上海個(gè)人退休工資如何計(jì)算
2011年1月起,我國(guó)對(duì)個(gè)人提前退休取得的一次性補(bǔ)貼收入,按照"工資、薪金所得"項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。下面學(xué)習(xí)啦小編就為大家解開(kāi)上海個(gè)人退休工資計(jì)算方法,希望能幫到你。
上海個(gè)人退休工資計(jì)算方法
首先要明確的是,現(xiàn)階段全國(guó)企業(yè)退休職工的養(yǎng)老金的支付是養(yǎng)老保險(xiǎn)的賠付,所以養(yǎng)老金的金額是根據(jù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限(最低要求為連續(xù)繳費(fèi)25年,社保改革前的工齡默認(rèn)為繳費(fèi)年限)和每月繳費(fèi)的金額,這與職工個(gè)人工資收入和企業(yè)繳費(fèi)比例決定。其次,國(guó)家每年都會(huì)對(duì)特定年份退休的職工做出某些特殊規(guī)定,也會(huì)對(duì)養(yǎng)老金金額產(chǎn)生影響。最后,是退休的日期,這關(guān)系到能否享受到養(yǎng)老金調(diào)整和其它優(yōu)惠政策。
上海個(gè)人退休工資的制定方案
十二屆會(huì)議
十二屆全國(guó)人大會(huì)第十二次會(huì)議舉行聯(lián)組會(huì)議,結(jié)合國(guó)務(wù)院關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)工作情況的報(bào)告進(jìn)行專(zhuān)題詢(xún)問(wèn)。國(guó)務(wù)院副馬凱在回答委員詢(xún)問(wèn)時(shí)表示,現(xiàn)在的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)水平確實(shí)偏高,“五險(xiǎn)一金”已占到工資總額的40%至50%。
對(duì)于近期同樣受到高度關(guān)注的漸進(jìn)式延遲退休年齡的問(wèn)題,馬凱表示,黨的十八屆三中全會(huì)決定作了明確要求,但是社會(huì)上分歧很大,認(rèn)識(shí)并不統(tǒng)一。其解決思路是,"在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上還有明確目標(biāo)的問(wèn)題,退休年齡是推遲到63歲還是65歲?還有時(shí)機(jī)選擇、節(jié)奏掌握、配套措施以及監(jiān)督實(shí)施的問(wèn)題"等都需要深入研究。
2012年7月,人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所所長(zhǎng)提出,中國(guó)應(yīng)逐步延齡退休,建議到2045年不論男女,退休年齡均為65歲。
改革方案
2015年10月,人社部部長(zhǎng)尹蔚民稱(chēng)中國(guó)是現(xiàn)在世界上退休年齡最早的國(guó)家,平均退休年齡不到55歲。
經(jīng)中央批準(zhǔn)后,人社部將向社會(huì)公開(kāi)延遲退休改革方案,通過(guò)小步慢走,每年推遲幾個(gè)月,逐步推遲到合理的退休年齡。經(jīng)過(guò)中央批準(zhǔn)以后,將向社會(huì)公開(kāi)方案。這會(huì)有一個(gè)預(yù)告期,若干年以后再開(kāi)始實(shí)施,逐步推遲到合理的退休年齡。
上海退休的年齡依據(jù)
根據(jù)1978年6月國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國(guó)發(fā)[1978]104號(hào))規(guī)定,下列幾種情況可以辦理退休:
(1)男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年的,經(jīng)醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的職工。
(4)因工致殘,經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn))完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》(自2004年1月1日起施行)規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
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