨款表，做到準確無誤，提交總經(jīng)理批準后，由出納會計付款。
八、 審核各門店工資表、按公司有關薪資發(fā)放標準規(guī)定，按時無誤發(fā)放員工工資。
九、 負責公司各部門、各門店電腦系統(tǒng)的管理、定期審查系統(tǒng)數(shù)據(jù)的正確性和安全性，出現(xiàn)問題及時糾正和維護并監(jiān)督各門店電腦系統(tǒng)的正確使用。
十、 組織好每月各門店商品的盤點工作，找出盤點差異原因并解決，掌握各門店季末壓庫商品的數(shù)量和金額，及時上報公司有關領導。
十一、定期下店幫促各門店會計人員工作，處理好各門店財務管理中出現(xiàn)的各種問題。
十二、完成公司領導交辦的其他工作任務
財務控制部經(jīng)理崗位職責
崗位概述：
參與公司發(fā)展規(guī)劃及管理制度的制定，全面體現(xiàn)財務管理職能和財務運作職能，負責建立各項財務制度，疏通融資渠道，對財務核算工作和資金運作進行總體控制;負責對公司財務狀況進行監(jiān)控，及時作出財務分析和預測，運用財務手段，強化成本管理，為經(jīng)營決策提供依據(jù)，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。 任職資格：
具備深厚的財務理論和豐富的實踐經(jīng)驗;具備突出的溝通能力和控制能力;具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;具有突出的分析和判斷能力，對公司運營和各職能部門的工作進行監(jiān)督，具有創(chuàng)造性思維和主動性意識;熟悉國家財務政策，防范規(guī)避各種潛在風險。
職責內(nèi)容：
1、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，認同公司文化建設，保守公司各項業(yè)務和相關信息等商業(yè)秘密，對公司具有較高的忠誠度。
2、負責部門內(nèi)各項工作的管理與任務調配，積極完成上級主管和公司分配的各項任務，接受監(jiān)督。
3、負責制定公司財務計劃和控制標準，建立健全財務管理體系，對財務預算、資金運作等進行總體控制。
4、負責財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算執(zhí)行，并在適當時予以調整。
5、負責對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及審計工作。
6、精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構，統(tǒng)籌管理和運作公司資金，并對其進行有效的風險控制。對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導和控制。
7、與財政、稅務、銀行、工商、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系。
8、負責向上級主管匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況，及時準確提供財務分析，提出有益的建議，保證公司利益不受損害。
9、加強專業(yè)知識的學習，對公司其他職能部門的工作進行監(jiān)督，維護公司利益。
酒店財務經(jīng)理助理崗位職責
1、正確及時編制上報各種財務報表，提供各種財務數(shù)據(jù)，上交各種稅費。
2、每月逐筆審查、核對總帳科目中的本期發(fā)生額及余額，發(fā)現(xiàn)錯誤帳當月調整，保證做到帳帳相符。
3、所有人帳資料要在結帳前及時完成，不得影響結帳日工作。協(xié)助財務總監(jiān)組織好每月的結帳工作。
4、審核薪金員提供的當月本地員工的工資匯總表和記帳證。
5、將員工餐廳所發(fā)生的費用合計數(shù)，按人數(shù)計算分配入帳至各經(jīng)營部門和管理部門。
6、根據(jù)酒店支付情況隨時向財務總監(jiān)提供分析報告，以便控制費用開支，不超預算。
7、負責財務部內(nèi)各部門之間的業(yè)務溝通。
8、所有會計報表都要及進準確完整地上報，做到帳表相符。
職責二：財務經(jīng)理助理崗位職責
1.負責對各項財務管理工作進行指導，并對其會計核算、資金對賬狀況等綜合財務管理質量進行考核。
2.負責部門領導授權范圍內(nèi)的其他綜合財務管理工作。
3.負責組織對財務部員工內(nèi)、外部的財務知識和財務技能培訓。
4.負責按時編制財務報表，及時向保監(jiān)會、稅務局等有關的監(jiān)管部門報送監(jiān)管報表。
5.負責每月對財務數(shù)據(jù)、預算執(zhí)行情況進行匯總、分析，并撰寫財務分析報告。
6.負責預算方案的編制、匯總、溝通、調整和上報工作,對經(jīng)批準的預算及時進行分解下達。
職責三：財務經(jīng)理助理崗位職責
一、根據(jù)酒店所制定的年度預算，實施成本控制行政費用、營運費用及能源工程維修固定費用控制。
二、建立健全酒店內(nèi)部管理制度，監(jiān)督酒店資金管理、成本、費用、利潤和財產(chǎn)管理，組織酒店的全面經(jīng)濟核算，審核會計科目，進行收入、成本、費用、利潤的專題分析，編制報表，保證各級核算的正確性。
三、建立一整套財務系統(tǒng)及操作程序。
1、財務系統(tǒng)：
A、財務系統(tǒng)：
B、總帳、應收帳、應付帳、總出納、物資帳及各類明細帳和以表代帳的資料。
2、操作程序：
A、制定收銀及收入審計的核算程序。
B、制定各種所需的憑證、表格。
C、建立帳帳之間核對，帳表之間核對等工作制度，確保所反映的經(jīng)濟活動情況的準確性。
看了“財務管理部經(jīng)理崗位職責”的人還看了：
5.財務部績效方案